在日常生活和工作中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？
1.负责日常发票认证、专普票统计表、认证系统发票明细表及核对；
2.定期检查系统库存，对于不合理数据及时查原因；
3.购买及开具发票，发票号入系统，日常的发票发票购买、开具、保管、邮寄、作废等；
4.负责与工商、税务、经发局等政府主管部门的联系及资料传递等；
5.相关会计凭证的整理装订，领导安排的其他事项等；
1、负责公司的业务推广；
2、根据市场推广计划，完成部门业绩指标；
3、负责家装市场开拓维护；
4、家装重点的小区开发维护；
5、对建材类感兴趣，有一定了解；
6、管理客户关系以及老客户的长期维护；
7、整装公司渠道拓展；
8、领导安排的其他工作。
1、根据车间需求安排人员投放料操作，生产过程控制和产品包装运输，以及日常清洁维护等工作；
2、严格遵守各项操作规程和各项规章制度，监督下属人员进行规范化生产；
3、随时检查设备的运行状态，做好日保工作，发现问题及时上报处理，保证生产稳定安全进行；
4、在生产过程中，发现影响产品质量的情况，应及时处理或汇报；
5、节约能源、爱惜材料，杜绝浪费因素；具有改进工作质量能力和维护企业形象的意识。
1、负责维修车间的日常管理，工作和人员的调度；
2、负责车间人员的业绩考核；
3、负责对车间设备的管理和校准维护；
4、对维修班组遇到的'疑难技术问题提供支持和重点处理；
5、重点跟进处理顾客抱怨和投诉风险高的车辆问题；
6、反馈典型的重点品质问题；
7、完成领导安排的其他工作；
1、完成采购计划、下单，收集产品资料、对账等工作；
2.负责收集产品货信息，引进畅销商品；
3.掌握销售动态，对产品定位评估；
4.分析数据，及时淘汰和清退绩效差的商品；
5.采集数据合理控制库存等。
1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础；
2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整；
3、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作；
4、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。
1.根据项目策划方案完成项目目标安装部分成本测算；
2.审核项目招标安装部分清单、上限价，分析成本；
3.安装部分签证审核、安装部分变更测算造价；
4.安装材料及设备的市场调研及认价；
5.竣工结算安装审核，后评估分析工作。
1、对游戏市场有整体的了解和洞察，包括游戏行业、交易、渠道及消费者等，能够发现市场机
会和策略；
2、对游戏行业有较为深刻的洞察，对当下热点和未来趋势等有自己的理解和判断；
3、有空白市场突破和winback经验，对友商客户攻坚有策略、有打法；
4、较强的内外部资源整合能力，完成项目推动与落地。
1、负责公司招聘工作，包括应聘人员简历筛选、预约、接待及面试等；
2、及时维护更新现有招聘网站及招聘渠道，并能拓展新的招聘渠道；
3、办理人员入职、离职、调任、升职等相关手续，试用期员工跟踪以及离职人员面谈；
4、负责员工招退工、社保、公积金、居住证积分申请等事务性工作办理；
5、负责劳动合同的签订及续签，人事档案及人事信息管理；
6、完善并监督各类规章制度的实施，沟通协调与其它部门的工作；协助解决劳动争议和纠纷；
7、每月考勤统计制作，社保公积金账单制作，考勤管理；
8、组织完成公司年度KPI考核工作；
9、公司日常行政工作的开展及对接，包括：办公室氛围优化、企业文化氛围营造、年会、行政其他工作的对接等。
1、负责编制每月集团内部财务报告及财务经营状况，按时提交集团报告系统；
2、完成公司年度预算及月度滚动预算，协助分析相关财务管理报告实际和预算差异原因并提供建
设性意见；
3、协助财务总监编制各类财务报表，协助完成公司各类审计工作，督导执行财务计划的实施；
4、负责对公司主要业务指标数据进行跟踪和分析，配合完成月度季度及年度的财务分析报告，为
业务部门发展提供各项财务支持；
5、负责支持集团内销售部门制定销售计划，并定期跟踪销售计划实施过程；制定集团内各个职能
部门相关费用指标，定期维护实际费用使用情况，以及费用相关的产能贡献率。
6、作为财务职能的业务合作伙伴协助财务总监完成分配确认下属公司销售收入、成本费用、净利
润等考核指标，定期跟踪和分析实际完成情况，并提供相关财务分析报告。
6、维护财务ERP系统；
7、定期提供行业研究报告，进行公司商业价值研究，根据潜在风险和机会进行相关分析并提出预
警。
1、生产过程中关键点的数据统计
2、对统计结果数据进行登记及上报，做好统计分析
3、建立统计台帐，并做好统计资料的保管工作，分类存放，及时提供有关收据
1、负责公司月度财务变动分析，基于业务，对关键经营数据和财务数据进行整合、分析，协助出具管理分析报告，及时反映业务情况，发现财务和经营相关问题，并提出解决方案、推动改善；
2、跨多部门与各团队紧密合作和沟通，通过将财务结果和分析指标与业务运营特点及阶段相结合，对业务进展情况进行深入分析，并协助管理层不断完善和优化业务线财务分析体系；
3、负责公司财务报表及各类财务数据对外披露工作，保证披露的及时性、准确性和合理性
4、其他临时性分析工作
1、负责车间生产计划任务下达，协助生产经理对物料进行统筹协调；
2、负责班组长的。管理、生产计件工资的核算；
3、负责车间系统生产订单输入/半成品报工及计划跟进、统计等工作；
4、负责车间新产品配件统计、收发管及新产品用料统计等工作；
5、协助生产经理进行现场5S的管理
6、负责设备点检表及保养计划表单的打印、收发、保管；
7、负责加工车间耗材（刀具、丝攻/钻头等）的申购和保管；
8、完成临时安排之任务；
1、负责品牌电商店铺天猫/京东的整体视觉创意设计工作，提升品牌线上整体形象；
2、负责日常电商设计工作，如专题页、产品页、H5、后台装修等；
3、根据电商平台各类活动主题，制作设计相关活动页面、专题、素材图片等；
4、配合品牌线上(电商、站外)宣传，完成相关视觉设计工作；
1、根据生产计划组织有序生产，确保订单准时、保质交期。
2、加强对生产过程的原辅包、在制品、成品的数量管理，做好物料平衡和损耗控制。
3、做好员工培训与团队建设，提升人员的操作技能和技巧，打造优质、高效的。生产团队。
4、监督乳化配制和包装生产的各个环节，确保生产过程的质量、效率、损耗、安全等生产指标的达成。
5、推进现场6S管理和GMP规范，管理好车间环境及卫生等要求。
6、协调好与品质部、研发部及部门的关系，使产品工艺符合大生产实际需求。
7、优化生产流程，提升人均效率。
(一)机修班工作范围：
1、负责酒店冷热水系统、排水系统、消防水系统的运行管理及设备保养维修；
2、负责酒店所有卫生间洁具、五金构件维修保养；
3、负责酒店洗涤机械设备、清洁卫生机械设备、各餐厅厨房机械设备的维修保养；
4、负责应急发电机的'运行检查及维修保养；
5、负责酒店所有手推车、门地弹簧的维修保养及五金构件修理；
6、负责风、电焊施工及机加工件、五金构件的加工制造。
(二)机修工岗位职责：
1、坚守岗位，服从指挥，对领导安排工作负责，当班时间不可擅离职守；
2、严格执行设备保养制度和操作规程，保证工作质量，按时完成任务；
3、接到维修通知要迅速及时到位，维修完成立即返回班组待令；
4、水系统巡检工要按巡检制度规定时间和巡检路线认真巡检，并做运行记录。发现问题，立即报告工程师；
5、认真学习专业知识，熟悉设备结构、性能及系统情况，做到判断故障准确，维修快捷；
6、维修人员违反制度，拖延时间或修理质量低劣，造成影响营业或损坏设备，追究当事者责任。
1.负责殡仪馆内本部门微机操作。
2.爱护设备，禁止非工作人员进人微机室；出现问题及时向财务部门报告，以便及时排除故障，恢复正常工作。
3.对无工作责任人员拒绝上机操作，不听从劝说的及时向分管领导报告。
4.保持设备及操作室卫生良好，保证微机正常工作。
1、负责人事行政相关事务：考勤、社保等业务办理，宿舍等行政事务管理；
2、负责相关产品的测试、统计与分析
3、对实验室相关设备进行日常维护、保养
(一)综合装修班工作范围：
1、负责家具、木器的修理和翻新；
2、负责墙纸、地毯、天花、玻璃等各种装修的修理；
3、负责墙壁、天花、金属结构的油漆翻新；
4、负责大理石、云石、瓷片饰面的修补；
5、负责土建结构方面渗漏水处理；
6、负责酒店各类门锁的安装和修理；
7、在力所能及的情况下，承担酒店部分装修改造工程和木器家具的。制作或改造。
(二)综合装修工岗位职责：
1、遵守员工守则，严格执行各种规章制度；
2、服从派工安排，认真细致、保质按时完成工作任务。工作中发现问题及时请示报告；
3、热爱本职工作，努力学习技术，不断提高业务水平，做到一专多能；
4、严格遵守操作规程，正确处理各种机具，并做到勤保养、善保管；
5、遇有抢修任务时，积极参加抢修，未完成不得下班，如当时不能修复的工作要妥善处理，以确保酒店正常营业和酒店装修格调的完美；
6、树立强烈的酒店意识，文明施工，宾客至上。维修工作时，尽量不影响客人，公共场所施工设施工广告牌或加设围栏。自觉做好施工现场收尾工作，保持酒店的优美环境。
一、积极完成下达的。各项任务，模范遵守厂部各项。
二、抓好车间调度、派工工作，合理安排劳动力，协调班组关系，作到均衡生产。
三、切实抓好车间质量管理，严格检验。发生质量事故要做出鉴定分析，及时报厂部处理。
四、抓好车间文明生产，抓好劳动纪律和工作，严格操作规程。
五、负责车间员工培训工作，不断提高员工的思想素质、业务素质和技术素质，定期对工人进行考核。
六、抓好工期管理，落实到点。积极组织有关部门的关系。
七、认真做好车间各项统计，按时上报各种报表，建立车间业务技术档案。
八、抓好车间工具、设备、辅助消耗量的管理，厉行节约，杜绝浪费。
1、根据生产计划要求编制生产作业计划，合理派工；
2、严格按作业计划进行巡检，监督生产过程中各个环节的质量；
3、及时解决客户投诉、制造过程中的。质量问题，不合格品返工，按照质量体系要求处理，并提交记录；
4、针对生产中所使用的技术图纸进行有效管控，参与工艺环节的变革与改进；
5、增进与采购部门、质量部门、工艺设计部门的沟通与协调工作，及时解决生产过程中遇到的障碍；
6、负责车间员工的管理、培训和培养。
1、维护现有招聘渠道(招聘网站、招聘APP、线下招聘渠道)，及时更新，评估公司现有招聘岗位在各平台的招聘效果；
2、负责招聘广告的撰写，充分了解和掌握各岗位人员的在编及缺编情况；
3、利用各类招聘渠道发布招聘广告，并能够拓展招聘渠道，以满足公司的人才需求；
4、执行招聘信息发布、简历甄选、面试邀约、人员推选、候选人入职跟进等工作；
5、不断的优化完善业务线招聘流程， 控制招聘风险；
6、定期进行公司人员结构分析及人才盘点，建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
7、建立并实时更新完善行业人才地图，建立外部储备人才库；
8、适时提出工作合理化改进建议；
1. 全面负责注射剂、冻干粉针车间的日常生产、质量和安全管理工作
2. 依据GMP进行生产，严格按工艺规程、岗位SOP的标准操作规程进行操作，完成生产任务
3. 负责车间的安全生产和设备维护工作，对存在安全隐患和运行故障的设备，及时反馈，待消除隐患后再行生产
4. 服从公司或上级领导的工作安排，积极配合部门主管的相关工作。
1、参与制定质量管理相关制度；
2、负责钢结构项目的工厂制作进行质量控制及各工序的跟踪检查及验收；
3 负责制定项目质量检查计划，完成检查报告。
(一)锅炉班工作范围：
1、负责锅炉蒸气系统的运行管理；
2、负责锅炉及其所属各种设备及蒸气管道、阀门的维修保养和故障检修；
3、负责厨房蒸气设备的检修保养；
4、负责锅炉水质处理，洗涤水质处理和空调水质处理化验检查；
(二)锅炉工岗位职责：
1、负责锅炉及其设备等运行及检修保养工作；
2、负责锅炉原油的加温工作；
3、严格执行各种设备安全操作规程及巡检制度，做好各种运行参数记录；
4、坚守岗位，任何时间不得无人值班或私自离岗；
5、不断学习新技术，提高运行管理水平；
6、勤检查、勤调节，保持锅炉燃烧稳定，做好节能工作；
7、做好日常各项保养工作，消灭“跑”、“冒”、“滴”、“漏”几种坏现象；
8、做好除氧器的'正常运转，使蒸气控制在102oc—106oc之间；
9、定期进行水化验，做好各种化验药品的配制；
10、做好每年锅炉年检工作，保养好各种化验仪器。
1.按照公司各部门用人需求及部门定编，负责新员工的招聘录用；
2.拟定公司员工培训目标、方针，建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划；
3.负责公司薪酬管理制度、福利制度的拟定、修正完善及实施；
4.负责公司员工劳动合同的签订、续订，负责员工的内部异动；
5.负责办理公司员工的各类保险，及停办离职，退休员工各类保险工作；
6.对本部门工作负主要责任，监督指导下属的工作。
1、能独立完成市政项目从进场到竣工的资料的编制、管理与报送；
2、负责工程部档案文件的归档、移交；
3、负责工程资料、图纸的管理，工程文件的处理；
4、深入施工现场，完成每个工程节点的资料，确保完整、准确无误；
5、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理；
6、完成上级交办的其他任务。
1、负责装配车间各生产线的生产运作，根据生产计划合理组织生产，并检查、指导生产计划的执行情况，确保按时按质按量完成生
产任务；
2、负责装配车间新机型装配团队组建，与技术开发、工业工程等部门合作按照项目进度准时完成机器的安装调试。
3、负责装配车间装配工艺的制定及标准化作业指导书的`编制；
4、主导装配车间生产流程、产线布局等的持续改善，提高生产效率；
5、负责产品生产过程质量控制，对质量问题进行原因分析及制定改善，协调、解决并反馈前道工序产品质量问题；