市场营销经理岗位职责热（通用35篇）
岗位职责：
1、参与年度营销计划与方案的`制订；
2、负责国际/内市场客户关系的密切跟踪维护；
3、负责营销渠道的建设和销售任务的完成；
4、负责产品价格体系的具体实施和改善；
5、团队管理。
任职要求：
1、市场营销、机电类等相关专业，本科及以上学历；
2、8年以上汽车整车或零部件行业工作经验；
3、熟悉销售、采购、合同签订等流程；
4、具有新能源汽车行业客户资源，且销售业绩优秀者优先。
职责：
1、负责公司产品在国内外市场的宣传运营，策划市场营销方案并执行
2、进行市场动态信息的收集与整理、分析与反馈，制定相应的拓展方案及价格策略
3、进行市场调研工作，收集相应情报：包含竞争对手信息、同行业公司信息、经典案例分析及相应的技术资料信息
4、了解产品成本核算和管理，根据市场调研预测产品销售情况，并制定相关销售计划
5、负责国内外新客户的开拓、沟通、选择、评估与管理，制定相应合作方案以及后期的客户关系维持
6、实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
7、进行产品营销与发展的商务谈判以及签订合同
8、与客户以及技术部门进行高效沟通，实现售后服务目标
9、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率
任职要求：
1、专业：市场营销、国际贸易、商务英语类相关专业
2、学历：大专及以上
3、经验：5年以上汽车零部件(内外饰)市场营销经验，有汽车零部件行业人脉或资源者优先
4、语言：英语口语能够进行流利的沟通
5、其他：能接受经常性的出差
岗位职责：
1、在拜师有道平台担任销售/营销/市场拓展行业师父；
2、填写完善个人工作经历和资质证明（工作证/业绩/获奖证书/发表的作品/业绩展示等）；
3、薪酬：徒弟的拜师学费即是师父的薪酬，由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费；
4、师父可自选培养方式：
1）在师父提供的工作中指导（可招为助理在工作中指导）；
2）线下约定时间指导；
3）线上教学；
4）顾问咨询指导；
5）其他方式。
5、师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务；
6、师父为徒弟传道受业解惑，努力把徒弟培养成有能力从事销售/营销/市场拓展行业工作人员。
任职资格
1、3年以上从事销售/营销/市场拓展行业工作经验；
2、有较强语言表达与沟通能力，善于讲解；
3、有较强的学习能力，能解决学生的各种疑问；
4、有较强的.责任心、有热心帮助他人的师者精神。
1、制定区域内的营销策略，销售开发企业家客户；
2、负责与高价值客户的谈判沟通，达成战略合作；
3、制定销售技巧培训计划，对基层销售人员进行销售技巧培训，以帮助提升专业技能；
4、收集市场、客户及竞争产品相关信息及动态，针对不同客户提出合理化建议。
职责：
1.依据公司整体战略及营销战略，组织实施市场销售推广工作;
2.负责区域内销售项目的总体规划、部署及资源调配等;
3.根据既有的销售体系，完善、完整销售体系和流程;
4.开拓、沟通和管理区域的重要客户，并负责协调维护市场关系;
5.完成董事长安排的其他临时工作。
任职要求：
1.28-35岁，大专及以上学历，具有较强的亲和力;
2.具有良好的市场判断能力、市场开拓能力和组织管理能力及营销特质明显;
3.敢于接受挑战，能承担和突破工作压力，能接受出差;
4.具备较好的沟通协调能力和商务谈判能力，极高的执行力;
5.有大型企业销售经验、政府营销对接经验或房地产、市政工程、地理信息等行业销售经验优先。
职责：
1、指导销售人员执行销售任务，并监督和控制销售计划的执行情况。
2、开拓市场，根据销售计划和销售目标实施市场开发，挖掘潜在客户，增加市场占有率。
3、团队建设，增强团队凝聚力和团队精神。
4、组织市场调研分析，分析市场和竞争对手情况，把握市场机会。
任职资格：
1、有一定的组织管理领导能力。
2、有2年以上销售经验，有一定的销售渠道。
3、有良好的职业道德和素质。
市场营销经理岗位职责11
1、负责公司聚英品牌推广与营销策划及组织落地执行;
2、负责公司年度市场推广、重大节假日的投放预算及规划，负责异业联盟对接与合作;
3、负责公司门店运营标准体系打造、培训、监督与执行;
4、负责指导协助门店完成新客开发、老客续签目标，新品课程推广效果预测;
5、负责门店及总部广宣物料的'制作与宣传;
6、负责公司官网维护、负责公众号的维护及软文编辑运营。
负责为银行高端客户配置合理的理财产品，并制定资产保全及财富传承方案;
根据公司季度考核作出业绩规划;
负责参保客户的后续客户服务工作;
发展与管理自己的销售团队。
职责：
1.制定总体市场发展战略以及市场发展目标，完成公司在行业中的市场定位，及时提供市场反馈;
2、制定和实施年度市场推广计划、产品计划和广告推广，协助制定业务计划，配合市场推广业务计划(相关高校主题活动、展会营销、会议营销等);
3、制定与实施营销战略、营销策略、区域覆盖策略;
4、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;
5、管理、审核、监督预算费用、掌控工作节点以及本部门相关工作;
6、上级交代的其他事宜。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，市场营销、工商管理专业优先，党员优先;
2、3年以上生产型或研发型市场岗位经验;
3、具备较强的行业分析及经营数据分析能力;
4、善于处理人际关系，能够承受高强度的工作压力;
5、会开车、能适应全国性的出差。
职责
1.负责市场团队的组建和管理，以及销售培训工作;
2.负责提出市场细分与市场定位战略建议，制定、审核并实施公司整体及所辖地区产品促销推广方案;
3.负责制定并完成市场部年度市场销售提升计划;
4.负责市场部管理制度的制订、维护、调整;向公司及相关部门提供市场产品的信息分析;
5.负责外部公共关系的建立、保持和维护;对竞争对手的市场的关键能力进行分析和预测;
6.负责杭州地区市场的拓展及销售工作;不断开拓行业客户和设计师及重要合作伙伴的资源并且能建立长期合作关系;
7.完成领导交代的其他任务。
任职要求
1.本科及以上学历，艺术，设计，市场营销相关专业毕业者优先考虑;
2.熟悉杭州市场并有一年以上家居，地板，装修等行业管理经验;
3.了解家居，地板市场业务流程并能独立带领团队开展业务工作;
4.具备较强的学习能力和抗压能力，较强的沟通协调能力， 责任心强， 耐心细致，具有团队合作精神。
职责：
按照公司市场推广计划定期组织市场调研，收集市场信息，进行门店市场推广活动，分析市场动向、特点和发展趋势，并对活动反馈，汇总分析，效果评估，执行并完成公司年度目标
结合市场和品牌定位负责制定营销方案、促销、渠道、市场营销组合策略和执行;
负责恒晟连锁店的市场营销组织、营销策划和营销管理，确保门店市场工作的正常运行;
根据公司的经营指标，对公司的营销战略和策略提出建议，并组织制定和实施市场营销计划，及时了解市场营销环境和监督营销计划的执行情况，提出修订方案;
5. 能借助公司平台和自身的优势，积极开发市场潜在客户，理解客户需求，客户分类，消费特点，组织营销和服务策略;
协助市场营运中心的日常运营管理工作。
任职要求：
2年及以上工作经验，学历大专及以上，市场营销专业，企业管理，了解市场、产品营销、媒体、渠道、品牌管理。
熟练操作常用办公软件及图文处理软件，有较好的文案撰写能力，有丰富的市场营销经验能力，
具备基本的营销理论知识，熟悉市场活动执行流程，善于策划;
性格开朗，有交际能力，做事认真负责，有责任心，善于主动思考，有团队合作精神和创新能力;
能适应临时出差，抗压性强。
职责：
1. 主持制定公司产品推广及营销计划，设定销售目标并进行任务分解;
2. 带领团队开拓新市场，维护好现有资源，配合公司其它产品线挖掘客户最大价值;
3. 组织好市场信息收集及管理工作，定期分析竞争对手并实时调整市场策略;
任职要求：
1.大学专科及以上学历，男女不限，形象气质佳，有教育行业经验优先;
2.1年以上销售工作经验，有对幼儿园或中小学学校业务开拓成功经验，有渠道资源者优先;
3.工作高效负责，执行力强，能熟练运用办公软件和互联网工具;
4.有较强的沟通能力及亲和力;
5.有强烈的工作责任心及韧性，能承受较大的工作压力，可以接受出差;
职责：
1、根据公司营销战略，制定市场计划，并进行目标分析;
2、负责新产品宣传、推广工作;
3、 负责区域渠道建设、管理和渠道关系维护等工作;
4、负责经销商培训及招标工作;
5、市场状况、竞争品牌的信息进行调研、分析、反馈;
6、 负责展会等相关事宜。
任职条件：
1、 临床医学或市场营销相关专业本科以上学历，3年以上药品、医疗器械销售经验或医药经销商管理经验;
2、良好的沟通谈判能力及团队合作精神，能完成经销商的开发、维护及管理工作
3、熟悉介入产品市场，有客户资源，有良好的工作业绩和成功的市场策划案例;
4、具良好的市场洞察与分析能力，较强的政策敏感性;
5、 强烈的事业心，责任心强，能承受较强的工作压力
6、 有良好的英语听、说、读、写能力;
1、根据年度计划和实际业务需要，制定部门月度计划并进行指标拆解和执行督促检查；
2、搭建客户信息获取渠道，以多渠道的方式获得客户信息，并对其渠道进行时常维护与更新；
3、组织部门对营销活动的执行过程和结果进行总结分析，形成投入产出；
4、协助家装顾问邀约客户、进行客户咨询以及重点客户的回访和邀约，利于提升转化率；
5、根据经营业务需要，定期对行业、市场及竞争对手的产品、信息、措施、数据等进行监控性整理汇总，形成分析报告或信息报表；
6、考核部门内员工绩效，根据绩效结果进行心态辅导或奖惩输出
1、负责组织搜集房地产行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势;
2、根据公司发展战略组织制定营销战略规划;
3、负责市场调研，目标市场分析，市场营销定位的把握，根据需要撰写调研报告;
4、负责项目营销策划方案的.制订;
5、营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优;
6、参与产品(项目)研发，对产品(项目)设计、销售策略提出合理性建议;
7、负责营销体系管理制度和流程的建设;
8、策划营销活动结束后，提交活动总结文档。
9、熟悉房地产全程策划，熟悉房地产营销管理和企业运作及各部门的工作流程。了解房地产企业住宅商业项目策划工作。
职责：
1. 有效挖掘并搜集相关市场动态并进行分析，为公司的推广宣传提供参考
2. 协助市场经理策划并设计市场推广计划及推广方案
3. 参与策划执行市场推广、宣传类活动;
4. 根据市场需求以及客户意见，对公司的产品、服务以及推广等提出改进意见
5. 负责公司网站、微信公众平台的维护与更新
6. 负责本部门与其他部门的协调工作，以及传达通知、通告等文件
任职要求：
1. 本科及以上学历，具有相关工作经验1年以上;
2. 具备相关的市场营销知识，熟悉企业产品市场动态;
3. 具备良好的市场策划能力与沟通协调能力;
4. 具有良好的文字及图片编辑功底，熟悉微信HTML5页面制作
5. 具有积极的工作热情，能承受高强度的工作压力
6. 具有独立处理、解决问题的能力;适应出差要求
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求;
4、根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标;
5、负责在建筑领域的产品市场调研和需求分析;
6、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划;
7、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系，累积人脉关系;
8、完成公司要求的业绩指标。
任职资格
1、1年以上建筑领域销售从业经验，有一定累积
2、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的思考及商务谈判能力;
5、对建筑工程项目领域具有丰富的经验。
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;
6、推广新产品，协调相关事宜。
任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;
2、熟悉_____行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
职责：
1.负责公司营销活动的制订和统筹管理工作，监管各地门店营销活动的执行和信息收集、品质的持续提升
2.营销数据分析：根据营销数据，进行数据分析并对全国门店问题进行诊断。并提出解决方案
3. 销售管理：协助销售的政策制定，日常销售跟进，数据反馈
4. 各类线上、线下的营销渠道拓展及维护
5. 年、月度销售指标确定及分解
任职资格：
1.具备良好的沟通协调能力、组织执行能力、营销策划能力、渠道开拓能力、资源整合能力
2.熟悉会员营销体系，擅长营销策划及营销渠道的开拓
3.熟悉掌握品牌及全渠道推广传播操作流程
4.三年以上营销策划管理经验，有地产、汽车、快消服务类营销管理经验者优先
职责：
1、根据公司发展战略，在总经理的指导下，对目标市场进行研究分析，组织编制市场开发计划，并进行实施。
2、收集行业信息，跟踪国内同行业技术、市场等方向的信息及发展趋势，了解行业、市场和竞争对手动态。
3、组织实施公司产品的推广，在目标客户群体中建立品牌知名度。
4、在市场调研、发展方向与目标市场明确的前提下，制定年度销售计划、费用预算并组织实施。
5、建立、维护与客户的良好合作关系，组织制订公司重要客户的销售方案。
6、参与公司重要销售项目的谈判工作，在权限范围内签订销售合同，并负责对应的应收账款。
7、控制销售过程中各项费用的支出，合理控制销售成本。
岗位要求：
1、，专业不限，本科以上学历
2、3-5年市场与销售管理工作经验，有大客户销售团队管理经验优先;
3、能够进行快速对接核心资源;
4、具备较好的市场分析能力和营销技巧，具备较好的移情能力和高成就动机，具备敏锐的洞察力和坚忍不拔的意志力
1、负责市场团队的组建和管理，以及销售培训工作；
2、负责提出市场细分与市场定位战略建议，制定、审核并实施公司整体及所辖地区产品促销推广方案；
3、负责制定并完成市场部年度市场销售提升计划；
4、负责市场部管理制度的制订、维护、调整；向公司及相关部门提供市场产品的信息分析；
5、负责外部公共关系的建立、保持和维护；对竞争对手的`市场的关键能力进行分析和预测；
6、负责杭州地区市场的拓展及销售工作；不断开拓行业客户和设计师及重要合作伙伴的资源并且能建立长期合作关系；
7、完成领导交代的其他任务。
职责：
1、协助公司完成广告与品牌咨询各项目跟进;
2、协调资源，推进执行人员广告落地工作;
3、配合公司出差洽谈，并能够挖掘客户深层需求。
任职资格：
1、专业不限，了解广告或活动公关行业，具有广告公司任职经验。
2、有美术设计鉴赏力，具有较强沟通能力与服务意识。
3、学习力强，形象气质佳，团队合作意识强。
1、建设和领导市场营销团队；
2、通过市场拓展拜访及其他方式开展市场拓展活动；
3、深入各个本科大专院校进行地推工作，吸引学生参加培训教育；
4、发展和构建客户网络，与客户密切沟通，保持良好的关系；
5、收集客户意见和信息，随着跟进市场拓展情况，对不利的.因素进行调整；
6、收集市场竞争对手的相关资料，汇总、分析并上报；
7、完成上级交代的其他工作。
1、制定并实施全面的销售计划、销售政策和销售模式；负责组织医馆与社区、企业间的品牌推广。
2、有较强的.拓展能力，开拓学校、集团客户新渠道，同时维护合作伙伴之间关系；策划市场活动、促销活动和公关方案；
3、执行集团布置的品牌活动。同时组织活动现场咨询互动、协调工作；
4、负责公司新媒体矩阵运营，促成客户转化及销售目标；
5、分析新媒体、产品销售数据，并持续优化结果。
职责：
1、负责开发新市场，扩大销售渠道
2、制定公司全年营销工作计划，并分解落实完成。
3、定时检查营销部运作状况，提出合理化建议 。
任职要求：
1、3以上企业市场管理或销售管理工作经验
2、拥有丰富的客户资源和良好的客户关系
3、具有良好的人际沟通能力、协调管理能力、分析和解决问题的能力
4、具有突出的谈判能力，具备大型客户的开发维护管理能力
5、工作计划性强，具有严谨扎实、勇于进取的工作作风
职责：
1. 与金融大客户沟通，挖掘客户需求，利用各类相关产品资源优化组合，提供营销解决方案;
2. 致力于湖北地区金融行业客户的开拓和维护工作，完成既定的销售任务指标 ;
3. 建立与企业深度的合作关系，真正为金融行业企业客户提供优质的营销解决方案;
4. 定期定量进行客户拜访与维护工作，收集产品信息与意见，并拓展新客户资源。
岗位要求：
1. 专科以上学历，广告学、市场营销相关专业优先，有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先;
2.对金融行业有深入的研究及深刻的理解，能清楚的分析出金融行业企业所面临的问题;
3.有较强的业务谈判能力，敏锐的市场洞察力，超强的执行力;
4. 能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系。
市场营销部经理无锡八佰伴无锡八佰伴商贸中心有限公司，八佰伴任职要求:
1、五年以上商业地产(购物中心)营销、策划和设计经验，能独立负责大型商业综合体在运营时的各项策划工作。
2、必须具备较好的`文案和设计功底，能指导部门内的各板块分工与整合
市场营销部经理岗位
1、严格遵守公司各项规章制度，和各部门密切配合完成工作;
2、在总经理的指导下，制定并推进实施全面的销售计划、销售政策、销售模式和各项管理制度;
3、参与公司制度体系建设，制定阶段性的营销工作计划、管理规程，合理安排销售人员;
4、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据;
5、与客户、同行业间建立良好的合作关系，进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求;
6、领导本部门员工完成市场推广、销售、服务等工作;
7、负责市场部内部员工的管理，即招募、选择、培训、调配，建设培育销售队伍，提高销售人员的综合素质;
8、认真评估、审核销售人员业绩;
9、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议;
10、及时掌握市场行情，对重大市场变动情况和政策变动情况及时上报总经理;
11、制定强有力的客户管理方案，加强客户管理，做好各项存档和保密工作;
12、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
13、协助财务部门收款，防止呆账、坏账;
14、完成公司领导交办的其他工作任务。
职责：
1、制定诊所营销策略规划，推动营销策略规划的有效执行;
2、拓展、宣传诊所形象;
3、针对市场情况做各种营销活动及实施;
4、负责高端消费群体合作的开发及维护工作;
5、完成其他交付的工作。
任职要求：
1、2年以上销售经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;
2、有较强的市场感知能力、敏锐的把握市场动态、市场方向的能力，有电子商务行业经验或广告策划行业类经验优先;
3、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;
4、形象好，气质佳;
5、有服务型行业、酒店、早教、健康机构或同业销售经历者优先。
1、依据公司整体战略及营销战略，组织实施市场销售推广工作；
2、负责区域内销售项目的'总体规划、部署及资源调配等；
3、根据既有的销售体系，完善、完整销售体系和流程；
4、开拓、沟通和管理区域的重要客户，并负责协调维护市场关系；
5、完成董事长安排的其他临时工作。
1.负责对同行业、客户、市场环境进行调研，对产品市场的销售潜力进行调查和分析;
2.贯彻执行公司销售政策、制定业务激励方案与年度、季度、月度销售计划;
3.全面负责业务部日常管理工作;
4.对本部门的业务和运进行监督，指导业务人员完成销售任务;
5.对下属进行教育和培训，指导业务人员的工作，对业务人员的业绩进行考评;
6.领导市场拓展与客户开发、控制合同签订、下单生产、出货与收款等关键程序;
7.审核业务往来单位，为客户的信贷评估提供客观意见，协助处理客户及投诉问题，建立信息反馈机制;
8.组织业务部业绩的统计与分析工作、定期向公司汇报;
9.协调本部门内外关系，配合其它部门完成与市场相关的工作;
10.对分配客户进行跟踪处理工作，如出货、回款等。
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;
3、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制;
4、分析和预测销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息，开拓和发展销售市场;
5、规划和管理市场活动的预算，合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。
岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定市场部发展目标，梳理市场部的主要工作职能和组织架构；
2、组织策划并实施公司层面的市场推广方案；
3、对公司整体品牌建设工作负责；
4、制定公司市场推广费用预算及全年整体财务预算；
5、负责管理、激励本部门员工，协助公司完成绩效考核指标。
其他信息：
汇报对象：副总裁
下属人数：0人
所属行业： 娱乐/休闲/体育，房地产开...
所属部门：市场营销部
企业性质：私营·民营企业
企业规模：10000人以上
专业要求：不限
市场营销经理岗位职责14
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;
6、推广新产品，协调相关事宜。
任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;
2、熟悉包装印刷行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
职责：
1、负责公司官方网站、微信等的改版及其日常维护工作;
2、负责制作公司展览项目宣传品;
3、负责撰写公司展览会重要新闻通稿、出席开幕式嘉宾讲话稿等;
4、负责公司简报等内部刊物的编辑和发送工作;
5、负责更新公司介绍(外宣)文本(包括PPT);
6、负责收集公司展览会信息;
7、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、市场营销、广告、新闻、策划设计、中文等相关专业;
2、良好文字功底，能从事各种风格的文案写作;
3、熟练使用Word、Excel、PPT等基本办公软件，及Corledraw、Photoshop等简单的设计软件;
4、具有良好的审美观念及品牌理念;
5、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力;
6、有较强的团队意识，以及优良的组织能力、表达能力、沟通能力、学习能力;
7、能适应项目期间出差的工作安排;
8、有相关岗位工作经验者优先考虑。
1、负责公司市场销售，自主开发及拓展业务;独立通过渠道或平台进行招商，完成公司下达的销售目标;
2、根据公司市场营销战略，合理策划市场销售，提升产品的市场认可度，扩大产品的市场占有率;
3、能够独立策划、统筹营销会;
4、销售合同签订，销售大数据的整理、分析、汇总。
职责：
1.贯彻执行公司制定的行业销售策略
2.能够依据公司整体战略，组织制定营销规划和市场策划
3.负责产品培训，市场导入，充分了解市场状态，及时收集并反馈客户信息和市场情况
4.负责区域市场客户关系管理，完善市场团队建设
职位要求：
1、营养食品类、医药类，管理类，营销类专业毕业
2、有2年以上工作经验，有营养食品、功能食品及医药保健品企业及店铺营销工作经历者优先
3、较强的口头表达、语言讲解能力，会讲课培训者优先
4、可适应经常出差