无论在学习、工作或是生活中，接触并使用通知的人越来越多，各种类型的通知各有不同的写法。那么拟定通知书真的很难吗？下面是小编醉清风帮助大家整理的办理离职手续通知书（优秀10篇），希望大家能够喜欢。
xx先生：
您好！自从您于20xx年xx月xx日起不再到本公司（天津xx有限公司）上班至今，一直未办理离职交接手续。虽经我公司管理部人员多次与您沟通、督促，但仍未见到您履行义务，来公司办理离职手续。因您的行为已经给公司造成了一定的经济损失和不良的`影响。
现在，再一次的正式通知您，请您务必于20xx年03月20日之前到我公司管理部人事专员处办理离职手续。逾期我们将做强制退工手续，并由您（xx）承担由此造成的一切法律后果，同时我公司将保留追究您法律责任的权利。
通知人：天津xx有限公司管理部
20xx年03月13日
xx：
你于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日未来上班，也未请假，公司视为旷工处理。
限你于20xx年xx月xx日前，主动与本公司联系，否则按公司相关制度处理，视为自动离职，一切后果自负。
特此通知
xx部门
20xx年xx月xx日
各位客户：
兹有xx于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间在我公司担任xx职务因个人原因已办理离职，考虑到对原有服务客户的利益安全，市场的`健康发展特此做出通告！
原业务交接于我司员工xx联系方式xx为此给大家带来的不便表示抱歉，沈阳欧爵酒业全体同仁会以更高的热情服务于我们的朋友！
通知人：xx
xx年xx月xx日
xxx：
你于xx年xx月xx日（合共xx日xx小时）开始没上班也没办理任何请假手续。现按我厂《员工手册》有关规定。
你的行为被视为自动辞职。你于我厂工作期间所产生(未发放)的工资、加班费、及绩效工资等停止发放。
特此通知！
行政人事部
xx员工：
您于20xx年4月5日向公司提出辞职申请，现公司已批准，请你于20xx年5月19日之前办理离职手续，公司将在你办理离职手续后10个工作日内办理退工手续，如您如期不来办理离职手续，视为您同意人力资源部代办。
特此通知！
通知人：xx公司
xx年xx月xx日
xx士：
由于xx原因，您将于xx年xx月xx日离开公司，请在小时内办理以下手续：
(1)向原工作部门的主管和交接人移交一切自己所负责的工作，逐项填好《工作移交清册》，各相关人员签字后，交行政部存档；工作移交完毕由本部门或部门上级主管在下面的“交按表”上签名证明；
(2)向公司各相关部门归还公司财产(含一切相关款项)、证件和办公用品，并由相关部门主管在下面的。“交接表”上签名证明；
(3)在相关部门主管签完名后，将此“交接表”交回行政部。
行政部经办人：
xx年xx月xx日
xx女士：
您好！
根据□您的要求□公司的决定，我们遗憾地通知您：
1、您在公司的最后工作期限是：xx年xx月xx日；您的。薪资截止到该日期；
2、您的薪资将在您办理完毕所有离职手续后的发薪日一次性结清；
3、您的社会保险将于年月停缴，请您即时到社会保险管理部门办理转移或续保，以维护您的切身利益。
公司提请您注意以下事项：
1、请于离职前归还所有权属于公司的借款、物品、文件资料，对现有工作进行交接；
2、离职后，您个人无论在任何情况下都不能以公司名义开展任何业务；
3、在您离职后，不能向第三者泄露任何有关公司的机密；
(☆)4、在您离职后，不能发表任何有损公司、股东和公司员工名誉的言论。如有违反上述事项的行为，公司将保留追究责任的权利。
我们在此感谢您为公司做出的努力和贡献，并祝您前程似锦。
xx
20xx年xx月xx日
xx：
根据你提出的《离职申请》，经公司审核你的。工作移交手续，同意你于xx年2月28日正式离职，双方自即日起终止劳动关系。
离职后，如有交接不清楚事项，请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献，并祝你事业顺利。
xx有限公司
xx年xx月xx日
陈xx，xx：
你二人于20xx年10月28日未履行规定审批手续离岗，至今已离岗41日，违反了公司规章制度的相关规定。现通知你二人于20xx年12月14日前返回单位办理离职手续。逾期不到者，将根据公司规章制度规定予以解除劳动合同。
特此通知。
xx有限公司周口市西华分公司
xx年12月9日
xx部xx先生：
由于xx原因，您将于xx年xx月xx日离开公司，请在xx小时内办理以下手续：
（1）向原工作部门的。主管和交接人移交一切自己所负责的工作，逐项填好《工作移交清册》，各相关人员签字后，交行政部存档；工作移交完毕由本部门或部门上级主管在下面的“交按表”上签名证明；
（2）向公司各相关部门归还公司财产（含一切相关款项）、证件和办公用品，并由相关部门主管在下面的“交接表”上签名证明；
（3）在相关部门主管签完名后，将此“交接表”交回行政部。
通知人：行政部
xx年xx月xx日