计划员的岗位职责(精选10篇)
1、需求计划管理;
2、制定公司生产计划,指导车间计划员制定合理的排程;。
3、制定产能计划,提前上报人力,设备能力等资源需求;
4、维护MRP系统,确保物料计划的准确。与物料采购员沟通物料需求;
5、 满足客户交付要求, 监控库存及订单及时完成入库
1、生产计划的编排、制定、跟进与实施安排。
2、物料计划制定。
3、物料采购审核。
4、物料管理目标达成。
5、相关部门的沟通与协调。
6、订单评审。
7、ISO9000、5S的执行与督导。
8、部门人员的培训。
9、沟通仓库管理、客诉反应及客户满意度调查。
1、 会看懂图纸,列清明细;
2、 根据图纸与要求制作设备BOM;
3、 与生产主管商量安排设备安装时间节点;
4、 熟悉ERP系统与基本操作;
5、 根据设备订单,合理分配外购件与自制件;运用ERP系统下单制作;
6、 跟催零件的到货情况;
7、 配合仓库配货,送到装配车间;
8、 在装配与精加工过程中存在的问题及时与技术部沟通,记录与解决问题;
9、 生产车间的内勤事项处理;
任职要求:
1、大学专科以上;
2、2年以上服装相关工作经验;
3、通晓企业管理知识;具备采购供应、生产管理、统计分析、数据处理方面的知识;
4、掌握word,excel等办公软件使用方法;
5、具有很强的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。
1.安排和带领生产人员,执行车间日排产计划,保障产线运作流畅,异常问题及时上报;
2.各种物料、成品、半成品正确的摆放和标示.工序之间周转需保留原始记录备查;
3.生产设备,工装夹具等维护完好,无丢失或损坏现象;
4.根据车间要求认真执行员工日常绩效考核,尽可能的培养多能工;
5.每日按时组织员工召开班会,对员工日常考勤进行统计,异常出勤人员应及时上报计划协调沟通处理;
6.下班前将当天的生产日报和生产交接班记录填写完整,报表下交给车间计划员,汇总当班产能数据 ;
1、 负责确保生产,按车间计划员的计划完成生产;
2、负责控制车间的生产成本,努力提高产品合格率;
3、负责监督车间的质量合格产品,杜绝不合格品流入下道工序;
4、负责按5S管理原则做好生产现场的监督管理工作,确保车间安全生产;
5、协助车间主任做好和相关部门的协调、沟通工作,及时解决各种生产中的突发问题;
6、负责做好下属员工的监督管理工作,并对其工作业绩进行考核;
8、协助车间主任管理监督本车间安全检查工作并建立安全工作场所遇有安全隐患原因立即进行整改;
9、完成上级领导交付的其他工作任务。
岗位职责:
1、商品需求规划(下单节奏(提前单、追翻单节奏)、订单生产进度跟进);
2、根据商品销售计划,制定生产计划,确保销售和生产及时出货;
3、负责指导编制面辅料、物料采购计划,并监督计划执行,以确保生产顺利进行;
4、负责产品供应链各环节的数据报表统计及分析,提出供应链优化建议,协助部门推进供应链优化落地;
5、协助生产经理对设计、供应、营销各环节进行协调沟通。
1、根据生产线上各单位的工作情况,合理安排生产计划,提高生产效率;
2、定期下达指导性生产计划,如每周或每月下达一次;
3、按项目进行管理划分,根据客户的需求变动及时调整生产计划,保证不同项目都能按时交货;
4、负责协助制定产品的材料采购计划,合理控制企业的生产成本;
5、实时跟进生产流程中的各个环节,如产品的质量检测等,根据不同问题进行生产计划上的'调整,按时完成客户的货物要求。
负责制定月生产计划;
负责制订日生产排产计划;
跟进生产完成状况,对异常情况及时处理与上报;
品库存的控制和报警;
库存呆滞成品的统计上报和提出处理建议;
市场缺货的跟进处理和及时上报;
特殊订单的处理;
新产品试产物料及生产调配工作;
平滑生产产能和物料供应提前期;
1、编制日生产计划、临时计划、统计日生产量与出货量明细;
2、日、周、月生产达成率的统计和分析;
3、提供日产量报表给相关领导;
4、发货跟踪;
5、记录表单收集、整理、归档;
6、严格按照5S管理规定执行车间生产管理;