渠道销售经理工作的职责（精选31篇）
职责：
1、通过自身渠道或拓展各类销售渠道，获取并筛选优质、有效的渠道资源;
2、负责挖掘潜在的目标渠道，并进行商务洽谈;
3、完成公司月度、季度、年度销售任务;
4、了解客户需求，制定、执行销售计划，对客户进行跟踪，定期提交销售进度报告;
5、负责引导客户参观，准确分析消费需求，引导并完成销售;
6、负责客户管理工作，跟踪客户服务，维护客户关系，为客户提供优质的专业指导和服务;
7、完成上级领导的其它工作要求。
任职资格：
1、5年以上行业工作经验，3年以上团队管理经验;
2、从事过医药、美业、汽车行业的优先;
3、及极强的市场开发能力、广阔的客户资源;
4、具有较强的主动性、影响力、责任感、沟通能力、交际技巧及关系建立能力;
5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。
职责：
1.根据公司渠道销售计划与目标，利用公司提供的平台和渠道，进行新客户开发、商务合作洽谈;
2.通过有效高质量沟通，持续深度挖掘客户或准客户的需求，及时发现新合作商机，通过公司的产品或服务，满足客户需求，务求达成合作，实现公司的销售目标;
3.根据公司客户关系管理的要求，与新老客户保持紧密联络，务求建立优质的长期合作关;
4.定期制定有关销售和客户关系维护工作的计划，并将执行过程中存在的问题向上级及时反馈、提交建议，定期进行工作进度汇报;
5.根据公司客户关系管理的要求，定期提交客户的完整资料，并对客户资料、合作细节及相关各类文档履行保密义务;
6.完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、信息管理、计算机等相关专业;
2、1年以上销售岗工作经验，有互联网产品或相关产品销售经验者优先;
3、完成部门下达的区域市场月度或年度销售任务;
4、市场信息的收集并提出应对方案任职资格：
5、具备较强的商务技巧，人际关系处理能力;
6、专业不限，对销售岗的压力和挑战有一定的理解和应对能力;
7、具有强烈的责任心，有两年以上一线市场销售经验者优先考虑;
8、有丰富的市场分析、营销、推广能力，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴;
9、热爱销售工作，有强烈成功欲望和事业心，有挑战“不可能”的信心和毅力;
10、熟悉餐饮行业者优先。好的团队合作精神。
职责：
1、整合渠道资源，根据实际情况制定市场营销方案，拓展区域的各行业企业客户，寻找、筛选、洽谈业务合作。
2、策划、组织各项招生推广活动，客户信息管理与跟踪。
3、推广并协助组织公开课、讲座、会销等活动。
4、统筹招生工作，支持招生中心的正常运作。
任职资格：
1、本科学历，3年以上工作经验，3年以上教育行业管理经验。
2、熟悉在线教育业务，能够带领30人以上销售团队开展招生，过往有优秀的销售业绩，人脉广泛，优秀的业务拓展能力。
3、优秀的沟通能力，思维清晰，有一定的培训演讲能力;
岗位职责：
1、负责协公司产品的特通渠道的销售及推广及维护；负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
2、及时跟踪解决销售过程中的.各类问题；开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
3、负责销售区域内销售活动的执行，根据市场营销计划，完成销售指标及任务；
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职要求：
1、大专科及以上学历；
2 、5年以上特通渠道销售工作经验、客户开发和管理工作经验；
3、喜欢销售工作、诚信、勇于挑战自己、能承受销量压、良好的团队合作精神；
4、良好的沟通能力和客户谈判技巧；
5、有3年以上团队管理能力。
职责：
1.按部门销售计划进行销售工作，完成销售任务。
2.与渠道保持良好沟通，实时把握渠道需求。为渠道提供主动、热情、满意、周到的服务
4.熟悉金融信贷抵押有关的各项业务流程。
5.向客户提供全面的销售服务。
任职资格：
1.能根据市场调研情况分析客户需求;
2.具备较强的市场洞察力;
3.具备优秀的沟通表达能力;
4.具备良好的人际关系处理能力;
5.具备良好的服务意识。
按照公司发展目标，开发及维护渠道，并按时完成渠道销售指标；
整合市场合作资源，拓展各类金融或异业合作关系，并及时反馈市场信息；
协助完成各渠道的`销售服务及销售支持工作；
执行公司的各类市场销售活动方案，确保执行效果；
按时提交相关报表，完成上级安排的其他事宜。
职责描述:
1.根据公司的总体战略建立省区终端零售销售体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。
2.根据公司战略规划及终端零售运营情况,制订、组织、落实终端门店年度和月度销售、培训等计划。
3.对于省区区域品牌定位提出可行性建议,并组织人员实施。
4.负责销售团队建设管理,对销售人员进行考核和激励。
任职要求:
1.大专以上学历,35岁以内。
2.具有3年以上销售管理工作经验,有团队建设、团队经营管理经验。
3.具有一定的抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力,对培训、产品、价格、渠道、推广的.操作有一定认识。
4.较强的沟通能力、出色的计划与执行能力、数据分析能力。
5.从事过涂料、地板,瓷砖,橱柜等建材产品销售经验者优先。
6.自有车辆,能接受不定期省区出差。
职责：
1、负责几个省市区域内开拓市场，开发新客户，进行预约拜访或陌生拜访，寻找潜在客户并与客户建立合作关系;
2、维护老客户，同时保持与老客户的良好关系，及时了解客户需求动向，做好相应的服务;
3、对市场进行分析，并协助管理层做出适合市场需求的季度和月销售计划，拓展客户群并保持良好合作关系，跟踪销售情况，完成预计销售目标;
4、主要针对工程商客户和渠道客户进行产品销售及项目招投标方案制定;
5、完成上级领导交办的其他事务。
任职要求：
3~5年销售工作经验，有公共广播行业、会议音响产品、监控、对讲设备、安防产品等弱电产品渠道销售工作经验优先考虑，了解本行业市场情况，对行业各类竞争产品、技术非常熟悉，对市场有非常强的分析、判断能力、把控能力，沟通能力强，销售管理人员储备。
职责：
1、负责通过各种销售途径与资源，挖掘开拓渠道分销商商;
2、与渠道代理商洽谈并达到公司产品的分销合作，完成销售回款业绩任务;
3、参与制订渠道策略和销售目标计划
4、管理和组织对渠道合作者的后续支持
岗位要求：
1.具有极好的沟通协调能力和团队精神;
2.具备较好的组织能力，能够有效进行跨部门项目的计划、组织、实施、考评等工作
3.责任心，对职责内的事务按计划、按规定完成;
4.思路清晰，思维敏捷，考虑问题细致、周密;
5.关键素质：组织协调能力、沟通能力、计划与执行力;
6.能承受较大的压力，会调节自己的情绪状态;
7.熟悉多种渠道分销模式，具有良好的开拓力、创造力;
1、根据区域市场，对市场格局及发展和竞争对手动向有深入的理解分析，进行渠道规划，制定渠道销售策略和布局。
2、根据部门年度销售计划和相关政策，结合本区域实际情况，制定本区域渠道销售目标，并进行有效的`市场开拓，完成销售任务。
4、根据业务发展需要和行业特点，建立和拓展本区域渠道、客户群体，建立长期伙伴关系，管理渠道客户资源、提升渠道管理水平。
5、根据市场需求状况和客户的反馈意见，及时了解市场信息、产品需求变化，并向总部反馈信息，提出产品改善或开发建议，限度地满足客户需求。
6、根据渠道建设需要，对核心代理商进行扶持，牵引二级代理商，做好渠道代理商培训工作，市场推广工作，切实提升经销商能力，提高区域渠道成熟度。
岗位职责：
1、根据公司运营管理总体发展计划和目标，完成公司下达的产品发行任务指标;
2、建立、维护、开发各类金融产品发行渠道，与各类金融机构建立广泛良好的合作关系;
3、与合作方进行及时、有效的沟通和服务，确保公司金融产品顺畅、高效的发行;
4、进行市场调研，收集金融政策、行业政策出具相关分析报告，掌握产品市场动态，清楚客户需求，及时调整营销方法;
5、为公司提供建设性意见，完善公司产品线，提高服务流程;
6、建立、完善营销信息系统，包括客户资料、产品信息、行业政策等内容。
7、根据能力和业绩，可以晋升为发行总监;
任职要求：
1、丰富的金融产品销售渠道或高净值客户资源;
2、能以积极主动的处事态度承担工作职责;
3、虚心好学、有上进心、善于思考总结;
4、有较强的自我管理意识及独立开展工作的能力;
5、较强的沟通协调能力，表达能力好、思维系统敏捷、很好的团队合作精神;
6、已取得基金从业资格(如无，则试用期内必须通过相关考试取得资格证书)。
职责：
1.根据区域市场，对市场格局及发展和竞争对手动向有深入的理解分析，进行渠道规划，制定渠道销售策略和布局。
2.根据部门年度销售计划和相关政策，结合本区域实际情况，制定本区域渠道销售目标，并进行有效的市场开拓，完成销售任务。
4.根据业务发展需要和行业特点，建立和拓展本区域渠道、客户群体，建立长期伙伴关系，管理渠道客户资源、提升渠道管理水平。
5.根据市场需求状况和客户的反馈意见，及时了解市场信息、产品需求变化，并向总部反馈信息，提出产品改善或开发建议，限度地满足客户需求。
6.根据渠道建设需要，对核心代理商进行扶持，牵引二级代理商，做好渠道代理商培训工作，市场推广工作，切实提升经销商能力，提高区域渠道成熟度。
岗位要求：
1、大专、通信、电子、营销类专业;
2、3-5年以上渠道销售经验，擅长渠道管理和新渠道开拓，经销商管理沟通能力较好;
3、具有较强的沟通、协调、领导和推动能力，较强的成就导向，能适应频繁出差或驻外;
职责：
1、负责所驻区域中航品牌推广;
2、提高所驻区域中航品牌知名度和市场占有率;
3、处理所驻区域运营商合作关系;
4、处理相关售后问题，维护自己客户。
职位要求如下：
1、因我们经销商多集聚省会，需长期驻外省省会(另外，弹性休息时间，只要工作安排好，休息时间自己定，想回趟家什么的都可以)，渠道已有需扩展;
2、了解LED显示屏行业知识者优先(公司提供系统的岗前培训，培训期提供免费住宿);
3、热爱销售工作、普通话标准，善于交流，性格开朗;
4、侧重执行公司既定销售策略，公司提供意向客户资源，需要你多跑动;
5、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。
职责描述:
1.根据公司战略及需求,开发及维护客户渠道,扩大销售的广度和深度,提升客户的认同度;
2.负责建立、发展私募基金销售团队,对成员进行培训、指导、激励;
3.负责产品发行对外合作渠道的包装、宣传、推广等工作,组织并策划基金路演等活动;
4.整合客户和市场信息、对基金营销策略、产品服务、售后客户管理提出有效建议,帮助公司提升产品与服务质量。
任职要求:
1.统招本科及以上学历,金融、管理学、经济学、市场营销等相关专业优先;
2.具有5年以上金融、银行、私募基金、券商、信托、第三方理财等行业工作经验,具备一定的渠道销售、管理经验;
3.熟悉私募基金管理运作模式,具有扎实的`金融知识、财务管理知识、投融资知识,熟悉基金行业的法律、法规和其他相关政策;
4.具备较强市场开拓能力,语言文字表达能力和信息搜集管理能力,良好的金融行业人脉资源和广泛的社会资源;
5.能承受一定工作压力,可接受短期出差。
职责：
1负责高端医疗诊疗卡的市场推广，业务开拓，完成指定区域销售任务。
2定期当面或电话方式拜访联系三甲医院医生用户，与用户建立合作关系，配合医生让用户使用诊疗卡服务项目。
3针对用户实际需求给予有效方案，建立战略性合作，推进用户整体品牌成长。
4组织区域内相关分享交流会，推进医生对品牌成长的理念。
岗位要求：
1、大专以上学历，五官端正，年龄32岁以下为佳。
2、热爱销售工作，喜欢与人沟通，具备一定的业务开拓能力。
3、具有医疗行业销售经验优先考虑，如没有也可考虑，但必须具有顺畅的语言表达能力。
职责：
1.由上级划分区域，主动开拓市场，收集，做好相应的信息记录
2.主动联系客户，全面、准确、有针对性的推荐合适的培训课程和产品，促成订单
3.完成售后维护，增加客户粘度，建立客户档案
4.反馈市场竞争状况，本品牌宣传效果，提供行业市场数据分析;
5.主要负责汉口、汉阳片区的客户开发
任职资格：
1.有较强的语言沟通能力，富有亲和力;
2.为人诚恳，工作态度积极，能吃苦耐劳，踏实肯干;
3.热爱体育，专业不限;
4.学历大专以上。
岗位职责：
1、执行公司华为数通产品销售策略、销售计划、量化目标 。
2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，集成项目跟踪、指导经销商顺利成交。
3、执行分公司销售管理规定，完成其它事项。
任职资格:
1、大专及以上学历，有两年以上数通产品渠道工作销售经验(分销或行业客户运作)，计算机操作熟练, 熟悉服务器行业、服务器，存储，虚拟化相关应用等产品销售经历优先考虑!
2、熟悉陕西省内及各地市IT渠道分销市场，与系统集成商有项目合作经验，有一定项目操作经验。
3、良好的语言表达、沟通及较强的协调能力、强烈的客户服务意识。
4、有一定的销售市场分析，规划能力!
5、有清晰的职业规划和目标，有责任和强有力的使命驱动感。
6、有独立开拓和管理市
职责：
1.负责公司智能数据终端产品的渠道建设、培训和维护，协助渠道展开销售工作
2.负责智能数据终端产品及新产品渠道的建设、维护、更新、管理，及时做好沟通，反馈渠道商意见
3.配合核心代理商完成所负责区域渠道销售任务
4.完成公司下达渠道销售指标、城市激活指标等渠道销售指标
5.负责省区智能数据终端产品渠道市场调研和需求分析，掌握竞争对手市场动态，制定渠道发展规划
6.积极支持公司市场活动，完成其他组织交办事务
任职要求：
3年及以上相关行业销售经验，计算机、营销管理或经济相关专业优先，本科及以上学历优先
有丰富客户资源，有大区市场渠道开拓经验，有成功运作相关销售项目经验者优先
具备较强的市场敏感度及资源整合能力
具备较强的公关能力和对外沟通协调能力
认可公司的价值观、企业文化、发展战略和管理理念，有强烈的事业心、责任感和旺盛的斗志
任职要求：
1、负责开拓以中小型房地产中介为主的分销渠道，促进公司与其在一手房市场的分销合作关系，从而推进各楼盘项目的销售进展；
2、维护与原有渠道的良好关系，随时了解客户状态、需求，帮助渠道收集客户信息，开拓客户资源；
3、与案场人员进行工作对接，完成客户资料的报备，做好售楼处与分销渠道的衔接工作；
4、公司及领导安排的其他工作事项
5、熟悉渠道拓展、门店宣讲，具有良好的营销业绩
6、贯彻宣导公司代理政策，确保渠道工作顺利开展；
7、良好的职业道德、专业素质和较强的敬业精神，有较好的抗压能力；
8、具备良好的.沟通、人际交往和维护客户关系的能力；
9、有敏锐的市场洞察力和分析能力，有优质的大客户及渠道开拓维护能力
岗位要求：
1、有渠道经理管理经验优先
2、有客户资源、有渠道开拓能力
3、有团队管理能力
4、对一二线地产市场有一定的了解
市场销售渠道经理岗位
职责：
1.承担区域各级合作伙伴拓展、维护;
2.承担区域分销及商业行业销售任务;
3.对渠道进行日常管理，按照公司要求考核渠道例行市场动作;
4.承接公司统一的区域渠道品牌建设;
5.承接区域经销商赋能组织工作。
任职资格:
1.大学本科以上学历;
2.有较强的沟通能力，良好的协调能力及分析和解决问题的能力;
3.有较强的事业心，具备一定的领导能力;
4.具有较强的学习能力，具有IT行业、信息安全等销售经验者优先。
职责：
1、负责公司汽车金融产品的营销推广、同行中介渠道的开发和维护，与当地汽车经销商保持良好合作关系，对潜在客户、项目进行定期跟踪服务;
2、通过与贷款客户的沟通完成经销商客户的贷款流程操作，实现最终车辆的贷款销售并完成个人贷款业务目标;
3、负责公司合作经销商和客户的接待，向客户清晰、完整的推介自营或代理金融产品;
4、负责协助客户办理相关手续并初步审核贷款客户资质情况及真实性，规避潜在风险;
5、经销商业务的现场管理和风险控制。负责审核客户贷前合同资料的真实性、完整性及准确性;
6、经销商关系维护，为合作经销商和客户提供优质、细致的服务;
7、收集、整理各区域市场的竞争信息，及时传递给主管，便于管理层了解区域市场的运作情况。
任职要求：
1、热爱汽车营销工作，具有良好的心理素质及营销服务潜质;
2、品貌端正、亲和力强、有较强的语言表达能力以及沟通协调能力;
3、工作认真细心，团队意识强，能吃苦耐劳;
4、具备开拓市场和维护客户的能力;
5、有汽车行业从业经验或金融行业从业经验及快消品行业经验者优先。
1、直接向销售总监汇报，负责区域省份的妇科泌尿产品销售工作;
2、每季度，每年完成制定的销售任务;
3、实现对区域目标医院的拜访，临床客户的产品介绍及维护;
4、开拓销售渠道，管理维护销售渠道完成销售;
5、支持协助完成区域招投标的相关事项;
6、掌握区域市场动向，策划及配合区域或公司的市场推广活动;
职责:
1、负责制定公司年度市场部业绩目标和营销方案;
2、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制;
3、为公司的发展，积极培养、挖掘、推荐优秀人才，不断优化团队。
任职资格：
1、大专以上学历，有同行业从事相关岗位经验者优先录用;
2、承压性好，责任心强，能适应工作的压力，善于总结学习，能吃苦耐劳;;
3、语言沟通能力强，思维敏捷，性格沉稳。
职责：
1、维护和提升所负责区域的市场份额，完成销售业绩目标;
2、弹性工作时间，通过拜访、电话、电子商务等工具维护、增加老客户的合作粘度，开拓新客户;
3、收集反馈市场信息，对公司产品的定价，促销，服务等提出建议;
4、根据公司促销方案，对老用户进行推广工作;
5、跟进处理售后款项等事务性工作。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、有一年以上销售工作经验;
3、身体健康、心态阳光，有正能量。
职责：
1、参与制定公司季度和月度目标，提供行业相关信息，定期回顾调整;
2、校区周边宣传渠道的挖掘及合作谈判，并维护好;
3、市场资源开发和利用，挖掘潜在客户群体(在校学生、留学机构的学生等);
4、根据既定目标完成市场或渠道拓展业务;
5、收集市场信息，保持教育类信息的敏感度;
6、及时回复客户的问题，并做好记录;
7、领导交办的其他工作
任职要求：
1、大专及以上学历，有2-3年市场或渠道推广经验，有教育行业推广经验者优先;
2、口齿清晰，普通话流利，对推广类工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力、强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
职责：
负责华为、H3C企业网产品线(交换机，路由器，防火墙等)的渠道市场，非华为手机业务，请看清楚再投简历
执行公司销售策略、销售计划、量化目标 。
负责所属区域的产品宣传、推广和销售，集成项目跟踪、指导经销商顺利成交。
执行公司销售管理规定，完成其它事项。
任职资格:
大专及以上学历，有两年以上IT产品渠道工作销售经验(分销或行业客户运作)，计算机操作熟练, 熟悉服务器行业、服务器，存储，虚拟化相关应用等产品销售经历优先考虑!
熟悉湖北省内武汉或各地市IT渠道分销市场，与系统集成商有项目合作经验，有一定项目操作经验。
良好的语言表达、沟通及较强的协调能力、强烈的客户服务意识。
有一定的销售市场分析，规划能力!
有清晰的职业规划和目标，有责任和强有力的使命驱动感。
有独立开拓和管理市场的经验,富有责任心和团队合作精神。
能适应短期出差。
职责：
1、负责推广和销售环球名车自有产品;
2、负责将公司产品推广打入各销售渠道;
3、反馈市场需求，不断调整优化产品;
4、开展线上、线下营销活动与市场推广;
任职要求：
1、大专以上学历，性别不限;
2、5年以上工作经验，有汽车行业、汽车后市场销售经验者优先考虑;
3、熟悉相关销售技巧，具备独立思考和良好的沟通能力;
4、有团队协作精神，具备团队管理能力，能接受短期出差。
职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;
4、建立渠道销售流程和运作规范;
5、开发管理新的渠道合作者;
6、组织联合行动或促销行动，推动渠道销售与渠道合作者关系。
任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;
2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先;
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;
4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;
5、能承担较大压力。
一、岗位职责：
1、负责公司pos机业务拓展、负责湖北省及所辖各地级市县pos机的招商；
2、根据区域市场情况及公司战略，完成POS机销售任务，提升产品在区域内的占比；
3、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；
4、负责所辖区域的渠道合作伙伴开发与拓展，所辖区域的产品市场推广。
二、任职要求：
1、大专以上学历、市场营销等相关专业；
2、半年以上pos机、信用卡等销售和渠道市场拓展经验；
3、丰富的渠道开拓和市场开发能力，良好的沟通、谈判技巧；
4、能独立工作、能够承担目标压力。
三、薪资待遇
高底薪+高提成+分润+奖金（月薪6000以上）
上班时间上午8:30—12:00，下午13:30—17:00；每个月6天休，国家法定节假日休，时间自由。
岗位职责：
1、总结梳理业务市场模型，制定市场岗位标准化，为分管校区提供参考；
2、负责新校区的启动、培训、业务监控等工作
3、负责基础岗位培训及示范工作，提升分管校区的市场工作能力；
4、支持分校区市场工作，为小区提供实际的问题解决方案；
5、做好总部运营中心外部资源对接工作；
6、服从领导安排的其他工作。
任职资格：
1、统招大专及以上学历，专业不限；
2、三年以上教育行业市场工作经验，具备运营管理经验者优先；
3、有一定的`商务或招商工作经验，沟通能力强；
5、具备销售业务培训能力，有新项目启动经验者优先；
6、逻辑思维能力强，能提炼总结对应工作；
7、能接受出差。
1、负责线下客户资源的开拓；
2、围绕营销目标，开展与优质中介资源整合、资源置换、战略合作与关系维护；
3、负责活动具体策划、组织实施，确保活动或案场到达率；
4、策划、组织实施品牌主题活动；
5、其他上级安排的工作；