在观赏了后，心中感慨万千，不禁为作品所深深折服，从中我们收获新的思想，需要回过头来写一写观后感了。那么你真的懂得怎么写观后感吗？
《黑色三分钟，生死一瞬间》警示教育片观后感精彩17篇
接下来，我司将继续深入做好安全生产防范工作，切实把安全生产工作做实做好，守住发展“红线”，把员工生命安全放在第一位落到实处，以实际行动和实际成效践行“人民至上、生命至上”;坚持警钟长鸣、警惕常在，坚决克服麻痹思想、侥幸心理和松懈情绪，将“安全就是效益，以安全为旨，以安全为重”的观点应根植于每个员工的思相上和行动上，努力做到以下七方面：
一、养成良好的安全操作习惯，杜绝和严反三违；+
二、勤于检查，及时发现整改事故隐患，防患于未然；三、真正认识到安全管理的严肃性、严厉性、重要性；
四、遵守操作规程之章，守安全生产之法；
五、开好班前会，总结上一个班存在的问题和隐患，安排好本班的安全生产工作；
六、做好安全教育培训，让工人更深刻的意识到安全生产的严重性；
七、落实安全生产管理制度，更好地约束工人，达到安全生产管理的目的。
总之，我们要用制度落实安全生产管理，用事故教训唤醒每一个员工的安全生产意识，教育每一个员工不能违章，不能心存侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在在地抓好安全工作。要将安全文化理念渗透到每一个员工身上，形成大家的广泛认同，抓安全是为了自己，是为了自己家庭幸福，促使每个人都发自内心地提升自我保护意识，让人人都来重视安全，时刻关注安全，将“安全才能生产”铭记于心，更好地推动企业的安全发展。
在今天的安全例会上，我再次观看了《黑色三分钟生死一瞬间》的警示教育片，不由自主便对号入座，把开拓队所有的工作地点，流程，以及施工措施与视频当中情景进行一一对比，避免重蹈覆辙。
观看第一个顶板垮落视频，里面的工作场景与开拓队现在3409掘进工作面，施工工艺、流程几乎一模一样，过程中瞪大了眼睛竖起了耳朵，认真的辨别问题发生的关键点到底在哪里？视频中说发生事故是必然的！首先，支护方式上打了折扣；其次，在复合支护时亦然打了折扣。当看到事故原因后，再对比自己的工作，心总算稍微放宽了一点，毕竟这方案的制定与措施的。落实上，我们做的要远比视频上严格的多。
看到第二个事故案例综放工作面员冒顶伤人事故之后，虽然我们是掘进工作面，但是近期3409煤层厚度不稳定，煤层变薄，顶底板掘进，出现冒顶的风险还是有的。尽管工作面已经采取了工作面斜割留角度防止掌头片帮，临时支护提前上，避免人员靠近掌头片帮风险区，以及支护时人员禁止私自下转车等措施，但内心依然感觉还是放心不下，就像是头上悬了一把达摩克里斯之剑一样。
对于第三起吊链使用这类安全事故，可以说井下各个队组都会出现类似的情况，首先是起吊工器具是否有效合格，其次是否是专用的起吊锚杆锚索，最后是起吊的角度问题，人员站位问题。对于这类事故，重在加强安全教育，重在讲解其中的力学原理。让每一名员工从思想上认识到问题的严重性，从理论上知道问题会发生的可能性。从而提高实际操作时的标准意识，规范意识，杜绝类似事故的发生。
观看《黑色三分钟生死一瞬间》感触颇深，尤其是“雄山常蒋煤业11.7顶板事故”和“灵石昕益煤业3.5顶板事故”。这两起顶板事故与目前3307工作面中可以找到很多相似之处。3307工作面和回风顺槽高差大，工作面在保证通风系统正常的。情况下，回风顺槽区域的支架必须挑底与回风顺槽底板保持一致。受3307工作面陷落柱落差大、坡度高影响，通过陷落柱需要进行钻眼爆破，人员需要进入前部输送机作业，这与“雄山常蒋煤业11.7顶板事故”、“灵石昕益煤业3.5顶板事故”现场有着高度的相似。
通过学习这两起事故，我们应该警醒“事故不远，危险很近”，现场必须严格执行各项安全管理制度，敲帮问顶、双闭锁双确认等，将安全事故拒之门外。
通过观看《黑色三分钟生死一瞬间》事故警示教育片，感触颇深。教育片中一件件血淋淋的事故，时时刻刻在提醒我们，任何事情在安全面前都不值一提，要从别人的事故中吸取教训，杜绝侥幸心理。牢固树立安全是一条不可逾越的红线，生命至上的理念，坚决做到生产必须安全。要从小处着眼，从小事抓起，把安全工作做细做实。但是总有些人不能真正明白其中的道理好像自己的'工作不是自己的事情，于是放任自由，导致了不安全事件的发生。还有的 要从思想上高度重视安全工作，树立“安全第一”的思想，让安全成为一种习惯，为矿井安全生产作出自己的一份贡献。
“无危则安，无损则全”。安全可以让我们在生产和生活过程中生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全生产是煤矿工作的重中之重，没有安全一切都等于零，我们要牢固树立安全生产这个基础不动摇，才能打开幸福之门。
安全生产从我做起，从此刻做起。我作为观文煤矿的一份子，应该用一颗赤诚的心去维护自己和身边职工的安全和健康，为矿井这艘大船保驾护航。说起安全事故，本人曾经在工作中也由于安全意识淡薄，违章蛮干造成自己受伤的结果。参加工作20多年，一路走来，见过多起大大小小的安全事故，俗话说：“条条规程血写成，莫让鲜血再染红”，十次事故九次以上是由于违章作业造成。煤矿是一个高危行业，井下环境复杂多变，危险因素众多，这让我深刻认识到我们不仅要有足够强的安全意识，还要懂得自保自救。总之，血的教训必须深刻吸取，时时刻刻铭记在心。
当前安全形势不容乐观，去年兄弟单位两起违法违规事件和多起气体超限报警事故给我们敲响了警钟，所以我们只有提高安全意识，才能在生产作业中清醒认识到不违法、不违规、脚踏实地、自觉遵守劳动纪律和安全操作规程，从“要我安全”转变为“我要安全”“我能安全”，从而杜绝安全事故发生，真正践行“人民至上、生命至上”的安全理念，为矿井安全生产作出自己的一份贡献。
看完那些本不应该发生的惨剧，血淋淋的教训。心里久久不能平静。每一起事故都是现场违章、不按规程操作，对工作没有严上加严，员工的。安全意识及自保互保意识不强造成的，通过观看警示教育片，我们一定在日常工作中严格“上标准岗、干标准活”，认真执行岗位标准作业流程，对作业现场做到危险源辨识、隐患排查整改到位，严格落实各项规程措施，现场不违章，遵章而行，循规而进，保证安全工作环环相扣。只有严、细、实的工作作风才是保障我们生命安全、搞好安全生产工作的重要保障。
今天我们组织观看了《黑色三分钟，生死一瞬间》警示片，片中每一起事故都造成了生命和财产的损失。财产失去了，我们可以通过努力再去获得，而失去生命，我们将无法挽回。所以各项工作应该将安全放在首位，保证安全是开展各种工作的前提，只有保证安全，才能更好地完成各项生产任务。
评价一部影视作品是否成功，其中一个因素在于，观影结束后，受众方是否有心灵启发与反思。
从这个角度看，《生死瞬间》这部片子无疑是成功的。“给心灵以巨大震撼”、“使我认识到”、“我提议”，这些字眼充分让人感受到第一人称叙述的真诚与可信。
生死许在一瞬间，安全却要始终记心间！
近期我矿组织全体干部职工开展安全警示教育，观看了2019年度煤监局推出的警示教育片《生死瞬间》。一矿出事故，全国受教育，通过警示片内例如：10.25襄矿集团西故县煤业较大透水事故、平遥二亩沟煤业重大瓦斯爆炸等事故的报道和事故原因剖析，给我的心灵带来了巨大的震撼。只有坚持“预防为主”，关口前移，重心下移，才能实现源头治本，防范于未然。
矿井工作，只有在安全发展理念指导下，进一步突出工作重心，才能取得更大效果；只有以突出预防为主，把各种预防措施切实落实到位，才能推进安全发展。过去的错误是将来的智慧和成功，任何教训都是学问。对于安全生产工作而言，事故教训也是宝贵的财富。解析它、追问它，透视机理、发现规律，举一反三、突出预防为主，突出加强监管、突出落实责任，从而推动工作。
《生死瞬间》警示片中列举了近年来发生的一些典型事故案例，每一个画面、每一段声音，都足以引发我的。思考。事故教训不应该结束、不应该过去、更不应该忘记。视频中展示的事故给人民群众生命财产、社会和谐和家庭幸福造成的破坏和影响，也让作为煤矿工人的我更加深了岗位认知、增强了安全认识。影片还解析了各类事故背后有令不行、有禁不止和违法违纪的行为，以案析法，依法治安，敲响了安全意识的警钟。最后还解读因安全知识缺乏、安全技能不足而导致事故后果扩大的教训，以案传知，提升素养。通过别人的事故使我认识到，我们需要进一步学习安全知识、提高安全技能，剖析重大安全事故案例的原因及如何避免发生安全事故。
这次安全警示教育学习过后，我想不只是我，所有人都应更遵循“守法、安全、绿色，准时、准确、敬业，创新、务实、高效”的治企理念，不断加强安全知识学习，做到未雨绸缪；而我们的“后方阵地”——整个矿井体系，也应继续加强安全责任体系建设，加强重大危险源管理和重大安全风险管控措施落实，及时解决安全生产工作中发现的问题，不断提高全矿上下的安全工作水平。
生命高于一切、生命重于一切，因为生命才是一切、生命创造一切，所以亵渎生命是可耻的。没有生命，光明对我们有什么用？没有生命，何谈英雄的壮举、命运的改变、爱心的奉献？我真心期望，我们的每一位员工，在工作的时候，千万要当心，为了自己，为了家庭，为了孩子，保护好自己，杜绝一切悲剧发生，千万不要违章作业，真正的做到“高高兴兴上班去，安安全全回家来”。
在此，我提议：各位矿工兄弟一定牢记安全生产第一红线，按章作业、坚决抵制三违行为，为自己、为家庭、为工友、为明天！
通过观看《黑色三分钟，生死一瞬间》事故警示教育片，作为生产一线队组管理人员，我感触颇深，教育片中一件件血淋淋的事故无不在提醒我们，任何事情在安全面前都不值一提，我们要从别人的事故中，深刻吸取教训，杜绝侥幸心理，严防违章作业，把各项安全措施落实到实处，让安全成为一种习惯，融入到我们血液当中，才能保证各项生产顺利进行。
我们煤炭人更需要提高安全意识，加强自我管理、自我约束，真正实现从“要我安全”到“我要安全”的顺利转变，最终形成“我要安全”的良好氛围。安全和其他的工作不一样，你忽视它的时候，它就一定想办法让你注意到它，这个糟糕的现象就是“事故”。生命只有一次，一旦做错了就不能重来。自我管理，一开始就必须按照规则去做、重复去做，养成良好的。行为习惯，好习惯是工作的需要，坏习惯就是工作的隐患，且在一定时间内会爆发。所以我们必须从“要我安全”到“我要安全”转变，真正实现矿工自我行为控制、自我保障安全。
通过教育培训，我对安全有了深刻的理解和感悟，更让我认识到了安全培训的重要性，只有把安全培训放在首位，以提升班组成员素质和思想意识为根本，努力执行安全就是矿工第一权益的理念，立足安全发展、强化现场管理，以科技进步为手段，不断提升人、机、物的安全，才能真正实现安全生产。
安全工作来不得半点马虎，真正要学以致用，做一个合格的煤矿工人，要强化“安全工作无小事，小事当大事，确保不出事”的安全工作理念，切实把安全工作放在首位，牢固树立“如履薄冰、如临深渊”的危机感和压力感，提高班组安全意识，自觉遵守各项安全规章制度，严把安全责任关，把高标准操作，严要求做事，作为做好一切工作的保证，坚持作业现场“四个确认”，认真践行“七个起来”，把抓安全工作真正落实到实处。
在今后的安全生产工作中，我会不断学习安全知识，在工作中找准自己的目标，改进工作方式和方法，教育好自己，带领好职工，让安全伴随我在公司成长、奋斗，确保公司安全生产目标得到顺利实现。
警示教育影片《黑色三分钟生死一瞬间》每看一集，除了感官的震动震撼外，更多的是思想受教育，灵魂受洗礼。虽然每集事故案例的时间不长，却将事故发生经过以及现场监控抓拍的情景一一呈现，从运输、机电、顶板、水害四个反面，如临其境的生动演示紧紧扣动着我的心弦。
任何事故的发生都不是偶然的。例如“9.19”临汾蒲县万家庄煤业发生的运输事故，如若带式输送机卢某处理设备隐患前，选择联系机头岗位司机，停机，闭锁开关再进行处理改向滚筒抽头上缠绕的尼龙绳，是不是就可以避免这起违章伤亡事件呢？又例如山西三元煤业下霍煤矿“9.11”机电事故，井下设备换装作业时，死者本该是现场作业的指导者、监督者却因为违章作业、违章指挥，从而献出鲜活的生命。这两起事故的。发生与教育培训不到位、风险辨识不全面、指导措施不落实均有不同程度的关系。任何漠视、不知敬畏、不知止违章作业的行为，就会立即激活安全的“反制措施”，付出惨痛代价。
只有在内心真正敬畏安全、遵守安全，才能获得真正意义上的明白安全。否则，所谓的明白是虚幻的、暂时的，最终会面临血的教训。这也是从“敬畏安全”到“明白安全”，再到“感知安全”，最终“实现安全”的内在过程。可以想见，看明白事故成因、想明白违章风险、干明白大事小事，才能拉紧安全红线，守住生命地线。
7月27日，财务科组织观看《黑色三分钟生死一瞬间》安全教育培训视频，视频中深刻剖析事故案例。视频播放结束，大家都在感慨生命的脆弱渺小和机械设备的冰冷无情。程科长说我们要从方面吸取教训，即使我们财务科不在生产一线，但是在日常工作中也要保证安全，对于危险设备的使用要严谨小心，在工作中要把好道德底线，不做危险犯错误的事情。同时有家人在一线工作的。，我们也要时刻提醒，时刻敲响警钟，养成安全生产的习惯。
绝大部分事故的发生都绝非偶然，人的疏忽，准备不全，都有可能导致事故的发生。因此，在作业前做好周密的准备是防止事故的一项重要措施。首先在施工环境上做好准备，排除一切危险因素。其次，作业人员的岗前准备也是非常重要的，在作业前要认真贯彻学习相关作业规程及措施，掌握好操作要领，做到按章操作。最后，要做好安全教育工作，通过每天的'班前会讲解事故案例，观看警示教育片。通过与培训中心的联合机制，定时抽调人员进行安全培训教育。加强对三违行为人员的安全培训教育力度，尤其加强实操和环境模拟情况下的考核。从思想上纠正人的不安全行为。
观看学习了《黑色三分钟生死一瞬间》事故警示教育片，使我感触颇深。作为安监人员，感觉到身上的担子很重、压力很大，我将深刻汲取事故教训，不断加大井下巡查监管力度，严查现场不安全行为，督促各项安全措施落到实处、落到现场。提升作业人员的。安全意识，让安全成为一种习惯，融入到我们的血液当中。
安全是一条不可逾越的红线，是一切工作的前提，我们煤矿从业人员更应该提高安全意识，加强自我管理、自我约束，真正实现“要我安全”到“我要安全”的'思想观念转变，因此，安全培训工作尤为重要，新《安全生产法》中更是将“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”作为生产经营单位主要负责人法定职责之一，只有把安全培训放在首位，让我公司广大员工从思想上、认识上、能力上提升安全意识，努力执行安全就是矿工第一权益的理念，立足安全发展、强化现场管理，以科技进步为手段，不断提升人、机、物的安全，才能真正实现安全生产。
说到幸福，人们会想起家人团聚，其乐融融的场景；说到幸福，心中会涌起付出而收获后的成就感；说到幸福，耳畔会响起朋友牵挂的问候，而这一切幸福的根基是什么呢？是极易忽视，却又重如泰山的安全。大家都知道，安全是一个企业发展最基本、最核心的因素。安全是为了更好的发展，发展也离不开安全，敬畏生命，安全发展是我们准东二矿人一直要走的路！牢固树立“安全第一、预防为主”、“安全工作是我们的第一要务”的思想，真正把安全“重于一切、高于一切、压倒一切”的政治任务来抓。
千里之行，始于足下。任何事故隐患的根源都是微不足道的，但是如果任其发展就会造成巨大的，不可挽回的损失。但是总有些人不能真正明白其中的道理好象自己的工作不是自己的事情，而是为了别人的利益，于是放任自由，导致了不安全事件的发生。还有的职� ，甚至对与事故的惨痛教训抱有幸灾乐祸的态度。更有的职�
理由再完美，也不能够掩饰住它背后的灰暗；借口再充分，也不能够弥补事故给我们带来的伤害。一个个教训不但不能够叫人们深思安全的重要，反而进一步加大了对安全的错误认识，形势的严重怎能够不让我们震惊。难道他们在肆无忌惮的散布那些所谓的种种理由和谬论的时候，就不曾想象去探索安全生产中的真正规律就是认真负责爱岗敬业吗？难道他们真的不知道安全为天预防第一的生产方针是多少血的现实写就而成的警句吗？安全不是一个口号，更不可能是一阵风一阵雨的教条主义，而是关乎我们每一个职工生命代价的砝码，而是关乎矿井发展和稳定不可或却的因素。要知道，我们每个人都生活在亲情、友情所包围的环境中，我们的一举一动都牵动着无数的关爱。我们的每一个好与坏的讯息都凝聚着无数的牵挂。清晨高高兴兴的离家上班，傍晚平平安安的回家是多么平常而普通，但在这平常而普通中又将倾注了多少家人和朋友的祝愿，融入了多少的关爱。一人的不安全，就是一个家庭的不幸福，一个人的不安全就是全矿井的悲哀。如此想来，你的一个不安全隐患将是多么大的代价？你的一个思想麻痹将会带来多么大的亲情损失？面对这些，你有将做何感想呢？从现在起我们要做到敬畏生命、重视安全！
不怕一万，就怕万一。一万个重视只为安全两个字，而万分之一的一个不小心，损失的却是不能弥补的代价，甚至是生命。这一切的结局就是怎么一瞬间的事情呀，可结果却是大相境同，一面是天伦之乐，另一面却是灰飞湮灭。鲜明的对比，真实的教训面前，你又能够做何感慨呢？
俗话说：前事不忘，后事之师，血的教训一次又一次告诉我们，安全生产一刻也不能放松，一刻也不能麻痹。安全工作只有起点，没有终点。对于那些不能复苏的生命，对于那些死者亲人所遭受的无法弥补的身心创伤。敬畏生命、重视安全是显的那么重要。
人生道路漫漫长，悠悠岁月需平安。试问朋友们，世界上有哪一个人不愿笑语长在，有哪一个家庭不愿幸福美满，有哪一个企业不愿蒸蒸日上，有哪一个国家不愿繁荣昌盛？安全就如一颗光芒四射的太阳，照亮我们整个人生，安全就如一根长长的纽带，联系着我们的生死存亡。安全就如一根七彩的丝线把我们这一个个美好的愿望连接起来，构成一个稳定、祥和、五彩缤纷的美好世界。
朋友们，幸福是什么？一万个人可能有一万种回答。但是在煤矿，却有一个共同的认识，那就是，安全是最根本的幸福，没有安全就没有幸福。让我们积极行动起来，团结一心，众志成城，携手共筑安全的钢铁长城，让生命之花不败，让生命之树常青，在警钟常鸣的轰响中，让我们敬畏生命、重视安全。让幸福的乐章不断起伏！
通过近段时间全市非煤矿山安全生产教育活动的学习，本人作为非煤矿山的主要负责人更加清楚的认识到安全生产的重要性以及本人肩负的重任。安全是一条不可逾越的红线，我们一定要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，牢固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”的问题，坚决做到生产必须安全，安全才能生产。新修订的《中华人民共和国安全生产法》提出了“以人为本，安全发展”的理念，明确了安全生产管理工作各个方面及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和安全管理机构与安全管理人员的职责。通过这次学习，结合企业实际情况，在今后的安全生产工作中，我将重点加强下面几方面的工作：
在思想教育上，重点加强各岗位管理人员以及员工的安全教育，通过安全生产会议、发放学习资料、多媒体宣传以及设置安全生产宣传栏、微信群发学习信息等，多层次多种形式进行宣传教育，努力在公司营造“人人讲安全、人人要安全”的氛围，提升企业安全文化，通过一定的激励机制调动员工的积极性和创造性，以科学的手段，激发人的内在潜力，使员工充分发挥积极性、主动性和创造性，利用人的群体心理，形成良好的。规范，使少数人产生从众行为，养成良好的安全生产习惯，使习惯成为自然，大力提升企业员工的安全意识。让员工从“安全是被管理的”向“我需要安全”转变。
在安全生产管理上，新的法律法规有更加明确的指导性意义。我发现，责任的明确、责任的落实、责任的追究是新法的重点。落实生产经营单位的主体责任就要坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的管理方针。安全第一，是指“安全”是生产的前提条件，不安全不生产。企业主体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。自新修订的《安全生产法》实施以来，我司在管理上严格落实全员安全生产责任制，层层落实责任，通过签订安全生产责任状的形式，把安全责任落实到班组、落实到人，明确各岗位，各生产员工的责任，让员工紧绷安全意识。通过常态化的安全巡视，杜绝违章作业，发现一个立即处理一个，有效地防范安全事故的发生。在安全巡查过程中，发现隐患立即组织整改，整改过程中充分考虑本质安全问题，特别是在生产设备、矿山机械、配电设备等设备设施配备上，采购大品牌，质量有保证的产品。公司从本质安全方面入手，通过对破碎站的技术改造，采用机械臂作业，减少人员和破碎机的近距离接触，有效地防范和化解安全生风险；在生产环境方面，因地制宜，以人为本，结合绿色矿山建设的契机，对生产区，生活区等各个功能区进行划分，通过对生产场地的硬底化，安装除尘设备，种植树木花卉等措施，既美化环境又有效地减少扬尘对员工身体健康的影响，从人、物、环、管等方面充分体现“以人为本，安全发展”的理念，以实际行动践行“生产需要安全，安全服务生产”的价值观念，为企业的良性发展打好安全的基础。
最后，我最关注的一条是新法确立了注册安全工程师制度。危险物品的生产，储存单位及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作，鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。这体现了国家对安全生产越来越重视，安全生产需要更专业化，职业化的队伍来管理。这就要求我们企业要改变观念，配备相应的注册安全工程师，从以前粗放型的安全管理向有计划，有目的的精细管理转变，认真学习安全生产技术，安全生产相关法律法规，先进的安全管理技术和经验，全面落实企业主体责任。
安全生产任重而道远，只有在工作中不断学习，不断充实自己，才能适应安全生产发展的新形式，才能更好的管理好企业，更好的体现企业的社会价值。