人员岗位职责（精选31篇）
一、认真学习教育理论，钻研教学大纲和教材，参加实验教学和实验技术研究活动，熟悉研究各类仪器，积极开展自制教具活动，努力提高自身业务素质。
二、认真做好实验准备工作，积极组织上好实验课，协助任课教师做好演示实验和辅导学生分组实验，积极协助教师组织课外科技小组活动。
三、负责或配合任课教师贯彻实施《学生实验守则》培养学生良好的科学实验态度、能力、习惯，保障安全；维护设备，器材的完好。
四、认真执行仪器管理制度和危险品管理制度，管理好本室的仪器、器材、试剂等用品，及时做好清点、整理、清垢等工作，如有损坏、丢失，及时按章处理，属贵重仪器和重要试剂的`要及时报告。
五、保持实验室和仪器室的清洁卫生，注意安全防范，下班前做到关电、关水、关门窗。
1、加强政治业务学习，不断提高政治思想水平，坚持四项基本原则，树立全局观点，遵纪守法，忠于职守，廉洁奉公，实事求是。不断提高会计业务水平，建立科学的会计工作秩序，正确执行会计人员的职权，发挥会计在教育事业中的`作用。
2、认真执行各项财经纪律、方针、政策、法规、制度和各项开支标准，对违反制度的业务事项有权拒付，并向领导汇报。
3、当好领导的参谋助手，管理并用好学校资金，量入为出、统筹兼顾，合理安排，保证重点。
4、会计人员必须审查原始凭证，对于不正确、不完整的原始凭证，退回更正补充，对于不合法的原始凭证坚决拒绝受理，保证一切会计凭证、账簿、报表及其它会计资料的真实、准确和完整，并及时做好整理归档工作。
5、会计人员要按照会计制度和规定设置会计科目和会计账簿，数必须真实，严禁弄虚作假，伪造帐目。对发生的经济活动要进行如实的反映和监督，按会计制度及时记帐、算账、报账。账簿内容完整，按规则记收，迹工整，账账清洁，账账相符。
6、编制财务计划，及时编报各种月报、季报决算。会计报表必须及时、准确。
7、建立财产清查制度，保证账簿、记录与实物款项相符。
8、坚持对预算的执行情况，进行基本的数量分析，检查资金的使用效果，挖掘增收节支的潜力。及时清理债权、债务往来事项。
9、经费使用做到年初有预算，年终有决算，并定期向主管领导办公会议汇报。
10、建立、健全会计档案，按照财政部门规定保管办法，保管好会计档案，以备查核。
1、执行公关部经理的工作指令并向其负责和报告工作
2、负责酒店对内对外重要活动的摄影、底片保存及归档工作
3、负责酒店经营活动需要的各种指示牌、广告牌、横幅、喜联、宣传品、节庆布置等美工设计和制作
4、负责并协助餐饮部、客房部完成餐饮、客房促销活动的美工设计和制作
5、掌握有关信息做好本业务资料搜集、整理、分析、存档工作保证设计作品的创意性和美观典雅
6、妥善保管节约使用各类美工工具、颜料、材料保持工作场所的'整齐清洁
7、收集客人反映意见及公众对宣传资料的反映及建设向公关部经理提出有关信息
8、负责公关部日常文件及资料的抄写、打印及复印工作并撰写有关文件
9、协助公关部经理与各部门协调具体落实各项公关活动的准备工作
10、处理公关部来往公文及信件向公关部经理提出有关信息
1、对所加工的食品要详细、认真地检查，禁止加工腐烂、变质或其它感官性状异常的食品及食品原料；
2、不选用、不切配、不烹调、不加工腐烂、变质、有毒有害食品；
3、块状、冷冻、易产生中毒等食品必须充分加热、烧熟煮透，禁止出现外热内生食品；
4、加工剩余的'半成品、成品根据实际需要进行冷藏或冷冻储藏；
5、隔夜、隔餐的外购熟食回锅必须彻底加热后供应；
6、调料、辅助用品及容器必须保持清洁、卫生；
7、用于原料、半成品、成品的所有工具、容器必须标志明显，并做到分开使用，定位存放，用后清洗，保持清洁。
8、按国家卫生标准和有关规定使用食品添加剂。
1、高压氧操舱人员原则上由护士担任，必须经卫生部指定的机构进行严格的'专业培训学习，并经考试取得合格证书后，方可上岗操作。
2、熟悉掌握高压氧舱各系统主要设备和装置的结构性能及使用操作方法。
3、树立高度的安全意识和责任感，熟悉高压氧对人体各系统的生理影响以及可能发生有毒副作用及并发症。
4、开舱前，认真检査各种设备、仪表、供氧系统，确保正常运行，并向病人介绍供氧装置和通讯设备的使用方法。
5、严格遵守各项规章制度和操作规程，每台氧船由一人专门操作。坚守岗位，严肃认真，一丝不苟，不准聊天、看书报、听广播和看电视。禁止无关人员进人氧舱厅室及操作台。
6、严格执行进舱须知的各项要求。
7、严格执行治疗方案，不得擅自改动。
8、在开始加压前，如病人出现氧惊厥前驱症状时应及时采取措施。
9、遇有病情变化和机械故障时，应立即报告，并协助妥善处理，以确保病人安全。
10、减压时嘱舱内人员注意保暖，并严禁屏气以防肺气压伤。
11、准确填写操舱记录。
12、治疗结束后进行船内清扫工作，彻底通风、消毒，并保证各种设备仪器处于就绪状态，以便随时使用。
13、熟悉掌握氧舱应急情况处理规则，并定期进行演练。
14、如配置计算机控制系统，应按有关规定执行，但以上各项职责仍应遵照执行。
公司销售人员岗位职责
1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划，销售人员的岗位职责。
2、全面掌握本市场的变化和竞争对手情况，了解客源市场布置的流量，注意市场结构的变化。
3、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况，随时关注其变化并适时做出应对。
4、组织本组组员对新市场进行开发。
5、管理开发好自己的客户。
6、负责组织销售计划的.审定及落实，并进行督查。
7、掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。
协助部门经理（珠海经理）做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。
8、每天早晨组织销售员召开晨会，布置当日工作重点;晚上参加部门销售会议，汇报当日工作进行情况及次日工作重点。
9、根据工作需要对小组人员配备提出意见并编制本组培训计划，并督导培训计划的落实。
10、每周组织销售员完成部门周例会。
11、每周对本市场状况进行一次分析总结，找出工作存在的不足并提出政策方案，并对下周市场状况进行分析预测，管理制度《销售人员的岗位职责》。
12、带领销售员完成饭店下达的经营指标。
13、根据每位销售人员特点及客户的特点对本市场客户进行合理分配。
14、审核上交种类报告并提出处理意见。
15、协助销售员做好大型团队、特殊客户的接待服务工作。
16、参加市场经营分析会及年、月、度的市场经营计划会。
17、关心销售员，做好思想工作。发扬团队精神，认真完成部门下达的各项工作。
18、组织和参与一些交易会及外地促销活动。
销售顾问岗位职责
1。按照公司管理规定按时上、下班，不得迟到、早退和旷工，不得打电话和发短信请假;严禁脱岗，如发现严重处理。
2。在工作时间内，一律着工作牌，保持良好的形象;在参加各种重要会议、车展以及各种重要活动时，必须保持公司标准着装。
3。每天夕会期间销售顾问向销售经理汇报当天的客户接待情况，意向客户级别情况和接收单情况;
4。晨会结束后，须认真打扫责任内的卫生，注意保持汽车展场、展厅地面、展车、展台、资料架、车前牌以及垃圾桶等公司内、外的清洁。
5。销售顾问按顺序接待客户，并严格按照客户接待流程热情大方、认真、专业的向客户介绍产品和提供各项服务;接待台至少应有两名销售顾问迎接客户，必须为客户开门，客户进入展厅第一时间必须向客户道：“您好！欢迎光临。”接待台的销售顾问必须严格填写来店（来电）客户登记表，来店（来电）客户登记表的必填项必须认真填写;
6。销售顾问应技巧性的向客户索要电话以方便跟进客户，并按规定认真建立填写三表两卡，销售顾问应保持跟进卡的清洁，不能在跟进卡上乱写乱画;
7。销售顾问每天及时回访客户，跟进时间最好为上午9：30—11：30，也可根据自己需求来定，同时做好一级回访工作及时提醒客户进行车辆保养，客户跟进卡每天下午5：00送到销售经理处检查签字。
8。客户试乘试驾必须事先登记签订试乘试驾协议（登记内容包括客户姓名、年龄、职业、驾照号、联系电话、联系地址、试驾日期、客户签名、销售顾问签名等），无驾照的客户坚持不允许试驾，试驾时必须由销售顾问全程陪同按照公司制定的试驾路线进行试驾，试乘试驾时严格按照试乘试驾规定来进行，对不按规定试驾的客户，销售顾问应停止试驾;
9。销售顾问严格执行公司的报价及优惠政策，不允许向客户低报价，不允许未经销售经理同意向客户优惠或赠送公司指定的优惠政策以外的价格或装饰品。
10。销售顾问应保持办公场所的清洁，办公服务器应有序放置，办公电话不能公话私打，办公室内不能谈与工作无关的话题;
11。销售顾问交车时应按照交车流程进行交车，并认真介绍售后服务人员及售后相关责任人员，交车完毕后的当天应向客户打感谢电话。
12。听众管理，服从分配、遵章守纪、与同事之间团结互助，严禁拉帮结派，勾心斗角，给公司造成不良的工作氛围，如发现严肃处理。严重予以辞退。
13。销售部员工应爱护公司的财务和安全操作，工作期间因为个人的原因或操作失误导致其人身受到伤害和公司财产受到损坏造成的经济损失由员工个人负责全部。
14。严禁做私活（保险，上牌，装饰）严禁私自收取客户订金，或客户给予的好处，如发现予以辞退。
15。认真完成领导交给的其他工作;
1驾校工作人员岗位职责
一、加强驾驶技能培训宣传，积极组织生源，拓宽生源渠道。
二、加强安全教育，杜绝各类事故。
三、遵循训练大纲，落实训练计划，保证训练时间，提高训练质量。
四、积极协调内外关系，加强校际协作，提高社会效益和经济效益。
五、热情为学生、学员服务，做到学员、学生、家长、领导满意。
六、加强对训练场地和学员的管理。
七、认真做好报名、收费、发放驾照等工作。
八、完成领导交办的其他工作。
2驾校安全管理员岗位职责
1、协助教学负责人制定安全管理制度和安全月度工作计划，及时传达安全工作新的要求，并组织其实施。
2、负责处理安全办的日常工作，做好台账、资料的整理工作。
3、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，搞好教职工及受训学员的`安全知识教育和安全技能培训，组织开展安全竞赛活动，不断提高全员安全素质。
4、宣传安全生产的法律法规，贯彻实施国家道路交通法规，搞好对教练员和受训学员的安全教育，经常开展对车辆的场检路查以及对违章人员的处罚等工作(特别是车辆的安全技术状况和随车消防器材的完好情况)，消除安全隐患。
5、督促消防器材专人管理、专人负责。
6、搞好教练员、学员的安全管理，组织安全培训。
7、搞好安全工作总结汇报，向主管领导提出意见和建议，及时报道和宣传安全工作中的典型。
8、协助处理相关安全事故并进行总结，提出相应的整改和防范措施。
3驾校设施设备管理负责人岗位职责
1、掌握学校实训教学计划，及时做好实训所需仪器物品和耗材的准备及申购工作。
2、及时了解教学设施设备信息，对损坏的设备物品及时组织维修或保养，为学校提供先进的教学设备和物质保障。
3、负责学校的教学设备、教学器村的维修、保养等管理工作。负责制度教练车入厂大修，年修计划，凡大修必须讨论决定后执行，日常小修会同驾驶员处理。
4、督促驾驶员检查、维修、保养，消除不安全隐患。每季度对教练车进行一次刹车，转向，灯光，车容车貌的卫生等安全检查，评比，并做好记录，做为驾驶员考核评比的依据。
5、负责教学车的技术检查。鉴定维修和保养，发现问题及时修理，提高教练车的使用率，延长教练车使用期，减少修理，减少耗油，节约开支。
6、负责组织驾驶员的教练车维护学习，传达有关的教练车的行驶规定，学习安全行车不安全的先进经验，分析事故原因，结合学校的实际情况，提出表扬或批评，找出不安全因素及时清除隐患。
7、做好设备的使用，归还登记工作。做到教学设施设备不丢失，维修有台帐，损坏有记录。
8、完成领导交办的其它工作。
1、服从后勤保障部工作安排和工作调动。
2、对酒店各营运点电器、水暖设备运行状况了如指掌，保证其正常运行和使用。
3、按照《每周重点工作安排表》定期对主要设备运行状况进行检查，保证其处于正常状态。
4、对各部门区域报修的设备应及时检修，确保经营正常进行。
5、定期疏通下水道、污水窖抽水泵以保证畅通。
6、经常检查水、气管有无泄漏，防止跑、冒、滴、漏，排除隐患，杜绝事故的发生。
7、对设备进行修理后应做好记录，建立设备修理账本，完成状况台帐。
8、对修理使用的工具，尤其是仪器工具应妥善保管，禁止外借。
9、做好本区域环境卫生、设备工具规整摆放及安全工作。
10、禁止非工作人员进入配电房及危险工作间。
11、维修设备原则上不影响正常经营，以预防为主，防患于未然作为工作重点。
12、各经营点、生活区的水、电、气用量每月统计一次，并作出分析性的`报告。
13、完成会馆交办的其它工作。
1、组织运作项目前期调研，参与工程项目的规划定位，协助完成工程项目总体规划;
2、设计指导、准备并绘制建筑设计图和效果图;
3、组织完成项目建筑施工图设计，控制施工图设计质量与进度;
4、参与施工图的制作和内部审核，配合完成施工图的对外报审工作，并参与各参建单位进行图纸会审和设计交底;
5、协助规划项目方案，进行项目协调和指导，明确有关具体工程项目的信息指标，确保项目符合建筑设计计划书;
6、参与项目的招、议标以及合同谈判等工作;
7、检查进度汇报、图表或计算机设计，建立监督进度的程序;
8、负责对施工项目全过程的管理，对现场进行巡视，检查施工单位作业和管理状况，发现问题,及时上报和处理;
9、做好项目相关资料的收集、整理、归档和保管;
10、参与竣工验收和交接工作;
11、研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告。
一、在技术主管的领导下，负责本项目部的工程测量工作；
二、在工程施工过程中，中线每组距工作面不超过30米，腰线每组距工作面不超过15米。
三、深入现场，定时检查工程施工质量，掌握工程进度，每三日进行采场圈定，发现问题，及时向技术主管汇报，现场指导施工人员及时纠正；
四、负责绘制所承担的工程测量平面图、断面图，每月末报技术主管检查；
五、参加项目部生产碰头会，向生产经理、技术主管汇报工程进度质量等情况，协助技术主管做好工程验收工作；
六、保证施工质量，断面、底板测量准确无误，发现问题及时向主管领导汇报，对队长、班及钻工提出改进意味见并督促实施；
七、精心保管维护测量仪器，对测量的技术资料及时进行收集、归类、建档；
八、如因测量上的`失误造成的工程质量问题（如：控制点、中、腰线出现错误），按公司有关文件由项目部进行考核。
九、负责所承担的工程的贯通通知工作，填报贯通通知单经生产经理签署后，监督实施情况。
十、负责中深孔施工的放样、验收工作。
十一、完成领导交办的任务。
1.负责全公司的计量工作，及时组织计量器具的检测；
2.认真学习计量管理知识和计量管理业务，宣传贯彻计量法规法令、方针政策。推广使用法定计量单位，坚持原则，严肃执法。
3.熟悉业务掌握所承担检定测试项目的`技术理论知识，操作规程，经考核取证上岗。
4.编制办理工作规划、计划、管理方法、制度、计量器具管理目录，并监督贯彻实施、组织编绘计量网络图，提报工作总结。
5.统一管理公司计量标准器具及工作计量器具，建立健全各种管理台账，严格执行计量器具管理制度、检定制度、流传制度及组织计量器具周期检定和改制工作。
6.正确操作，使用标准计量器具，做好维护保养，保证测试检定的可靠性。
7.完善各种检定记录，认真填写检定测试报告及检定合格证书。
8.保证计量检定的原始数据和有关技术资料的完整。
9.完成领导交办的其他工作。
1、值班人员要严格遵守值班纪律，按时交接班（交接双方要当面做好交接工作）。在交接前清洁值班室卫生，并认真做好值班记录。
2、值班人员必须坚守值班岗位（二十四小时在岗，值班期间在局内就餐）不得擅离职守，不准干与值班无关的事。
3、值班人员要妥善处理生产、安全等方面的`应急问题。若发生重大事故立即报告领导，并积极组织抢救。
4、值班期间要坚持巡视检查，发现不安全隐患，能解决的立即解决，解决不了的要认真记录在值班日志上，并及时向有关领导反映，以便采取措施解决。
5、值班人员对局内的情况和关键岗位，要做到全面了解，重点掌握，随时抽查各单位值班人员在岗情况。以便发现问题及时处理。
6、爱护公共财产，保管好值班室的物品。
7、如果遇到请假情况，请提前做好换班工作并告知综合部。
1、婚礼前一天，按照公司要求时间到达仓库，提取物品时需由领物人和值班班长同时在场清点核对确认无误后，双方签字方可出库。
2、入库归还时，需双方在场清点物品，查看物品损耗情况，确认无误后方可入库。
3、了解婚礼、庆典现场的布局，按照效果图布置会场。
4、布场期间爱护公司财物，做到公司物品零损坏，若出现搬运中物料损坏、丢失需折成当事人造价赔偿。
5、所有物料按照物料所标记物品和数量取用和收存（例：椅套50个/ 袋）
6、人员当中需要有一个总负责人，中小型婚礼，从进场时间算起，布场工作在2个小时之内必须结束。布场期间要积极主动配合现场督导的统一安排。
7、婚礼结束后按照事先协议合理有序的`撤回公司，对物料清单与现场值班班长确认无误，签字确认整理装车。
8、配合公司安排的各项工作、及各部门临时工作。
9、穿着公司统一安排服装，带胸卡，搬运期间戴工作手套。违者在当日结算工资中扣100元。
1、负责公司体外诊断试剂生产，包括设计产品生产计划，编写产品资料等;
2、完成产品生产前期工作，使产品获得批文;
3、协助临床试验，包括熟悉相关法律法规，收集、编写产品临床前研发资料，整理临床试验报告;
4、做好与CFDA申报项目归属的技术审评中心、检测中心协调;
5、需会懂得原料验收和出厂验收手续办理;
6、协助产品包装、标签、说明书等起草、设计相关工作。
（一）院长（支部书记）岗位职责
1、带领全体职工，全面贯彻落实上级党委、政府及主管部门的方针、政策及具体工作目标；
2、根据班子成员分工，具体分管院办、监督办、合医办、财务室、党支部、团支部、工会工作；
3、努力学习政治和业务，带头发扬党的优良传统和作风；
4、负责组织研究制定医院的各项规章制度，并组织职工进行学习、落实；
5、督促分管防保的副院长负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监督等工作的落实等；督促分管医疗的副院长、医务组长负责组织检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，保证不断地提高医疗质量，督促组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习；
6、负责督促检查全院的经济管理工作，审查预决算，掌握财务收入开支、基建、维修以及医院财产物资的管理工作；
7、根据国家人事制度，组织领导医院工作人员的任免、考核、奖惩、调动及晋升等工作；
8、负责院内党建工作。深入调查研究，掌握全院的思想状况，有针对性地做好政治思想工作。教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生；
9、及时研究处理人民群众对医院工作的意见。
（二）副院长（分管防保）岗位职责
1、在院长领导下，负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监督等工作的落实及突发的临时工作任务。
2、督促检查该项工作各项规章制度的落实，执行情况。
3、深入基层了解情况，定期分析工作指标，提出合理建议，采取措施不断提高工作质量。
4、负责全院该项工作的业务技术学习和村级医疗机构的业务技术指导、
5、负责落实该块各项工作资料的统计报告工作（包括非典日常报告）。
6、负责组织检查本院担负的分级分工工作，指导所担负的辖区内职业病、传染病、多发病的防治工作。
7、组织检查本院的门诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。
（三）副院长（分管医疗）、医务组正付组长岗位职责
1、医务组正付组长要负责做好年度工作计划和年终总结,主持医务组各科室工作，负责管理医疗日常事务。
2、对危重病人要组织会诊，病例讨论，抢救等工作。
3、要协调各科室的工作关系。
4、要经常进行检查，督促各位医生（包括功能科室）的医疗，护理医技质量考核评价。
5、要做好临床科的考勤登记和请消假制度。
6、要认真检查督促病历书写，护理记录、手术记录、抢救记录、门诊日志和观察日志登记等文档资料。
7、要抓好传染病疫情登记和报告制度。
（四）医务组医生岗位职责
1、医生要热情爱护关心病人，做到想病人所想，痛病人所痛，急病人所急。
2、医生在工作中，对疑难病例要及时向上级医师请示报告，下级医生要虚心学习，服从指导。
3、严格医生值班和交接班制度，做到当班医生负责制，医生要坚守岗位，不得擅离职守。每天下班前，要向值班医生详细床头交班。
4、医生写出医嘱、处方要重复检查一遍，字迹要清楚，要开正规处方，不用简单处方，要签全名。除抢救或手术中不得下达口头医嘱，下达口头医嘱护士要复诵一遍，经医师查对药物后执行。使用抢救或麻醉的药品等要详细注明执行时间。
5、凡是住院病人，经管医生都要按规定完成病历书写，护士要写护理记录，手术病人要写手术记录，病历书写的规格要正规化。观察病人在门诊观察日志中要详细记录症状、体征、诊断、用药，复诊病人要写明用药后的情况等，门诊病人也要详细作好门诊登记。
6、各种传染病要登记，并报告防疫组，以便及时报告疾病控制中心，若不登记报告传染病，将给予一定的经济处罚，造成传染病大流行，将追究其责任。
7、结核病要登记报告，并转送慢性病防治院。
8、抢救病人要详细记录入院时间、病情、抢救药品使用详细时间、药品使用后的情况等资料。
9、未经进修培训医护人员，不准随意操作医疗仪器，否则损坏由当事人原价赔偿。
（五）护士组正付组长岗位职责
1、护士组正付组长要负责做好年度计划和年终总结,管理注射室、手术室、治疗室、急救室、病房的各项工作，要安排好护士的上班、值班以及日常其它工作。
2、要严格执行考勤登记和请消假制度。
3、严格执行岗位责任制，各班工作有标准，有要求。要认真检查护理记录，以求达到正规化，规范化，护长对各班工作进行检查督促，严格执行各项规章制度及技术操作规程，防止差错事故的发生。
4、护长要认真管理好病房，对蚊帐被席使用要及时调配，要搞好病房清洁卫生，做到每日打扫2次，每3-5天清洗一次。
5、要经常检查督促换药室、手术室的各种器械准备情况，做到卫生材料及清洗药物齐全，器械齐备，室内整洁，空气定时消毒。
6、要注意巡视输液病人，防止突发病情变化。
（六）功能科室岗位职责
1、检验室、B超室、X光室、心电图室要主动配合临床科，严格操作规程，认真观察，详细检查，确保报告的科学性，准确性。
2、填写报告单，要核对检查结果，作好登记，签名后发出报告，报告单字迹要清楚，系统、全面检查，结果与临床不相符或可疑时，主动与临床医生联系，重新检查。
（七）护理组岗位职责
1、全体护士在护长的领导下，认真做好分管和值班的各项工作。住院病人要按规定完成书写。
2、要热情关心爱护体贴病人，做到想病人所想，急病人所急，痛病人所痛，坚决杜绝服务态度粗暴等不良现象。
3、要有高度责任心和熟练的操作技术，以保证病人的治疗安全。
4、严格执行无菌技术和操作规程，实行注射器一人一针一管，注射器用后要毁形等处理。
5、注射室的抢救药品，注射器、针头等分门别类放置有序，各种消毒物品标明品名，失效期和启用日期及时间。配药用注射针头要严格清洗，防止热源性反应。
6、病人须持注射单方可注射，护士必须凭注射单核对姓名、性别、年龄、药品、浓度、剂量、时间、注射方式等，注射完成后要做好记录，要签全名，以示负责。注射单要妥善保管。
7、对病家拿来药房发的药物要认真查验，检查是否发齐全，药品是否变质，查验后方得实施开瓶盖。否则，若在开瓶后才发现有变质的`现象不能使用的，要填写药品报耗单，由当事人填写，护长签名，始得报耗，报耗的金额，由本科室负担30%，月终扣奖金。材料费三个月结算一次，节约超过部分50%为奖励金，不足部分也相应扣除津贴。
8、认真执行各种药物过敏试验制度，规定需要做过敏试验的药物，一定要做到先试验无阳性反应后方可注射，注射前要先用红蓝笔作标记，并询问有无药物过敏史，注射后要签护士全名，并指定受注射者定点休息观察30分钟后方可离开。
9、严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，院内感染。
10、要遵守劳动纪律，坚持准时交接班，不迟到早退。
（八）行政统计会计岗位职责
1、严格执行上级规定的有关会计业务的法律法规，负责全医院预算内外一切帐目及固定资产总帐的帐务处理，行使会计职责职权，严格从事会计业务、会计核算、会计监督活动，当好领导的参谋。
2、在主管领导的指导下，编制医院经费收支预、决算，有计划地管理使用资金，保证资金准时到位。
3、做好会计业务的常规工作，正确使用会计科目，严格审核每份记帐凭证，将审核无误的凭证认真登记帐簿，准确编制各种报表，及时上报各有关部门；按规定做好财务档案的整理立卷归档工作；保管好会计档案。
4、协调做好医院的工资、奖金发放及养老保险、个人所得税等管理工作。
5、学习财经法规，加强业务学习，不断提高业务水平能力
6、负责职工的平安保险、理赔等工作。
（九）防疫组岗位职责
在防疫组长领导下,要坚决执行疾病预防控制工作责任制考评标准，认真学习专业理论知识，努力提高自己的专业技术水平，积极完成上级部门下达的各项任务指标和卫生院交代的工作。组长要负责做好年度计划及年度工作报告。继续加强以儿童计划免疫为重点的疾病控制，密切注意辖区内外卫生防疫新信息，新动态。要做好突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理工作。落实岗位责任制，做好初保工作，加强各项卫生监督监测，结核病控制，食品卫生，学校卫生及个体、乡村医生管理等工作。新生儿入册率和注射率、及时率、准确率都要达到上级主管部门的要求。防疫组要认真落实各项工作，各类报表记录详细分工负责，及时准确填报。要遵守劳动纪律。要做到尽职尽责。
1、防疫组全体人员与卫生院其他人员一样要上足班，认真做好考勤登记，每天要保持有人值班。
2、防疫组长要认真做好年度工作计划和年终总结报告，要认真落实各项工作，各类报表分工负责，各人要做到尽职尽责，不能马虎应付。防疫组长要经常逐项检查落实。
3、要提高入册率、接种率，每季度要不少于一次的查漏补种，以确保儿童健康成长。
4、在计免接种工作中，要注意抓好成本核算，要做到高效低耗。每月冷链接种运转期收费由医院统一收费，每天下班前共同清点查对药物、款项，当天上交财务，上交收据要共同签名，以示负责。
5、要严格执行考勤登记和请消假制度。每月上足25天班预发给全额工资，若出勤不足，各类报表登记上报不及时，上级主管部门点名批评，则相应扣罚。
（十）药剂组岗位职责
实行卫生院统管，设药剂组正付组长各1人，负责药剂组全面工作。药品组实行实物负责制，每季度盘点一次。每次进药，都需药剂组2人以上验收签名，以示负责。各科室的耗材及其它物品都需到药品会计开调拨单，然后到药品组领取。医师出诊用药均需开处方，向药房借取，回院后结算交还药房。药剂组每天下午4时00分需与收费处对账，各款项对好后由收费处上交财务。药剂组要准时上下班，认真做好交接班制度，努力提高服务质量，保障医药，医用耗材的供应，要按照食品药品监督局的要求，做好药品管理工作。药品采购要到有资质的公司，根据临床需要进行采购，凡要采购一种新药，都需经药事领导小组讨论通过，方得采购进药。晚上收费员下班后，由药房代收款，待隔日上班后交还收费处。
1.对待病人态度要热情和蔼，及时准确划价、不得无故延误病人，急诊处方须随到随配。2.按照分工，负责药品的预算、保管、采购、登记、统计及处方的调配工作。
3.认真执行规章制度，严格管理毒、麻、限剧药、贵重药品。
4.调配处方时要严格执行三查四对制度（三查：查药品配方、用法、禁忌。四对：对药方、剂量、含量、用途）。
5.配方时应细心认真，不得修改处方。
6.不能私自收费，更不能欠费或不交费取药。
7.药房应经常保持清洁卫生，药品摆放整齐。
8.及时检查药品质量、效期，加强药品管理。
（十一）收费员岗位职责
收费员与卫生院其他人员一样要上足班，要认真负责，遵守财务制度，认真完成各项工作，严格按规定收费，每天下午4时00分需与药剂组对账，负责搞好医生处方工作量统计工作。
1、在财务科的管理下，做好收费、结算及报表工作。
2、按规定价格和收费标准进行收费。
3、收付现金做到唱收唱付，当面点清，开出收据，留有存根。做到日清日结，及时将日报表和款项交汇总会计审收登记。使用收据要按顺号领用。
4、严格交接班手续，当班的问题由当班人员负责解决。
5、做好防盗工作，每日按规定将收的支票和现金一并送交银行。留存少量零款不得超出规定限额，不得私留公款或转借他人。不得私留病人收据和科室联。保管好款项、收据和收费专章，收费专章不得转借他人和非收费业务使用。
6、如发现长款、短款现象，不得自行以长补短，应将长短款情况分别登记，报领导批准处理。
（十二）出纳职责
1、负责卫生院的现金支付工作。
2、做好银行存款及库存现金的收付，并随时记帐，每日向会计提交银行存款及库存现金日报，做到日清月结。
3、逐笔核对当日收付款项，随时核对库存现金和银行存款余额。
4、做好各种收据的保管、发放及收据存根的回收保管工作。
5、每日将收费室所收款项入库并存入银行。
6、经常复核或定期抽查住院、门诊的收据存根。
7、保证库存现金不超过银行规定的库存限额。
（十三）B超室工作人员职责
1、在门诊主任领导下进行工作。
2、负责B超的检查、诊断工作，按要求及时出具诊断报告。
3、加强与临床科室联系，参加会诊和临床病例讨论，不断提高诊断符合率。
4、掌握B超仪的一般原理、性能及使用，遵守操作规程，严防差错事故。
5、负责机器的检修、保养、管理和清拭工作。
6、禁止利用B超诊断技术非法进行胎儿性别鉴定。
（十四）放射科工作人员职责
1、在门诊主任领导下进行工作。
2、负责X线的投照、洗片和诊断工作，按要求及时出具诊断报告。
3、加强与临床科室联系，参加会诊和临床病例讨论，不断提高诊断符合率。
4、掌握X线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，严防差错事故。
5、负责机器附件、药品、胶片等物品的支领、保管及登记统计工作。
6、负责机器的检修、保养、管理和清拭工作。
（十五）检验室工作人员职责
1、在门诊主任的领导下，负责各种检验工作。
2、收集和采集检验标本，及时送发检验报告单。
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程，随时核对检验结果，严防差错事故。
4、负责检验药品、器材的支领、保管和检验试剂的配制，做好登记、统计工作。
5、负责检验器材的清洗和本科室医疗废物的前期处理，做好消毒隔离工作。
6，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
（十六）心电图室工作人员职责
1、在门诊主任领导下进行工作。
2、负责心电图的描绘、分析和诊断工作，按要求及时出具诊断报告。
3、加强与临床科室联系，参加会诊和临床病例讨论，不断提高诊断符合率。
4、掌握心电图机的一般原理、性能及使用，遵守操作规程，严防差错事故。
5、负责机器附件、心电图纸等物品的支领、保管及登记统计工作。
6、负责机器的检修、保养、管理和清拭工作。
（十七）安全保卫人员职责
1 、负责卫生院治安管理和安全防范工作，维护正常工作秩序。
2、坚守岗位，经常检查巡视卫生院各部位防火、防盗情况，发现问题及时处理。
3、定期检查安全设备使用情况，清除安全隐患。
1、协助总裁制定公司发展战略。
2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。 3、负责项目成本核算与控制。
4、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。
5、按时向总裁提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确。
6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的`要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。
7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制定年度、季度财务计划。
8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总裁报告。
9、监控公司重大投资项目，以确保未经批准的项目不实施，批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。
10、全面负责财务管理部、资金调配部、仓储部的日常管理工作。
1、预算员在项目部领导下，实施本区段具体的合约、预算工作，并对其经济效益、成本控制承担直接责任。
2、负责或参与本单位的'材料采购、劳务分包等招标、合同洽谈、签订等工作。
3、负责合同的履约管理，对履约中出现问题提出解决和预防措施。
4、按照施工进度计划，及时准确为物资管理人员提供供应计划数量。
5、及时编制计量支付报表及有关资料，为支付回收工程款提供准确依据。
6、规范签证管理和做好合同变更等索赔工作，防止项目效益流失。
7、及时办理分包的中间和派工结算工作。
学校保安负责守护好学校，保证学校公共财产不受损失，保证师生人身安全，为此特定如下职责：
一、站岗制度
1.固定岗的责任区为：校门，站立值班时间为：上午7：00—下午4：00。
2.按规着装（装备）站岗，衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐。
3.站岗时不得用餐、抽烟、不与人闲聊，不随意接听电话，不做与工作无关的事情，保持良好的形象。
二、进出人员管理制度
1.凡来访人员、学生家长，须问清情况填写好来访登记表，征得有关人员同意后，方可放行。
2.学校保卫人员应认真查验进入学校的外来不明人员的相关证件，严禁闲杂人员、推销商品人员、不明身份人员进入学校，确保校园平安。对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员，学校保卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。
3.学生一到学校就进入学校，不要让学生在校门口逗留。在校时间不允许学生外出，学生确因特殊情况需出校门时，须有由班主任签的请假条，或有班主任及家长陪同方可离校。学校保卫人员查验后方可放行并将请假条存档备查。
4.教师中途临时进出，应办理临时外出如实登记，如有情况应向值周领导反映。
三、车辆准入放行制度
1.学校在正常教育教学工作期间，应关闭好校门。严格控制学生在校期间，家长接送学生的自行车、三轮车和机动车辆进入校园。
2.确因工作需要进入学校的.车辆或其他为学校服务的车辆，需经学校领导同意后，在保卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行驶，确保师生安全。（特殊车辆可先放行再马上汇报）
四、物品出入查验制度
1.学校保卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。
2.学校保卫人员对带出学校的大宗物品要请示学校领导同意并查验登记后方可放行。
五、巡逻制度
1.学校保安人员肩负着学校安全保卫重任，要有高度的责任感，严格遵守保安职业道德，要全天24小时在岗轮流值班，不得擅自离岗。
2.做好拉闸门、教室门的开关工作。每天放学后巡逻时，检查学校、办公室内电灯、电扇、门窗是否关好，发现未关，应及时妥善处理，做好详细记录，要向学校政教处或后勤处领导汇报。
3.学生在上学放学时间内，要及时排除校门外（离校门15米内）的摊点、车辆堵塞障碍物，有效疏通学生拥挤现象。按时做好大门的开关工作（早上七时准时上岗开校门，傍晚师生离校后关校门），做到门开人在。
4、态度和蔼、语言谦虚，不急不躁，认真细致；不得冷淡、刁难、取笑，不得与学生打闹。对方态度不好，一定要耐心解释。
5.与教师，学生或来访者交谈要使用普通话，说话要清楚，用词准确、言简易懂，不讲与工作无关的话，不讲有损学校形象的话。
6.教师及领导到来，应主动迎接，认真听取老师和领导的意见，遇需要帮助的事情在保证安全的前提下提供力所能及的帮助，因影响安全不能帮助的，应主动解释力求得到谅解。
7.各种意见或投诉、要认真听取，弄清情况，做好笔录，即时处理，如非本职工作范围，即时通知责任人或向领导汇报。
8.业务训练是保安员工作的一个重要组成部分，每位保安员都必须参加全部训练。保安员要主动进行业务练兵，摸熟摸透与安全、消防工作相关的环境、人员、设施等等因素，掌握接待、应对基本功，以熟生巧，以提高业务知识和技能来提高工作效率。
9、做好教师学生饮水供应工作，做好校内绿化养护工作。
10.完成领导交办的其它工作，既要明确责任分工，又要加强合作。
11.妥善保管好头盔、橡皮警棍、武装带、防割手套、催泪喷雾器等五件套及盾牌、叉等应急器械。
12.保安人员应在校长、主任的领导下，严格执行好以上制度。如因工作失职，造成学校财产损失或人员伤亡，需承担相应责任。
后勤工作是学校工作的重要组成部分，是教学一线的保证，后勤人员是教师完成好教学任务的有力支持者。
一、内勤
1、内勤人员，每学期都要对学校的设施、设备及硬件进行检查维修，发现损坏及时修理或更换。
2、内勤人员要有全心全意为一线教师和学生服务的思想，做到有求必应，缓事缓办，急事急办。
3、内勤人员因应有较强的奉献精神，要积极协助各职能部门做好工作，讲究工作效率。
二、外勤
1、统筹安排后勤的全面工作，协调安排后勤当日人员工作。
2、外勤人员思想作风端正，在做外勤工作时，处处把学校的利益放在首位。
3、外勤人员外出办事时要与主管领导打招呼，不拖拖拉拉，自觉遵守时间积极返校，讲求工作效率。
总务主任是校长管理总务后勤工作的主要助手,总务主任具体负责学校总务后勤工作,对校长负责。
一、根据学校工作制定学期后勤工作计划和月份工作重点，并保证实施工作必须有计划性、条理性。
二、在校长领导下，指导财务人员编制经费预算、决算，制定学校各项行政经费的分配使用计划，贯彻节约原则，发挥财力的最大效能。
三、协助校长统筹学校的'校舍、场地的使用，充分合理利用现有的设备条件，尽量改善师生的教学环境。
四、做好校舍管理和维修工作，负责管理教室场所；器具维修保养；教室照明条件；课桌椅改善；自来水、下水道、暖气的正常使用；搞好环境卫生绿化、美化、净化等工作，充分发挥物力的最佳效能。
五、建立健全购置、报销、领用、调拨、保管维修、报损、赔偿等一系列财会管理制度。自觉遵守财务制度。严格购物审批、验收、登记等手续。接受上级和本校领导的监督检查。
六、加强后勤人员的思想工作。按月召开总务会议,督促后勤人员履行岗位职责,并经常检查他们的工作。
七、关注师生的教育教学活动。组织后勤人员做好学生教科书的供应工作和活动、集合场地的安排、布置。积极配合教导处、德育处、大队部等部门的工作，做到服务育人。
八、加强物资保管、健全发放手续，定期检查，做到账目两清。
九、不断改善师生生活福利，保证饮水。
十、负责安排、督促、检查临时工的工作。
十一、按照学校档案管理制度切实管理好财务、财产等有关档案资料。
十二、保证办公室、库房的干净整齐，物品柜橱等放置有序，及时上锁
一、房屋和建筑物。包括：教室、办公室、实验室、图书馆、宿舍、食堂、仓库、传达室。（校内所有房屋）
二、专用设备。包括：各种教学仪器设备、实验仪器设备、文件设备及交通运输工具等。（理、化、生、音、体、美、卫、自然、电教仪器设备；复印机、一体机、打印机、计算机及软件、u盘、空调、冰箱、电视机、洗衣机、吸尘器、摄像机、照相机、vcd、dvd、录音机、扩大器、喇叭及音箱、碎纸机、电热水器、保险柜、报警器、验钞机、支票打单机、装订机、消毒柜、电暖气、微波炉、电扇、吊扇、汽车、三轮车、手推车、自行车）
三、一般设备。包括：教学和办公用的各种家具设备，后期服务所需的被服装具及有关设备等。（学生桌椅、各专用教室桌椅、办公桌椅、会议桌椅、沙发、折叠椅、文件柜、仪器柜、图书柜、架、儿童床、饮水机、蒸箱、灶具、烤头机、被褥、吹风机、电话、电暖瓶）
四、文物及陈列品。
五、图书。 包括：校图书馆、资料室的各种图书和资料。（电子图书、录音带、录像带、光盘）
六、其他。包括：符合固定资产标准，但不属于上述各类的固定资产。（炊具、工具、防盗门）
1、负责食堂卫生和餐具、用具的洗涮和消毒工作。
2、负责来宾接待服务工作。
3、负责职工就餐的服务工作。
4、负责食堂就餐用具的保管工作。
5、负责餐桌卫生清理工作。
6、完成领导交办的其他任务。
职责描述:
1. 负责公司新产品的设计开发技术资料的收集和撰写;
2. 负责编制研发计划和设计方案,进行研发方案的具体实施等工作;
3. 负责实验数据的处理分析并形成实验报告,及时发现问题并提出有效处理方案;
4. 负责优化工艺路线,依据工艺路线进行小试、中试,配合生产部门进行相关技术培训;
5. 完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 生物技术学、生物化学、药学、临床医学等相关专业,硕士及以上学历;
2. 能独立完成新产品的'设计开发和产品完善工作;
3. 具有较强的英文文献查阅和检索能力;
4. 具有较强的创新能力、项目设计能力、动手能力、良好的团队合作意识、沟通能力及敬业精神。
1、根据生产计划严格按照SOP要求进行生产;
2、负责生产过程数据记录、问题跟踪反馈;
3、完成上级领导安排的其他任务。
1、负责车间的产品生产及日常清洁工作;
2、负责车间的工作服的清洁消毒工作;
3、认真执行生产车间的各项制度、规程;
4、认真填写与岗位相关的记录;
5、及时完成公司领导交办的其它工作。
1.针对逾期拖欠的客户，通过电话、外访等对欠款客户进行沟通，催收账款;
2.负责逾期用户风险管理，保证公司外流资金安全;
3.执行上级工作指令，完成本职工作;
4.配合公司其它部门完成日常工作。
一、会计人员的主要职责：
1、会计在校行政的领导下开展财务工作。
2、会计人员在办理会计核算、财务分析、会计检查的过程中必须坚持基本原则，按财经纪律、财政法规和财务制度办事，不徇私情，不以权谋私。
3、年初认真编制预算，准确地预算出会计年度内所需要的各项经费；年末做好决算的各项工作，分析全年资金使用情况，计划执行情况。
4、每月将学校的经费向领导报告，提出改进意见。
5、合理安排使用资金，办证教育工作的顺利进行。
6、参与财务上的决策会议，协助学校领导管好财产物资，做到帐帐相符，帐证相符，帐实相符。
7、按时编制会计报表，妥善保管好会计档案。
8、坚持业务学习，逐步提高会计人员自身的思想和业务水平。
二、会计人员的分工及主要工作范围：
1、负责每年初依据上级主管部门指定的会计科目对本单位的会计科目进行调整。
2、学校财务部门办理财务收支的“财务专用章”和银行预留的人名章。
3、负责学校各种补助发放单及计算机工资表的'编制工作。
4、依据原始凭证及时审核出纳人员录入的记帐凭证并打印输出，装订整理并及时进行数据的安全备份。
5、负责每月底前的结账并编制会计报表，打印输出后上报教育局财务科。
6、负责年初预算工作。
7、负责年终决算的编制工作及文分析。
8、负责银行以外各项对外业务的办理。
9、负责支票和银行账户的管理工作。从银行购回的支票，须经会计确认数量和起止编号登记使用及收据的领用簿保管工作。
10、负责每月末的银行存款余额调节表与银行存款的核对工作。
11、负责及时与管理固定资产的老师做好核对工作。
12、负责每年度的会计档案整理工作。
13、负责年终收据的保管工作。
1、认真执行会计法，熟悉会计法规、财经政策、现金管理条例、财务制度。
2、每天要将门诊收费处、住院结算处的各种原始凭证进行整理。收入按会计要求，财务管理办法计入现金日记帐。支出按每笔业务的发生序时记入现金日记帐。日终结出余额。清点库存，编制库存现金日报表，日报表与库存现金相一致，日报表与总帐现金余额相一致。
3、严格执行现金管理条例，采用现金支票、转帐支票、电汇办理业务。
4、任何人不准私自借用、挪用现金；不准用白条抵压库存；不准将单位的现金以个人名义存入储蓄所。
8、出纳收到的各种收款收据，在未送银行之前不得提出存根联。将收入记入现金日记帐，边同库存现金日报表、原始凭证传递到会计组，由会计主管编制凭证以后，将送了银行的收据存根联加盖审核私章提出，存根联方能退给各工作人员，按有价票据管理规定交稽核人员销号归档。
9、出纳发生的差错款和假钞，不论金额大小，一律由个人赔付。
10、办公室抽屉内不得存放现金，每天下班之前，要移放到门诊收费处的保险柜内，注意锁好，保证现金的`安全。
11、到银行提取库存现金，通知保卫人员一同前往，避免意外事件的发生，确保资金的安全。
12、使用现金支票做到份份登记。按财务管理要求认真填写。
14、每天业务完毕，离院之前检查电源线，检查保险柜，检查任何疏漏了的环节，切实保证资金的安全。
15、年末将现金出纳岗位进行书面总结，并进行分析。
16、完成科长交办的其它工作。
生产数据整合与分析：各事业部生产产值、产能、毛利率、稼动等汇总
统采设备管理：设备问题分析;日常事务对接;设备效益分析
管理作业：OEM辅导鲜食工厂安排对接作业;驻场辅导作业;日常事务对接等
主档维护：新品上下市时间讯息接收;新品上市三点说明书存档;《BOM表》核对;JDE系统新建半成品料号等;
部门内部管理：生产服务部内部损益检讨;费用预提;资产报废移动等;
目前很多餐厅，对招聘厨房工作人员要求非常严格。民以食为天，可见厨房工作对于人类的健康是何等重要，对于厨房工作人员岗位职责的规定是怎样的`呢？请看以下资料：
（一） 保持仪容整洁及个人卫生。
（二） 不购买及不做原料不新鲜的饭菜及副食品，做到生、熟分开。
（三） 厨房内用具定期消毒，厨房餐厅内卫生坚持每日清扫和每周大扫除一次。
（四） 工作时间内不串岗。
（五） 餐厅工作人员每年定期检查身体，并执《北京市卫生防疫站饮食健康证》上岗。
（六） 购买物品要帐、物分明，物品妥善保管，厉行节约。
（七） 制定餐厅菜谱，经常征求大家的意见，改进餐厅工作。
1、熟悉学校房屋、建筑物及其它财产物资的分布和人员构成、住址、所在部门以及学校教学班数等基本情况，设立各种登记簿，严格人员及物资的出入记录。
2、严格传达安全检查制度，提高警惕，认真负责，坚守工作岗位，善于观察，对非本校人员和学生未经允许，不准进入校内；出入人员携带物品，必要时进行仔细检查，大宗物品，要经有关部门证明才能放行。
3、负责学校和教职工、学生的报纸、杂志、文件、信件收发保管工作，及时分投放到各处室的文件袋中，做到不积压、不丢失。
4、下午放学后，如发现室内不关灯和水、电、暖、下水道跑、冒、滴、漏等现象，要及时处理好并做好记录，如处理不好，及时向领导汇报，晚上锁大门前，要进行巡视检查，锁门后无特殊情况不开门。
5、及时完善，增设各种安全标示、安全器材及设施，保质保量地按时完成各种隐患的.整改工作，把事故隐患消灭在萌芽之中。
6、积极配合学校的安全工作，使学校的安全工作得以顺利进行。
1、值班人员每日先捡拾楼前后垃圾，然后打扫大厅。对宿舍各楼层进行检查，检查要有记录。
2、能够忠于职守、不迟到不早退；擅自外出不请假者或工作中迟到、早退、擅离职守。
3、执勤时衣貌整洁。
4、执勤中，能够认真负责，及时发现事故隐患并妥善处理；避免因玩忽职守而未及时发现事故苗头，造成重大损失或人身伤害。
5、遇难不推委，敢同坏人坏事做斗争。
6、执勤时讲文明礼貌，对学生关心照顾每月+5分；执勤时讲文明礼貌、说话不粗鲁、故意刁难。
7、严格按照宿舍管理职责规定的内容逐项落实，外来人员做好有效证件的`检查和会客登记,女学生宿舍异性不得进入，进入须通知舍管教师陪同.8、认真填写值班记录。
9、值班期间，值班人员认真保管学生宿舍钥匙及公共设施，及时检查、维护和处理公物报修事宜。
10、及时处理本楼栋学生违纪行为值班期间遇到突发事件及时处理和上报给舍管人员，处理妥当、上报及时。
11、爱护公物,培养节水、节电、节约能源的自觉性。要有高度的责任心和安全意识。
12、值班期间如学校派任务，应积极完成。
13、执勤时不可与人闲谈、嬉笑、打闹影响工作，执勤时干私活。
14、内务整齐，值班室打扫彻底。
15、若值班期间发生备品丢失情况，则有值班人进行相关的赔偿。
16、利用职权，营私舞弊、违法乱纪者，视情节给予重罚或除名，构成犯罪的送公安机关追究其刑事责任。
17、不服从领导、不遵守校规校纪和学生宿舍管理科有关规定的，根据情节给予扣分直至除名。
1、负责医院日常财务管理工作;
2、负责医院财务报表的编制及财务分析;
3、拟订医院年度总预算和季度、月度预算,并进行相关预算分析;
4、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,确保本院利润指标的完成;
5、遵守有关医院法律、法规、方针、政策和制度,保障医院合法经营;
6、参与医院融资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,财务、金融、管理等专业;中级会计职称;
2、3年以上医院/医疗机构财务管理经验,具有二甲以上综合医院6年工作经验(财务科主任、财务经理在岗2年以上)工作经验者优先;
3、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力;
4、精通财务管理及资本运作以及财务会计、审计、税务、预算等业务。熟悉会计操作、会计核算及审计流程;
5、有完整、明确的分析思路,独立设计过大量分析报表,独立或领导团队编制过分析报告。