公司办公室主任竞聘的演讲稿范文【通用15篇】

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文(精选15篇)

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇1

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天,我很荣幸参加中层干部竞聘上岗活动,感谢领导的信赖与鼓励,感谢同志们的支持,谢谢大家,在这个公平竞争上岗的舞台上,我今天的演讲不是自圆其说,不是夸大其词,我是本着检验、学习、提高的目的走上这个演讲台。在我决定参加这次公开竞争之前,思考再三,有些犹豫,但我最后还是决定参加了。理由有三:

理由一、表明我坚决拥护部务会推行中层骨干岗位竞争上岗的机制。

理由二、表明我是积极要求进步的,能够主动迎接挑战。

理由三、表明我顾全大局,服从组织安排。

这次竞争我没有提出具体职位要求,重在参与,重在锻炼,通过参加这样的活动提高自己的综合能力。下面,我就从二大方面进行谈谈,一方面简要介绍个人基本情况;二方面我的竞争优势以及努力方向。

我叫,年出生,年入党。年月,湖南农业大学农林经济管理专业毕业,获得管理学学士。同年,在原志成乡政府工作,先后任组织干事、党政综合办主任;年月调人市科技局工作,任办公室主任、综合计划股长。年底考入市委组织部。近年来,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,我在思想上、工作上都取得了新的进步。借此机会,向所有关心、支持我成长的领导和同事,表示衷心感谢!

这次部务会对中层岗位实行公开竞争,对调动干部工作的积极性和主动性,激励干部全面发展和健康成长,具有十分重要的作用。我认为参加竞争的优势主要体现在三个方面:

一是具备了一定的理论和文化功底。大学毕业后,从事办公室和党务工作4年多,并且积极参加社会实践活动,积累了一定的理论和业务知识,能较快的适用新的工作岗位。

二是经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了多方面的能力。参加工作七年来,从事过文秘、人事、党务、综合等多项工作,都取得了较好的成绩。20xx、20xx、20xx年度被评为优岗。20xx年被评为市级优秀共产党员。

三是经历过乡镇艰苦生活的磨炼。我曾在条件最艰苦的志成乡工作3年10个月,在那里培养了我吃苦耐劳、坚韧不拔的性格。这些为我干好工作的打下了坚实基础。

如果这次竞争成功,我将发扬勤勉好学、爱岗敬业、求真务实、团结协作的精神,扎扎实实地做好各项工作不负重托、不负众望。在以后工作和生活中,我将从三方面努力:

一方面加强自身修养。我将认真实践“六个组工”(理性、铁面、规范、阳光、人文、勤廉),不断做到:在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实干事上有新成效,在清清白白从政上有新形象。

二方面多向领导汇报,搞好与兄弟科室的协作。经常向主管领导请示、汇报,了解领导要求,把握领导思路,把工作的主动性与针对性、实效性有机结合起来。虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同进步。

三方面搞好科室内部团结。做到:生活上相互关心、照顾;工作上互相支持、帮助,团结一致为实现共同的目标而努力工作。

如果今天的中层干部竞争,我落选了,说句实在话,我会很遗憾的,但是我相信我在遗憾之余,会发现自己在哪个地方存在不足,我不会灰心再接再厉,学他人之长,补自己之短,做好本职工作,兢兢业业,以优异的成绩回报国家,回报党。我知道,作为一名“组工新兵”,我要学的东西还有很多,离在座的各位差距还有很远。总之,无论在哪个岗位,我都会虚心学习、扎实做事、诚实做人。只有一条路不能选择——那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。人的才华就如海绵的水,没有外力的挤压,它是绝对流不出来的。流出来后,海绵才能吸收新的源泉。我的演讲结束,谢谢大家。

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇2

如果我能够竞聘上贵公司的办公室主任岗位,我一定会尽自己的努力给贵公司的员工培育出良好的企业素养来,让我们公司的员工走出去能够让人们都记住并欣赏以及回头。回头也就是让客户都再来我们公司合作,这是所有的公司都希望的,这样才能成就生意,才能带来源源不断的财富。

好了,谢谢各位的倾听,我的演讲完毕,谢谢!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇3

大家上午好!

首先,感谢院领导给了我这次参加竞聘、展示自己的机会!今天我要竞聘的职位是外科办公室主任。希望大家能够多多支持我。

我叫,现年xx岁,1995年毕业于临沂医学院,现任麻醉科医师、医院团支部副书记。我自小爱好文学,有较强的写作能力,至今已在各种报刊杂志上发表文章百余篇,曾获全国征文比赛一等奖;有较丰富的宣传工作经验,在做好本职工作的同时,我常利用业余时间撰写通讯报导,大力宣传我院的医疗技术与先进事迹,受到医院领导的好评与表彰;书法、美术我也比较擅长,曾多次获奖;另外,我在围棋方面也有一定的造诣,曾在第五届“漓江杯”围棋赛上获得亚军。以上这些所取得的成绩虽然微不足道,但足以说明,我是一个有文化素养、善于学习、多才多艺的复合型人才,具备搞好院办工作的良好条件,因此,我决定参加外科办公室主任一职的竞聘。

如何当好办公室主任?下面我浅谈一下自己的认识:

第一,要明确外科办公室主任的职责与工作目标。其主要职能就是为广大干部职工服务,为院领导服务,给领导出谋献计,当好助手,这是一个承上启下、协调左右的重要职位,将面临许多繁杂的事务,对此我已作好了充分的思想准备。

第二,要具有丰富的理论知识和较高的政策理解能力。医院是一个知识、技术密集的复杂系统,想要胜任办公室主任的工作,必须具有较高的文化水平和广泛的科学知识,我将在原有良好基础上,勤于学习,边干边学,不断自我“充电”,进行各项知识的积累,通过各种途径及时了解国内外最新医学资讯、国家出台的卫生政策法规,以及其它有关信息,认真阅读上级来文,正确领会文件精神,同时详细了解医院领导的工作思路和意图,如此才能在政策的框架内正确安排执行医院的工作部署,保证各项工作的顺利完成。

第三,要摆正位置,提高服务意识,廉洁奉公,以身作则,带领院办人员高质高效、有条不紊地完成各项工作任务,努力做到领导放心、职工满意。

最后我想说的是,如果我有幸竞聘成功,我将尽力发挥自己的聪明才智,不断提高知识水平和工作能力,我相信自己一定能够胜任这一职位,为医院的发展贡献更大的力量!

谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇4

尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁:

大家午好!

今天,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情非常激动。我本着进一步锻炼自己,为人社局、为群众多做贡献的宗旨,积极响应党组的号召,参加人社局办公室主任竞聘。首先非常感谢党组,为我们提供了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里展现风采,同时,更要感谢多年来一直关心、帮助和爱护我的领导和同事们,是你们给予我信心和勇气,让我今天站到这个演讲台上畅想未来。

虽然早已和大家熟识了,但在这个特别的日子里,我还是要简单作个自我介绍。我叫,(男、女),共产党员,毕业。年进入人社局工作,先后担任过政工人事,财务,信息,目标,机关后勤,专项资金,综合协调,办会,固定资产管理,全局经费预决算,支出,保密等多项工作,现任。18年的工作经历使我积累了丰富的工作经历,能较好的与同事沟通、协作,具有较强的团队合作精神,能认真完成领导交与的每一项任务,在工作中具备一定的亲和力和语言表达能力。回首过去的18年,在领导和同仁们的支持和帮助下,我从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。面对竞聘办公室主任,我想自身具有如下优势:

一、具有勇挑重担的信心。要干好一项工作,首先必须热爱这项工作。今天,我参加这次竞争,决不是意气用事,也不是心存侥幸,是因为热爱这项工作,珍惜这次机会。如果组织上把这项重任交给我,我将始终保持高度的责任感,坚强的事业心,努力战胜困难,竭力完成各项工作任务,让领导放心,让同事满意。二、责任意识较强,进取精神强烈。自参加工作以来,我一直以一丝不苟的工作责任心做好本职工作,我总把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干。工作的历练,组织的培养,领导和同事的支持和帮助,使我形成了较强的责任意识,优秀的领导集体、和谐的工作氛围也激发了我强烈的上进心。

三、具有丰富的.工作经验。我具备系统知识、娴熟的业务技能。知识方面,这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,无论在那个岗位都凭着扎实的知识做好,圆满的完成了上级领导下达的任务。业务技能方面,18年的多岗位磨练,不仅练就了我娴熟的业务技能,也磨练了我的责任心、进取心。特别是我从事过政工,财务,统计,熟悉社会保障政策法规,精通财务知识政策法规,从事劳动保障工作十八年,积累了丰富的知识和管理经验,并且对单位每个部门的工作都特别的熟悉,这样有利于今后工作的开展。

四、具有较强的组织协调能力。参加工作后,在自身的工作岗位上,自己有了很好的学习和锻炼机会。在工作中能较好地处理与上下级关系,在处理与上极领导关系时,我能做到诚心实意,不有意卖弄自己,在处理与同事关系时,能做到诚信、包容、不争强好胜,与同事友好相处,互帮互助。通过实践中与不同人的接触,对不同业务的处理,提高了自己的组织协调能力。对于办公室主任这一岗位,我是这样理解与认识的:我希望自己是一名永远伸出友好之手的大使,并能在工作中找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。上为领导分忧、下为职工、群众服务是办公室主任义不容辞的职责。

“十二五”时期,是全面建设小康社会承前启后的关键时期,是我加快经济发展的重要时期,为实现人事人才、就业和保障事业全面协调可持续发展,明确“十二五”期间人事人才、就业和社会保障工作的目标任务与工作措施,形成与经济社会发展要求相适应的人事人才、就业和社会保障事业新格局,我觉得,作为办公室主任要做到:

一、加强学习,提升自我

办公室主任的职位责任重大,我将努力继续按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己,精于人社局办公室事务,做到爱岗敬业、履行职责,要求同志们做到的自己首先要做到,率先垂范,严以律己,努力争当一名合格的办公室主任,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。同时还要加强思想素养方面的学习,提高自身素质。

二、立足本职,做好工作

坚持干一行,爱一行,专一行,脚踏实地干好本职工作。做到认真负责,一丝不苟,义不容辞的为我院献。严格按照我院准开展各项工作:如果我能接任办公室主任岗位,我将按时按量的完成领导交给的任务,并在工作中多思考,多创新,把工作做得更好。

三、求真务实,做好落实

办公室工作无论是学习,协调,服务,最终都要体现在落实上。对领导交办的工作,将不折不扣地抓好落实。特别是经公司领导班子研究决定的事项保证做到掷地有声,件件见效。我将全力配合领导抓好对重要工作的跟踪督办,及时反馈各项重点工作的进展情况。对我公司各个阶段的中心工作,办公室将早安排,早部署,勤检查,重落实,充分调动各方面的工作积极性,为完成上级下达的各项工作任务的全面完成做出积极贡献。四、完善制度,加强管理

(一)深化人事制度改革,建立健全新型人事人才工作机制实施人才强战略,加快各类人才引进、培养步伐,针对我目前人才状况,制定引进和培养各类人才的具体意见,编制专业技术人才队伍建设中长期规划,为我引进、培养人才提供政策支持和制度保证。同时做好各项服务保障工作,实施享受政府特殊津贴及各类推荐和表彰奖励工作。继续实施农村基层人才振兴计划,重点做好高校毕业生招聘,助学金计划和农村实用人才培养等工作。

(二)创新工作思路,加强政工工作

1、进一步加强和改进党员教育管理工作。以“创先争优”活动为龙头,以规范“三会一课”制度为主线,继续全面加强党的基层组织建设和党员教育管理工作。

2、抓好作风整顿教育,提高政治素质。协助局领导深入开展作风集中教育整顿活动,促进全局员工进一步端正思想、改变作风,造就一支政治过硬、业务优良、作风清正、纪律严明的高素质干部职工队伍,在全局树立斗志昂扬,奋发有为的良好精神风貌,脚踏实地地履行好基层人社局职责。

(三)加强信息建设,为民提供方便

严格按照我局各项规章制度,定期对局内的电子办公设备、络设备等进行检查,发现问题要立即整改,以确保局各项工作正常有序开展。同时要加强关于人事招聘及其他劳动保障相关信息的更新,为群众提供方便。

(三)完善规章制度,加强财务管理

1、做好基础工作。进一步加强日常财务工作的管理,完善财务规章制度。我将加大财务基础工作建设,从粘贴票据、装订凭证等最基础的工作抓起,认真审核原始票据,细化财务报账流程。

2、组织财务活动。我将及时为各项内外经济活动提供了应有的支持,基本上满足了各部门对财务要求。

3、规范资金管理。我将根据财务管理的特点以及财务管理的需要,及时制定《固定费用管理办法》、《资金预算管理办法》等一系列相关制度,从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面:(1)采取定额包干的方式,将手机费、电话费、办公费、车辆油料费、维修费等定额控制,节约归已、超支自负,培养职工的节约意识。

(2)采取预算审批的方式,对定额以外的费用,必须先层层审批,没有审批发生的费用,一律不予报销。在现金预算方面,为提高现金预算的准确性,在实际支付时做到,没有现金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付,从而提高现金预算意识。在职工借款还款方面,规定借款必须于发生当月还款,确实起到降低借款数额,减少资金占用,避免呆帐发生的积极作用。通过预算管理这一有效的管理手段,使职工的规范意识进一步增强,从而有力地带动财务其他各项工作的开展。

(四)加强后勤管理,为职工提供服务

集中教育后勤服务工作人员进行学习,认真贯彻落实《教育后勤服务公司管理实施办法》,从思想上加深对后勤服务管理工作的认识,强化管理手段,改进服务方式,利用各种形式研讨工作方法,变经验管理为科学管理,把教育后勤服务管理纳入到规范化、制度化、的轨道。同时完善管理制度,细化岗位责任制,把责、权、利充分统一,落实到位。推行与之相配合的绩效考核制度,调动员工的积极性。绩效源于执行力,执行力源于细节,对每个岗位提出具体的岗位职责要求,推行新的绩效考核制度,调动员工对工作的积极性,使员工不断加强自我管理能力,明确工作标准,提高自我提升的动力并逐步推广。

各位评委、各位领导、同志们,今天我的演讲,很普通、很平常,没有豪言壮语,不动人、不精彩,但我向大家展示了自己一颗赤诚的心,表明了自己的态度和意志,愿把自己的聪明和才智、辛勤和汗水融进实际工作中,献给我所热爱的事业,决不辜负大家对我的厚望。最后,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:无论我这次竞聘成功与否,我都将一如既往地继续做好我应做的工作。因为结果并不是目的,能够参与,能够在参与中检验自己的能力、水平,激励自己更加奋发有为地做好工作,创造良好工作业绩,奉献给祖国和人民,才是应有的目的。我的演讲完了,谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇5

各位领导,各位同仁:

上午好!我叫,是公司办公室工作的一名员工。我1995年参加工作,今年30岁,文化程度大专。1998年至20__年10月在电信局办公室工作,负责全州办公自动化网络系统的管理,在3年的工作中,熟练掌握了办公自动化流程及办公自动化系统,并接受过省局办公自动化网络高级管理员培训。20__年10月至今,在电信实业公司负责综合办公室工作,20__年起任办公室主任。我对自己的评价是,思想稳定,集体荣誉感较强,有扎实的办公室工作素养,有脚踏实地的工作作风,有爱岗敬业的职业道德,更有用心为公司服务的工作热情。多年来办公室工作的锤炼,让我对文秘、劳动人事管理、养老保险、企业宣传报道、档案管理等办公室工作都全面的认识和实践。勤于学习和追求完美的性格让我具备了较强公文写作能力,操作计算机能力和沟通协调能力。

在电信实业的三年多时间里,作为综合办公室负责人,我通过合理安排,全面落实,不断树立办公室工作新气象,努力开创办公室工作新局面,使企业的内外关系协调、综合管理、公文信息等工作都有了起色,为公司综合办公室工作下一步更加优质高效地开展工作奠定了良好的基础。

今天我能站在这里,是组织多年的培养让我羽翼渐丰,具备了这样的能力;是领导多年的关心让我不断进步,对工作充满信心;是同事长期的支持让我倍感温暖,对未来充满期待。在这里,我要衷心的感谢组织的培养,领导的信任和同事的关心。

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇6

大家好!

办公室工作承担着、人事、宣传报道、档案管理、接待、车辆管理等工作,是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口和桥梁,是为公司各项工作起辅助作用的综合部门,既要承担琐碎的事务,又要参与政务,我将根据实际情况进行合理分工、合理调度,认真落实岗位责任制,确保办公室事务性工作井然有条。

及时传达贯彻公司决策,加强督办检查,促进各项决策的落实。认真、科学地搞好领导与领导、科室与科室之间的沟通协调工作,避免互相扯皮、推委、出现工作空档,确保各方面通力合作、默契配合、步调一致、共同推进事业发展。

从事办公室工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力和工作艺术,我将不断地提高自身素质,服从组织安排,顾全大局,维护企业班子团结,调动办公室工作人员的积极性,团结办公室人员共同搞好工作,提高服务质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往中凝聚合力。

各位领导,各位同事,在我演讲即将结束的时候,我想说:我有信心、有决心搞好公司办公室工作,与大家携手共创xx公司辉煌灿烂的明天。我更想说的是如果我在竞争中不能取胜,我仍将一如既往地努力工作,为公司奉献自己的微薄力量。谢谢。

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇7

各位领导、老师:

大家下午好!

很荣幸我走上这展示自我的舞台,但愿我这块砖能够引出后面的一块块好玉。今天,我参加竞聘的岗位是政教主任和办公室主任。我想,参加竞聘的其他同志和我一样,也是经历了一番激烈的思想斗争,怀着一种激动的心情,勇敢地走上了这个展示自我的舞台。 我的个人经历很简单。性别一看便知,年龄已经揭晓,新年联欢会上刚刚得到一只幸运(x生肖)。xx年毕业到xx中学。xx年有幸来到政教,一眨眼xx年快到,多个日日夜夜,酸甜苦辣自知晓。记住的是苦与痛,忘不掉的是欢笑!

政教主任这个职位真是让我欢喜让我忧。喜的是:近x年的政教处副主任工作经历为我今后的工作积累了丰富的经验,在前任两位主任那里我不仅学到了珍贵的管理经验,更被他们身上那种忘我工作、秉公办事、大公无私的精神所震憾,为我今后的工作指明了道路。忧的是:今后在工作中我不知还要得罪多少人!说实话,政教处的工作细小、繁杂,几乎每天都在重复着昨天的故事,可一旦某个环节出了问题,就会影响到整个学校的正常秩序。所以,政教处的工作必须做到“眼尖、腿快、嘴勤”,还有最关键的`一点就是要有奉献精神。回顾这x年来的风风雨雨,酸甜苦辣,由于别人的不理解,我伤心地哭过;由于别人的误解,我委屈地哭过;由于大家的宽容,我感动地哭过;得到大家的支持,我激动地哭过。不是有这样一句话吗?不经历风雨,又怎么会见到彩虹呢!经历了近x年的风雨洗礼,使我更有信心迎接新的挑战!如果我竞聘成功,我为自己描绘了这样一幅蓝图:在__大精神鼓舞下,更新理念。开展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,工作要有新举措。培养学生创新能力和主动获取知识的能力,协助校领导抓好我校的管理工作。继承前任政教主任的光荣传统,继续发扬团结协作精神,不断完善各类规章。做到:活动有计划,验收有总结,考核有依据,评比有结果,防止盲目性,增加透明度,政教处的工作要公平、公正、公开。

1、班主任培训有目标,落实有计划,总结有成果,个人有收获。班主任会议制度化,多层化。积极听取班主任的意见,使管理工作更加科学、完善,尽量让领导放心,班主任满意。没有最好,争取更好。

2、政教处的工作主要是育人。以人为本,德为先。根据国家的大气候,我们生存的小环境,以及当代中学生特点和我校学生现状,加强学生的日常行为规范养成教育、心理健康教育、培养学生的责任感、责任心、加强对学生的责任教育是我们今后工作的重点。

3、每学期开展的活动要有特色,学生才能有兴趣;班主任更有热情,班级管理才会有变化。活动有记录,存档备案。

4、劳动值周班的管理更加科学化,规范化,值周检查工作更加细致化,严格化,坚决杜绝形式化。

5、管理工作要责任化。政教处要对学校负责,班主任要对政教处负责,班级干部要对班主任负责。“中兴盛,是每个中人的责任”。做到:“中门有人看,中事有人管”。

6、加强各部门的配合。工作分工有中心,都为x中这个家,大家团结又协作,x中才能锦上又添花。

支持我的朋友,我绝不会让你们失望,还在考验我的朋友,请相信,我会努力实现你们的愿望,不信任我的朋友,恳请你们给我一点点希望。

最后,祝各位评委所有的希望都能如愿,祝各位领导所有的梦想都能实现,祝各位老师所有的期待都能出现,祝各位竞聘者所有的付出都能兑现!

谢谢大家

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇8

亲爱的事事灵的家人们:

大家上午好!

首先我非常感谢公司领导给了我这次竞聘的机会!同时感谢各位家人真诚的微笑和热烈的掌声。

我叫,来自总公司办公室,我今天的演讲内容主要分两部分:一是我竞聘办公室主任的优势;二是谈谈做好办公室主任的工作思路。

我竞聘的优势有几下三点:

1、我具有丰富的办公室工作经验。本人从事办公室工作13年,自03年起先后任各工程项目办公室主任。

2、我具有较强的业务能力、较高政治素质。我从最基层的文书做起,能熟练应用各种办公软件。对办公室所辖业务,如:档案、文件、印章管理、各类文案起草、会议筹备、后勤管理等,均能得心应手处理。身为一名共产党员,我能常以宽恕之心向后看,以希望之心向前看,以感激之心向上看。

3、我能严格要求自己,不断进取。多年来,工作上我能尽心尽责,业余时间注重积累,笔耕不辍,先后有多篇中、短篇小说、散文、消息、通讯发表于省、市级文学报、刊。

当然,好汉不提当年勇,隔行如隔山。加入事事灵近一个月,通过1次拓展训练和两次周六培训,以及日常工作中与众多优秀家人的接触,在我深受感动和启发的同时,我也看到了自身的不足:一是对物业行业不了解,需要尽快学习和提高。二是心态调整较慢,没有很快进入角色;三性格比较急躁,缺乏耐心。

火把可以向下,但火焰永远向上。我相信,凭借我一颗积极向上的心,和火一样的工作热情,我会尽快的学习和调整,融入到这个优秀的团队中。

著名演说家戴尔·卡耐基曾说过:“不要怕推销自己。只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个职务。”总结我自身的情况,我认为我有条件、有能力胜任办公室主任的.职务。如果我竞聘成功,我将会做好以下工作:

1、加强办公楼管理。我会逐步对公司宿舍、办公楼卫生、食堂管理、网络维护等做近一步完善和调整。

2、推进ISO质量体系认证规范运行,加强文件管理。下一步按质量体系认证要求,组织各单位学习,在整体推进的同时,加强文件管理,将办公室文件和资料控制程序、记录控制程序按规范完善收、发文等各种记录。近日,我将近三年公司下发的有效管理文件整理汇总为《管理文件汇编》,即将下发各项目,以便各位家人及时掌握和执行。

3、加强企业宣传力度,为企业快速发展擂鼓助威。随着公司一级资质就位,如何扩大企业知名度,宣传工作将不可忽视。我会利用自身优势,并号召各项目家人,对外在盘锦、报刊积极投稿;对内编制好《事事灵简报》,在公司内、外网建立、完善的基础上,将先进模范、公司发展动态及时宣传出去。

4、提高对外、对内服务质量。办公室成员结构比较新,需要加强业务学习,尽快带领办公室团队整体提高服务质量。对外处理好电话投诉、对内加强各项目、部室间的协调与沟通。

作为这次竞聘的参与者,我希望能成功,但是,我绝不会回避失败。我知道失败只是暂时的,而不是我的整个人生;智者创造机遇,强者把握机遇,弱者等待机遇。我相信,我就是把握机遇的强者。

如果各位有疑虑,那就请给我一个机会,给我一个机会,我会还您一个精彩。

谢谢大家,我的演讲完毕!

竞聘人:

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇9

此刻,站在这个竞聘的讲台,我以平常、诚恳的心态接受大家的检阅,向大家汇报自己的工作,阐述自己的理想。希望带给大家的是一个真诚、坚毅、稳重和成熟的我。

我20xx年大学本科毕业来到银行,在储蓄一线岗位工作了三年,掌握了较为丰富的银行知识;20xx年起来到办公室从事文秘工作,我虚心向老同志学习,刻苦钻研写作技巧,为了写好文章,挑灯夜战是家常便饭。通过勤学苦练练就了较为扎实的文字功底,除了参与撰写支行许多重要报告外,每年还在金融时报、银行报等各类媒体发表文章数十篇,年年被市分行评为宣传报道先进个人,在××市组织的征文比赛中也多次获奖。同时我还自学电脑,熟练地掌握了office等各类办公软件的使用,毫不自夸地说,行里除了电脑专业的同志,我的电脑水平是名列前茅的。

当然,文字和电脑水平仅仅是办公室主任岗位的基础。我觉得自身最大的优势是善于学习、善于创新。我在大学的专业与金融一点都不沾边,高考我的语文成绩不过六十多分,当初调到办公室很大的一个原因是因为我有一个报社当总编的爸爸,以为我的文字水平也很高,但其实我完全是通过此后的学习才有了现在的成绩;我进大学的时候电脑课学的是萍果机,毕业时windows95刚刚出来,根本没有机会接触,基本上是个电脑盲,正是靠着自己的不断摸索自学才有了今天的操作自如;当前,是银行向具有较强国际竞争力的现代金融企业迈进的关键时期,也是支行改革与发展的重要机遇期。时代呼唤青年人才,呼唤改革、学习与创新,办公室工作也必须顺应潮流,积极大胆地进行改革,我觉得,我的能力、我的精神能够胜任这个重任。

20xx年,支行各项工作非常艰巨,特别是存款任务前所未有,办公室作为全行的一个重要职能部门,必须全力配合,全力参与,为银行赢得市场份额尽最大的力量。一些日常性的工作如公文处理、人事和档案等今天我不多讲,重点是以下几个方面:

一是大力开展宣传,树立银行良好形象。银行是靠信用生存的企业,信用的基础是良好的企业形象,市分行行长特别重视宣传工作。宣传也是我的强项,20xx年我们要大张旗鼓以各种形式在广播电视报纸等各种媒体上宣传,特别要注重宣传的针对性和有效性,让30万元宣传费起到50万元的效果,让市民说,银行不错!让客户经理说,有了办公室的配合,我们营销省力多了!

二是加强业务培训,提高员工素质。当我们反思20xx年存款工作的时候,有没有考虑到员工素质不如人意是重要的一个方面呢?20xx年受非典等诸多因素的影响,培训工作没有正常展开。作为培训的职能管理部门,20xx必须重点抓好培训的制度建设和师资力量建设。举一个例子,行里花2万多钱买的投影仪,去年用了几次?发挥了多大作用?有几位负有培训职责的同志掌握了powerpoint幻灯的制作?

三是加强检查督促,提高服务质量。关键的一点,是当各位行长说市分行要来检查了,请办公室通知各网点注意服务的时候,我要对你们说不。只要能够做到这一点,银行的服务才会有质的提高。

四是加强企业文化,增强全行的凝聚力。20xx年银行人事激励约束机制改革力度大家已经可想而知,我们必须加强企业文化建设,开展各种丰富多彩的活动来凝聚人心,稳定人心,温暖人心,让大家充分感受无情改革,有情操作,从而更加支持改革。

各位领导、各位同事,我非常清楚地知道,自身也存在着许多不足,比如处理事情有时略显稚嫩,但是我也更自信地告诉大家,一切可以改变,只要我继续保持踏实地工作作风,不断地加强学习,我就完全可以在不断地磨砺中走向成熟。在行内,国际业务部、科技科等几位青年干部优异的表现给我树立了榜样,让我更加坚定了信心。

阿基米德曾说,给我一个支点,我可以撬起地球。我也可以告诉大家,有位才能有为,给我一个发挥才能的岗位,我可以做得更加出色,银行会因为我的存在而多一分精彩!

我愿与大家共创美好的未来,迎接银行辉煌灿烂的明天。

谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇10

尊敬的各位:

首先感谢市委、市政府以及在座的各位对我们的关怀!感谢市行政服务中心和市安全生产监督管理局的给我们这次机会!我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我是2号考生,名叫,将虚心接受大家的评判。

1977年,我高中毕业后,响应知识青年上山下乡的号召,到红花三义大队接受贫下中农再教育。1年后,考入宜昌市工业学校,学了3年的机械制造专业知识。1981年,服从组织分配,到宜都市伞厂工作,从事机械设计、机械制图和企业档案管理。使该企业档案管理水平在全宜昌地区率先达到省级先进标准。这期间,我自修了电大档案专业,获得了专科文凭和助馆职称。1991年调入市轻工业局后,我身兼数职,独当一面。不管是机关出纳工作、文件收发工作,还是系统统计工作、系统档案管理以及其他阶段性的工作,如住房制度改革、人口普查等等,我都干得很出色。系统统计工作和档案管理曾获得宜昌市级表彰,连续8年获得本市人民政府颁发的先进统计工作者荣誉称号。我的努力和付出得到了和同志们的认可。在一年一度的年终考核中,连续3年被评为“优秀等次”。

在过去的工作岗位上,我老实做人,踏实做事,20多个春秋一晃而过。近年来,随着机构改革的深入,我的工作岗位发生了多次的根本性的变化。但,千变万变,无论怎样变,我对对组织的信任没有变;老实做人踏实做事的作风没有丢;丰富的实际工作经验没有忘。如今的我,性格依然开朗,为人依然坦诚,身心健康且不乏活力。待岗期间,我边参加社会实践,边学习。学习了《宪法》、《行政许可法》等法律法规知识;学会了电脑的一般操作和汉字输入;坚持每天锻炼身体。我深信“天生我材必有用”!

今天,来参加竞聘是基于以下三点考虑:

第一,这是一次提高自己、锻炼自己的机会。无论录取与否,对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。

第二,我认为自己具备担当办公室工作人员这一职务所必须的政治素养和个人品质。

一是我的敬业比较强。对工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨。干一行,爱一行,专一行。二是我的比较活跃。接受新生事物比较快。爱学习、爱思考。工作中注意发挥主观能动性,讲究办事效率。三是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够很好地与人团结共事。

第三,我认为自己具备担当办公室工作人员这一职务所必须的知识和能力。

20多年的办公室工作经验、大专文化水平、工整的字迹、现代化办公技能以及健康的体魄,为我参加竞聘奠定了坚实的基础。

如果能够被录用,我将倍加珍惜这份来之不易的工作。无论是到市行政服务中心还是到市安监局,我将都很高兴。若有幸到市行政服务中心工作,可用七个字来概括我的打算。那就是“一重二快三推广”。

一重,就是重“服务”二字。树立全心全意为人服务的。行政服务中心是我市对外招商引资的窗口,是连接投资商和引资方的桥梁,做好服务是我们工作人员的第一要务。二快,即本着“效能便民”的原则,简化办事程序,提高办事效率,方便基层,方便群众。三推广,就是推广优质服务,如微笑服务、礼貌用语服务、普通话服务等。<莲>不用鲜花,用实际言行将我市对外招商引资的窗口装扮的绚丽多姿,以吸引更多的外商落户宜都。

如有可能到市安监局工作,将按照“一勤二稳三配合”的七字方针来开展我的工作。

一勤,就是勤动手勤用脑。手勤即抓好内务工作,搞好后勤服务。脑勤即勤学习勤思考。学习《安全生产法》,掌握《安全生产法》所确立的各项制度和原则,便于深入基层指导工作。二稳,就是要坐得稳坐得住,坚守岗位,当好联络员。时刻谨记:安全管理工作责任重大。及时掌握全市安全生产动态,迅速做好上传下达。三配合,即积极配合抓好全局。贯彻“安全第一,预防为主”的方针。安全无小事,不忽视任何一个安全隐患,协助和各个部门抓好安全生产基础工作,防患于未然。

各位,各位评委,古人说:不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。竞争上岗,有上就有下,无论是上还是下,我都将以这句话自勉,一如既往地做一个有益于人民的人、有益于社会的人。

谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇11

尊敬的领导:

大家好!我是今天的第四位竞聘者——,我来自铃木店,现任铃木店出纳员岗位。据本人的小道调查显示:我是本次竞聘会中年龄最大的一个、学历最低的一个、专业年限最少的一个,而且还是专业最不对口的一个。

那么,我为什么会站在这里呢?因为我自信——因为年龄最大,所以我更沉稳;因为学历最低,所以我更勤奋;因为专业年限最少,所以我更肯干;因为专业最不对口,所以我更能给行政工作注入新鲜的动力。

今天,站在这里,我很荣幸,也有点紧张。首先,我要感谢集团、感谢人力资源部给我们提供了这样一个试飞的平台,也要感谢在座各位领导的热情与支持。 我认为,能否当好领导的助手、参谋,能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂。

行政工作的优劣,以及能否开创新的局面,关键取决于是否有一个坚定不移地贯彻了集团的方针、政策,勇于改革、创新,具有较强的组织能力和良好的素质修养,善于博采众长,带领大家团结一致、万众一心、协调工作的领导集体。

行政办主任则是这个集休的核心。行政工作广而说之就是:积极参与政务,认真办理事务,热心搞好服务。细而说之,大到参与领导班子对重大问题的讨论和决策,为领导决策提供重要情况和科学依据;小到大量日常琐碎的事务,包括人事档案的`管理、人员的岗位培训,安全、卫生、保卫工作,做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境,办公设施及用品的管理,协调各部门及外部的关系等等。

一句话,吃、喝、拉、撒、睡,无所不管,无所不包。所以有人风趣的说办公室主任是“上管天,下管地,中间管大气”,还有人说,办公室主任要“一马当先,两袖清风,三更半夜,四肢勤快”。总之,办公室主任的职责十分繁杂,既要事事处理妥帖,又要处处带头实干。

进入21世纪,随着世贸大门向中国的敞开,越来越多新的战役在一片不见硝烟的战场上展开。21世纪的企业该如何应对这已经发生的和尚未发生的战火呢?科技的研发、资金的累积、渠道的拓展,这一切的一切,掌控这场战役的是优秀的人才。现代的成功企业无不重视人才的开发与培育。

因此,在今天这个试飞的平台上,如果我这只铃木飞来的小小鸟真的展翅高飞了,我想我要做的便是为提升大众集团、万众公司的企业文化尽一份绵薄之力。 曾经读过时尚集团关于企业文化的一篇文稿,让我至今难忘的是其中提到要把企业办得像一所学校,企业的所有员工都将是这所学校里的学生——不停的学习、无间断的进修,员工自身素质及劳动技能的提高不是恰恰推动了企业的提升吗?!

要把企业办得像个军队,企业的所有员工都将是这个军队里的战士——平日的操练,练就一身过硬的本领,军号吹响就是一支能打且善打硬仗的军队。最重要的是要让企业像一个家,所有员工都是家庭的一员——为了家庭的富足、美满他们不懈的努力。如果集团的各位领导对上述观点也给予与肯定及支持,那么为了这样一所学校、这样一支军队、这样一个家,我将在熟悉公司的日常运作后,根据公司的自身特色、员工的大众需求,在自己的职责、职权范围内开展一系列的活动,力争创造具有大众集团、万众公司鲜明特色的一所学校、一支军队、一个家。 每个人都有自身的价值,每个人都有成功的机会,每个人天生都会有所作为。感谢大家的聆听,也恳请给我一个机会——一个可以实现自身价值、一个能够有所作为的成功的机会!谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇12

尊敬的各位领导、评委:

大家好!

非常感谢公司给我这次参加竞职演讲的机会,我竞争的岗位是综合办主任一职。

下面是我的基本情况以及我对综合办工作的认识、规划设想,现在向各位领导做一下汇报。

一、个人的基本情况

我叫,28岁,大专学历,专业在读,1998年参加工作,来公司7年多的时间里,我一直负责经营管理工作。

二、对综合办工作的规划设想

办公室是一个重要的综合协调部门,综合办工作的目标是:把综合办工作建设成为精干、高效、协调有序的团结勤奋的办事部门,充分发挥它的参谋、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。根据这一目标,我将对综合办工作做以下设想。

1、为领导当好参谋、做好助手。综合办要及时准确地掌握公司主要工作的进展情况,做到心中有数,从而能够及时、准确地向领导反馈各种信息,同时也将工作中的某些问题向领导提出合理化建议和意见,从而使领导的决策更加准确、更加合理。

综合办负责人还应具备良好的协调能力,配合各科室制订好各项管理制度,处理好各科室之间的关系,坚持做到不推诿、不扯皮,团结协作,开拓进取,不断取得更大的工作成绩。

2、充分发挥办公室的窗口作用,做好对外接待工作,处理好对外各方面的关系,为公司树立良好的外部形象。

在来人来访接待工作中,我认为要做到不卑不亢、有节有礼,但是在牵扯到公司利益的时候要做到据理力争,确保公司的利益不受侵害。在处理对外各方面关系的时候,能单独处理的事情,不要再给领导添麻烦,自己处理不了的事情要及时向领导汇报,争取尽早处理。

3、做好文秘档案、合同管理工作,对于文件要按正确的处理程序进行流转,档案要按照管理要求,及时、准确归档。

文秘工作是综合办工作非常重要的一项。公司每年要收到大量的来文、来函,这就要求综合办要做到对来文、来函依据公文处理的有关规定快速处理,并按照要求督办来文、来函中所要办理的各项工作,检查落实情况,将办理情况及时、准确地反馈给领导从而使领导心中有数。

对公司的档案管理要依据档案管理的有关规定规范管理,要及时归档,防止资料遗失,任何部门借用资料必须经过领导的批准。

以上是我对综合办工作的一些浅显认识,不足之处请各位领导、评委批评指正。如果这次竞争成功,我会在新的岗位上不断地学习提高,力争在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往中凝聚合力,不辜负各位领导、评委的信任和期望。如果不成功,我也不气馁,以后无论在任何岗位,我都会一如既往地努力工作,为公司的发展奉献自己的微薄力量。

谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇13

尊敬的各位评委和同事们:

大家好!

非常感谢公司给我这次参加竞职演讲的时机,我竞争的岗位是综合办公室主任一职。下面是我的根本情况以及我对综合办工作的认识、规划设想,如今向各位指导做一下汇报。

办公室是一个重要的综合协调部门,综合办工作的目的是:把综合办工作建立成为精干、高效、协调有序的团结勤奋的办事部门,充分发挥它的参谋、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。根据这一目的,我将对综合办工作做以下设想。

1、为指导当好参谋、做好助手。综合办要及时准确地掌握公司主要工作的进展情况,做到心中有数,从而可以及时、准确地向指导反响各种信息,同时也将工作中的某些问题向指导提出合理化建议和意见,从而使指导的决策更加准确、更加合理。综合办负责人还应具备良好的协调才能,配合各科室制订好各项管理制度,处理好各科室之间的关系,坚持做到不推诿、不扯皮,团结协作,开拓进取,不断获得更大的工作成绩。

2、充分发挥办公室的窗口作用,做好对外接待工作,处理好对外各方面的关系,为公司树立良好的外部形象。在来人来访接待工作中,我认为要做到不卑不亢、有节有礼,但是在牵扯到公司利益的时候要做到据理力争,确保公司的利益不受损害。在处理对外各方面关系的时候,能单独处理的事情,不要再给指导添费事,自己处理不了的事情要及时向指导汇报,争取尽早处理。

3、做好文秘档案、合同管理工作,对于文件要按正确的处理程序进展流转,档案要按照管理要求,及时、准确归档。文秘工作是综合办工作非常重要的一项。公司每年要收到大量的来文、来函,这就要求综合办要做到对来文、来函根据公文处理的有关规定快速处理,并按照要求督办来文、来函中所要办理的'各项工作,检查落实情况,将办理情况及时、准确地反响给指导从而使指导心中有数。对公司的档案管理要根据档案管理的有关规定标准管理,要及时归档,防止资料遗失,任何部门借用资料必须经过指导的批准。

4、正确传达集团总部对平安工作的要求、指示,并及时地认真落实,积极的配合公司总部进展平安检查,且做好隐患整改工作,并及时上报隐患整改结果。把隐患、整改情况,系统地纳入到微机管理中,我认为这样便于我们监视整改并及时理解情况,更迅速的处理情况,为指导提供第一手资料。

5、做好各种办公用品、办公用具的购置和发放及各种物品的管理台帐工作。做好登记并统计好办公用品的消耗,严格控制办公用品的支出,降低办公费用的开支。

6、认真做好印鉴的使用工作,印章要专人负责,未经指导同意,任何人不得随意使用印章,做到印章的使用有制度,有登记,确保在印章方面不出问题。

从事综合办工作,要有强烈的责任感,还要有有较强的工作才能和工作艺术。我认为自己具备担任综合办主任的素质和才能。

1、我在独立工作多年,由于管理工作的要求,需要和许多人打交道,从而锻炼出了较强的人际沟通才能。在理论中,也积累了一定的管理经历。

2、我业余时间通过自学,现能纯熟使用各种办公软件,并有一定的网络知识。在思想方面,有服从指导、团结同事、严于律己、诚信为本的良好品质。并有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。

3、由于自己年轻,工作时间相对较短,经历还不够丰富,在今后的工作中还应向指导和同事们多多学习,使自己的知识不断得到充实。

以上是我对综合办工作的一些粗浅认识,缺乏之处请各位指导、评委批评指正。

假设这次竞争成功,我会在新的岗位上不断地学习进步,力争在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往中凝聚合力,不辜负各位指导、评委的信任和期望。假设不成功,我也不气馁,以后无论在任何岗位,我都会一如既往地努力工作,为公司的开展奉献自己的微薄力量。

谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇14

我非常荣幸能有这样一个机会,在各位领导和同志们面前做竞聘演讲。有人曾经这样说:一个人最大的不足是看不到自身的不足,而是看不到自身巨大的潜能,大多数人只发挥了个人潜能的及少部分。受这句话激励,我前来竞聘主任一职,让我先向大家自荐一下。

我于20xx年毕业于新疆体育学院,毕业后从事教育工作,之后受中国电信青睐,于20xx年6月调入新疆分公司工作至今。您一听就知道我的专业是体育,都说搞体育的人头脑简单四肢发达,但我不这样认为,相信所有熟悉我的同志们也不这样认为。在我从事电信工作八年的风风雨雨中,先后从事过线务员业务、综合管理业务、三代管理业务、工程建设管理业务和现任的大客户经理岗位,并多次被公司派出去学习深造,不论在那个岗位,工作上我一向力争上游,不甘落后。从事电信工作八年,我敢于并乐于向困难挑战,业务、社交和应变能力得到领导和同志们的肯定。

另外,我具备契而不舍、吃苦耐劳的精神。艰苦的体校生涯锻炼了我坚强的意志,八年的电信事业积累了丰富的工作经验,同时,我真诚,随和,风趣,宽容乐观,有较强的勾通能力。

当然我也有不足,凡事太认真,过分追求完美。如果您给我机会,相信缺点会变成优点。

竞聘主任一职,我谈几点工作设想:

1、全力以赴做好部门工作,出色完成公司下达的各项工作任务和领导交办的事务性工作。

2、围绕电信业务的特点和工作任务,做好市场调查,拿出有前瞻性、针对性、和可操作性的营销方案,拓宽电信业务,最大程度发挥企业优势,适应市场变化。

3、加强服务意识,发挥好各单位上下沟通、左右协调的的桥梁作用。

4、充分调动本部门业务人员的工作热情,多做事实,少说空话,凡事身体力行,努力营造团结向上、积极主动、生机勃勃的工作氛围。

八年的电信事业是我能够更好的为公司效力的巨大财富,有人说,机遇偏爱有准备的人,希望借我公司人事改革这个机遇,使我这块“小才”得到大用的机会。如果竞聘成功,我将不负众望,竭诚欢迎各位对我高标准严要求,那样会激发我的潜能。

最后,我要感谢各位给我机会听我心声,同时,祝各位新春快乐,万事如意!谢谢大家!

公司办公室主任竞聘的演讲稿范文 篇15

各位领导,老师,大家好:

此时我站在台前,内心很难平静,脑海里浮现出在大学时参加办公室主任竞聘讲演稿范文竞选时的情景,虽然已不再是当年放旷无畏的毛头小子,但同样感到机会的珍贵,感到在我校爬坡攻坚之时,每个中人都为之倾注的浓浓热情和激情,面对竞争形成的危机和压力,我也体味到了切切的责任感和使命感。

好汉不提当年勇,往日的功过成败并不能决定什么,但曾经的经历和积淀不失是一种学习和锻炼,确实能从中总结一定经验和教训,为未来的工作奠定基础。

面对办公室主任这个新的岗位,我自信的是:

一、不断学习、丰富提高自己。

参加工作以来,**年参加了**培训班;**年考取**大学教育硕士研究生;**年参加了**中小学校长培训班。

二、扎根基层,与中共生共荣。

自96年担任团委书记进入办公室主任竞聘报告中层管理岗位,至今已近9年磨练,且伴随着中争创省重点,改制为中的风风雨雨,对学校及各部门的情况有一定的了解;并且此间并没有完全脱离课堂。

三、明明白白做人,实实在在做事

加强个人和党性修养,作为一名20xx年党龄的普通党员,言行与各级党组织保持高度一致,塌实做事,诚实待人,有服务意识,有公仆意识。

四、大学时,年级团支书、校广播台播音员、副台长、校学生会宣传部长、学生会主席,工作后团委书记、校党总支宣传委员的经历,为自己的写作、宣传、组织协调打下一定基础,同时也掌握了一定的微机应用技术。

五、而立之年的我,精力充沛,勇于创新。

所以,假若能够竞争上岗,我会努力做到:

科学规范地做好本职工作,搞好综合协调,确保学校政令畅通,及时传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进各项决策的落实。确保学校以教育教学为中心,各方面通力合作,默契配合,及时准确掌握学校各方面工作情况,反馈收集信息,为领导决策提供可靠依据。对外广泛宣传,提高知名度,树立中新形象,加强个人修养,炼好内功,加强党性锻炼,顾全大局,团结同志,提高服务质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加活力,在沟通中凝聚合力。

然而,这一切,都需要大家的理解、信任、支持和帮助,离开大家,将是无源之水、无本之木。

各位领导,老师,我有信心,有决心做好办公室主任工作,原大家支持我,我将不遗余力,尽职尽责,和大家一起共创美好未来,迎接中辉煌的明天!我的竞聘演讲稿完毕,谢谢大家!

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