项目销售经理岗位职责（精选32篇）
岗位职责:
1、在销售总监领导下,负责公司区域市场开发业务,完成公司下达的区域业务年度目标。
2. 承接和维护良好的市政客户关系网络,保持与客户的良好沟通,持续获得新的商业机会;
3. 市场研究和竞争分析,制定合理的市场决策。
4. 协同相关资源及部门以配合营销工作。
5.对分管区域内项目的.重要环节进行把控,组织或参与项目谈判,组织开展合同文本编制与签订合同谈判;
任职资格:
1.环境工程、工商管理、市场营销等相关专业本科以上学历者优先;
2. 3年以上环保水处理市场开拓(市政污水、生态治理等)工作经历;
3.对水处理基本工艺熟悉了解
4.市场开拓、执行能力强,项目谈判经验丰富,熟悉项目开发流程;具有一定的环保业务资源;
5.拥有丰富水处理行业资源、具有水处理工艺技术基础者有限考虑,或在大型水处理集团公司工作经历优先考虑。
1、酒店客房销售预订及房控，完成销售指标。
2、负责市场调研和需求分析，预测市场分配情况。
3、负责年度销售的预测，目标的制定分解及落实。
4、制定销售计划和销售预算。
5、拜访潜在客户，签订协议及重要客户维护。
岗位职责：
1、与总监一起负责销售团队的组建，培训、激励与考核工作；
2、负责所合作项目工作流程和管理流程的对接；
3、负责管理销售团队，指导、带领团队完成销售业绩指标及其他相关工作任务；
4、负责项目客户关系的维护，并与合作伙伴进行良好的沟通与配合；
5、负责带领团队针对合作项目拓展客户，完成销售业绩。
任职条件：
1、专科或以上学历，3年以上北京市高端一手楼盘销售管理经验（顺义、孙河区域和门头沟、石景山区域）；
2、在本区域销售过别墅项目，熟悉区域楼盘及市场行情；
3、有区域资源的优先考虑；
4、具备卓越的沟通影响力，能够应用工具和方法论解决日常的.销售问题；
5、具有高度的事业心、责任感与敬业意识，诚实守信、团队合作、追求卓越！
1、负责本部门各项业务(如销售合同按揭催款)的完成。
2、定期对本部员工进行考核考查，对多次考核考查不合格的员工进行处罚或解聘。
3、及时提交销售报表，汇报所收集的信息意见及出现的问题。
4、对销售现场的整体监督管理与控制。
5、主持售楼中心的整体运作工作，组织实施公司有关销售方面的决议，负责完成公司下达的销售任务。
6、(及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息，认真做好售前和售后的各项服务工作。
7、提请聘任或者解聘本部门员工。
8、与人事部门共同拟订售楼部的基本管理制度。
9、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。
10、负责售出单位认购书的签收与审核。
11、制定员工的招聘教育与培训计划。
12、参与项目策划工作，负责售楼处样板房方案及装修标准方案的制定工作和组织实施工作。
13、培训销售人员，指挥协调现场人员，营造销售气氛，辅助成交。
14、协助和参与项目销售策划。
15、制定阶段性销售计划，组织实施售楼部年度工作和销售计划，并完成销售计划。
16、拟订售楼中心佣金提成及奖励方案。
17、制定售楼中心员工的具体管理规章。
18、行使公司和上级授予的其他权利。
【岗位职责】
1、负责餐厅的业务开发和客户群拓展，寻访写字楼、公司的企业客户或者团队客户;
2、与餐厅的市场顾问公司一道，完成餐厅的市场活动的策划和落地;
3、与商场的市场团队一道，完成餐厅在商场内的各项活动的对接和关系维护;
【岗位要求】
1、大专以上学历
2、2年以上餐厅推广经验
3、有餐厅推广渠道
4、积极进取、有上进心
5、善于沟通
职责：
1、完成部门下达的电商销售任务指标，确保达成率及增长率，优化费用投入;
2、现有电商平台维护及新平台拓展(进场、铺货、销售跟进、日常运营、营销活动策划及执行、客情维护、售后服务等);
3、根据公司规划制定合理的电商运营推广方案;
4、负责电商平台的拓展与运行管理，熟悉移动端app推广、移动互联、流媒体、新媒体、信息流(今日头条、广点通、朋友圈广告等渠道)及其它渠道，保持和相关电子商务平台服务商的沟通，能运用网络推广手段提高平台的访问量及传播效果，注重网络推广信息扩散率、信息到达率、流量转化率及网络零售业绩;
5、定期提供数据分析报告，对政策执行、协议签订、活动开展进行跟进与评估等，找出相应的改进方法，促进线上销售及品牌推广;
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，电子商务专业优先，熟悉电子商务运营各个环节;
2、有2年以上电商平台销售的实操经验，熟练各个推广渠道及方法;
3、具备一定的电商平台和网络的维护与管理能力，敏锐的市场判断及数据分析能力;
4、有一定的抗压能力、工作创新能力、团队协作意识。
5、能适应出差。
岗位职责:
1、负责地产、酒店项目集采商务攻关与销售工作，完成部门下达的年度销售目标;
2、做好集采项目的合约、设计、采购日常常商务工作，特别是推进电工产品在工程项目上的`应用与销售;
3、收集各系统行业、协会项目信息与客户意见，并完成部门相关营销、售后、合同、结算完成进度等意见;
4、配合相关落地商的产品技术、报价、选型工作。
任职资格:
1、大专以上学历，3年以上建材行业相关工作经验;
2、具有地产、酒店项目可操作资源及一定的转化率;
3、有工程项目实际操作能力，熟悉招投标、送样选型，标书制作等业务过程;
4、热爱销售行业，具有良好的语言表达能力，思维能力。
5、具有团队精神和服务意识，有协作和协调能力，致力与更好服务各客户。
工程项目销售经理岗位
1、负责公司产品(智能化办事大厅软硬件建设及系统集成项目)的销售及推广;
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的`收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
7、熟悉政府采购流程，从事过政府采购软硬件销售行业优先考虑;
8、具备独立标书制作经验优先考虑。
职责：
1、开拓门锁、回水器、车桩以及其它智能家居产品电商运营平台、社交主流媒体圈及生活圈渠道合作;
2、对接电商平台并维护良好商务合作关系，寻找公司产品新的合作点及电商渠道，挖掘新的盈利增长点;
3、负责拓展方案及商务合作条款的制定，对合作机构(平台)进行跟踪考核，保证项目有效运行、推进及盈利;
任职要求：
1、大专及以上学历，3年及以上电商渠道拓展工作经验;
2、对主流电商平台或新兴电商渠道合作有丰富经验(包括但不限于：天猫、京东等)
3、对电商平台运营流程清晰，具备线上销售渠道开拓、产品定位、市场营销及管理能力;
4、具备电商平台及对接渠道资源者优先，相似背景如具有门锁、智能家居等类似成功案例为佳;
岗位职责:
1、在销售总监领导下，负责公司区域市场开发业务，完成公司下达的区域业务年度目标。
2. 承接和维护良好的市政客户关系网络，保持与客户的良好沟通，持续获得新的.商业机会;
3. 市场研究和竞争分析，制定合理的市场决策。
4. 协同相关资源及部门以配合营销工作。
5.对分管区域内项目的重要环节进行把控，组织或参与项目谈判，组织开展合同文本编制与签订合同谈判;
任职资格:
1.环境工程、工商管理、市场营销等相关专业本科以上学历者优先;
2. 3年以上环保水处理市场开拓(市政污水、生态治理等)工作经历;
3.对水处理基本工艺熟悉了解
4.市场开拓、执行能力强，项目谈判经验丰富，熟悉项目开发流程;具有一定的环保业务资源;
5.拥有丰富水处理行业资源、具有水处理工艺技术基础者有限考虑，或在大型水处理集团公司工作经历优先考虑。
节能项目销售经理岗位
职责：
1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标
2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标
3、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度
6、上级领导交待的其他工作事项。
任职要求：
1、性别、年龄不限，计算机、市场营销等相关专业优先
2、有系统集成项目运作经验优先
3、熟悉政府采购流程者优先，有行业销售经历者优先
4、具有清晰的思路和敏锐的'判断力，较强商业机会捕捉能力和商务谈判能力，立开发客户并完成销售任务
5、逻辑分析、表达、文字提案能力强，并具备快速准确的应能力，立思考和解决问题能力
6、热爱销售工作，具有进取精神，能承受工作压力坚韧不拔，良好的团队合作能力、学习能力，不断提高自身的修养和技能
7、具有较强的市场分析能力，对产品数据敏感，思维清晰而有条理
要求A
岗位职责：
1、拟订分管区域/系统的周期销售目标，并按周、月、季、年完成各产品销售目标；
2、在分管区域/系统内积极配合经销商分销工作，达到铺货目标；
3、及时处理分管销售区域/系统内客户投诉问题；
4、负责分管区域/系统货款的回收；
5、竞品市场信息的搜集与分析；
6、公司销售费用的管控；
7、根据公司销售数据进行分析，制定符合公司渠道拓展的'策略；
任职要求：
专科以上学历，3年以上快消品销售管理经验，1年以上同岗位工作经验。
要求B
工作职责：
1、对销售支持事务进行统筹、管理；制定和规范相关的销售行政流程（如要货计划、订单处理、库存管理等）；
2、做好销售数据的统筹及分析，为公司业务决策提供支持；
3、监控及协调销售部所有内部运作事宜，确保内部运作的顺畅；
4、做好内外客户服务工作，包括外部客户投诉处理、物流配送、订单处理、库存管理等相关工作；
5、负责受理、检查各级销售区域市场及业务人员内、外部投诉，处理并及时汇报；
6、负责各类文件、销售报表、传真的起草、收发、传递、分类、存档及管理工作；
7、负责营销部会议的会务工作，并做好记录，整理会议记要；
8、负责营销部各级业务人员各项费用的汇总整理，报财务部审核；
9、培养销售支持团队；
10、完成上级交办的其它工作
任职资格：
1、熟悉沃尔玛、大润发、华润万家、家乐福、卜蜂莲花、新一佳等KA系统门店配送流程及订单管理；
2、大专以上学历，五年以上销售后勤工作经验；
3、具备相应的文秘知识、市场营销知识、财务知识、物流管理知识；
4、对市场营销工作有较深刻的了解，对数据敏感；
5、了解统计软件的使用，具有良好的数据分析能力和沟通协调能力；
6、熟练操作办公软件和办公自动化设备；
7、工作认真仔细，女性优先考虑。
岗位职责：
1、公司有稳定客户、对既有的客户进行维护
2、为公司开发及寻找代理品种，并建立销售团队
3、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；
4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；
5、树立公司的`良好形象，对公司商业秘密做到保密。
任职要求：
1、有3年以上医疗销售工作经验，有熟悉超声、放射等医疗设备及医疗耗材（血透）等销售经验、独立完成过招投标者优先；
2、专科及以上学历，医药、营销类相关专业；
3、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱销售服务工作；
4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；
5、身体健康，具有独立分析和解决问题的能力
职责：
1、负责公司主营业务互联网政务、融合通信、系统集成、安检设备等在华中区域的市场开拓及销售管理工作
2、根据公司业务发展需要及区域市场和行业特点，制定并实施相应的市场战略和市场开拓计划，确保所辖区域的市场占有率和销售目标的.实现
3、通过各种渠道挖掘潜在目标客户，建立和保持良好的业务关系
4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系
5、负责组织完成所辖区域重项目的策划、跟进、投标、合同签订及回款。
岗位职责:
1、负责环保工程客户项目、系统客户的营销与运作:客户项目包括:水环境综合整治、水生态修复治理工程、农村生活污水治理工程等;
2、开拓新市场、发展新客户，负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
3、拟订销售目标计划，定期汇报销售状况、客户分析，完成销售目标;
4、完成上级领导交代的其他工作任务。
任职要求:
1、男女不限，形象好，气质佳，大专及以上学历;
2、具有出色的.语言表达和沟通能力，善于进行客户分析，有良好的销售策略技巧;
3、良好的职业形象、组织观念及团队精神，准确了解客户状态，收集客户信息;
4、具有市政、水利、环保行业业务经验、大项目运作经验、政府项目运作经验的优先考虑;
5、能够适应出差。
职责：
1、针对广东教育行业、政府行业和企业客户开展产品销售、系统集成业务;
2、向客户提供专业的集成方案、产品方案等信息化建设咨询服务，提供满足客户需求的`解决方案;
3、维护现有客户资源并开发新项目，负责项目招投标工作;
4、根据公司要求制定销售计划，完成销售任务。
职责描述：
上市集团公司，晋升，欢迎应届生毕业生来挑战高薪！
待遇：无责任底薪+高额绩效+五险，15天超长年假，年收入10—15万
工作在室内，不需要出差！
职位要求：
1、1年以上销售经验，熟悉销售流程思路；
2、善于学习和，有通过创新方式提高销售成果和销售效率的经验或经历；
3、性格开朗、外向，工作富有激情，有较强的抗压能力；
4、有保险、直销、培训行业经验优先考虑。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
销售经理的岗位职责13
开发新客户，负责收集客户的资料并进行沟通，通过网络，电话，拜访等多种渠道邀约客户。
充分了解客户的'需要，针对客户需求为客户提供专业解决方案
维护客户关系，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；
1、协助销售总监处理各种内勤事项，如财务报销、客户档案归类整理，数据记录与核实。
2、业务跟单处理工作
3 、负责公司销售及其他销售相关文件资料的归类、管理工作。
4、负责销售人员周报的汇总统计，并就相关信息整理归档。
5、协助销售总监对销售人员的销售费用、市场费用做初期审核，并做好历史记录。
6、完成销售总监临时交办的其他任务。
职责
1、参与公司提供的专业知识、销售技能及销售管理的培训及考核;
2、搜寻潜在目标客户群、潜在客户的接洽及项目跟进并完成销售;
3、项目推进过程中与客户进行技术沟通并解答疑问;
4、与公司内部设计、工程部门的项目衔接;
5、销售渠道的搜索及接洽，建立并维护稳固合作关系，以取得目标客户;
6、销售优秀且具备管理能力晋升销售经理，组建团队并管理。
任职资格
1、男女不限，接受应届生;
2、工作积极主动、逻辑思维清晰，较强进取心，能承受工作压力;
3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神;
4、具备销售管理能力;
5、学习能力强，有挑战精神。
1、会员权益办理，会员关系维护；
2、根据销售计划开展会员储值卡销售工作；
3、主导各类型的企业专场活动及定制派对、宴会餐饮策划及执行；
4、协助部门经理制定合理的商业运营阶段促销推广政策；
5、负责会员服务日常运作，收集及建立客户台账。
1，发展会员、场地出租活动客人沟通、商务协议签订及客户资源的维护、团客签约预订等;
2，精通OTA，熟练运营OTA渠道、及OTA渠道的维护，查看各店网站排名，检查各个网站的房型首图，封面首图，检查各个OTA网站价钱，检查各网站挂牌情况，线下营销手法(协议旅行团;
3，VIP顾客接待，尤其是定期贡献值较稳定的高质量客户;
4，根据分店房态价格日常监控，实际情况进行房价建议调控、外网展示检查、代理跟价问题处理并在不同的实际制定针对性的促销政策;
5、对经营数据保持敏感，随时关注，协助店总进行数据收集、分析工作。
6，客户档案建立，记录消费，回访等;
7，能出色完成公司对销售经理的业绩考核;
8，亲和力强，语言沟通能力强，团队协作强，能自动自发完成工作;
1 负责执行所属区域的战略规划与市场策略;
2 负责发现省区业绩目标达成中的问题，提出针对性的解决方案，达成业绩目标;
3 负责执行所辖省区经营规划，进行成本与利润管理，达成省区经营目标;
4 管理区域内的重点客户，维系客情，协助客户成长，提升客户价值;
5 负责所辖地区的城市经理及销售人员管理，包括招聘、培训、指导、监督;执行人材培养规划;
6 负责与所辖地政府维持良好关系，树立良好的公司形象;
7 领导临时交待的其他工作。
1、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
2、协助总经理制定公司战略发展规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解并监督执行;
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;
4、负责各类文件的分类呈送，请总经理阅批并转有关部门处理;
5、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录，做好决议、决定等文件的起草、发布;
6、做好公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作;
7、协调、安排总经理的工作日程和各项事务，督办、协调及落实总经理交办的其他工作;
8、每日各部门营销数据整理汇总，分析
9、负责总经理相关公文管理，起草相应文件及资料，做好上传与下达
10、总经理临时交代事项处理及反馈
职责：
1.客户关系拓展与维护，收集客户需求;
2.协同中后端形成方案，达成合作意向;完成投标或谈判，落单及合同签署;项目实施后，负责监督协调交付工作，完成回款;
3.完成部门分配的销售任务，完成收入与利润的指标考核;
4.项目分析与复盘，形成成功或失败的案例模板，经验分享。
5.负责商机与客户的整体管理。
任职资格：
1.全日制大学本科及以上学历，且具有2年及以上相关工作经验;
2.认同公司核心价值观，具有良好的思想品质和道德素质;
3.对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力，有较强的组织管理能力和决策力;
4.对行业(政府、交通、医疗、金融、教育等)信息化有较为深入了解，并有相应的客户资源;
5.具有系统集成行业相关从业经验，有系统集成项目类项目的销售业绩积累;
6.具有在大型系统集成公司、IT公司从事网络架构设计岗位经验及业绩积累者优先。
1、餐厅的业务开发、客户群的管理维系
2、与商超配合，促进餐厅流量业务转化
3、餐厅的私域流量开发及线上推广
4、善于沟通、有上进心
5、有一定客户资源
职责描述：
1、协助营销总监的管理，负责案场销售工作，把控所辖之专案前期及销售中期价格策略、销售策略、销售节点；
2、配合营销总监制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖惩计划；
3、参与制定并推行公司关于各专案营销问题决策及营销总体企划方案；
4、建立和管理销售队伍；
5、做好客户的开拓和维护；
6、做好销售人员的销售指导和培训。
任职要求：
1、28—40岁，专科以上学历，建筑设计、工程管理、房产管理及相关专业；
2、从事过地产营销策划类工作，5年以上销售管理经验，3—4年以上房地产行业同等工作经验；
3、需有较强的'客户开拓能力及亲和力；熟练掌握商务谈判技巧，善于沟通，文字表达能力强；
4、了解消费者心理，善于对销售现场信息进行定量及定性分析；
5、有极强的语言表达和沟通能力，有较好的管理能力、执行能力；
6、具备较强的集体荣誉感和工作责任心。
岗位职责
1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈；
2、监督、汇报部门销售任务的完成情况；
3、控制并管理部门的整体业务发展，并对现场售楼处进行管理；
4、开展销售代表的培训，以有效完成公司销售经营目标；
5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。
任职资格：
1、大专以上学历，年龄23—35岁，性别不限；
2、形象良好，沟通能力强，有较高的活动策划能力；
3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
4、接人待物大方得体，细致耐心；
5、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境；
6、工作积极主动，认真负责；做事有条理，善于处理繁杂事务；
一、职责：
1、拓展事业部内各类业务，研究行业内外客户，挖掘潜在需求，最终达成签订合同
2、收集与分析客户需求，对需求变更进行控制，与相关部门协同合作
3、负责与客户和用户及其他利益相关者定期沟通，维护客户关系
4、负责向产品经理及时反馈市场及用户实际需求
二、岗位要求：
1、大专及以上学历，计算机、通信、市场营销相关专业，熟悉信息化建设体系
2、五年以上工作经验，拥有一定的集成业务知识及业务理解
3、拥有良好的沟通能力及环境适应能力
4、有用户资源或渠道资源
岗位职责：
1、协助营销制定、执行项目各阶段营销策略；
2、根据项目各阶段销售需要，制定、执行销售方案；
3、根据项目各阶段营销策略，组织、实施各类营销活动；
4、协调相关部门，整合各专业资源，保障各级销售计划的有效实施；
5、负责公司各项品牌整合推广活动的实施。
任职要求：
1、本科以上学历，房地产经营管理、市场营销、新闻传播等相关专业；
2、三年以上珠三角、同岗位工作经验；
3、对房地产营销工作的深入理解，具备较强的`实际操作经验
4、较强的语言表达、逻辑思维、组织执行、人际沟通能力
1.负责门店业绩、销售计划、量化目标的制定和落实;
2.负责组织销售市场调研、信息收集和政策法规的研究，及时掌握市场动态;
3.跟踪把握市场行情，认真组织落实和努力完成门店的业绩销售目标。
4.负责门店内会议、培训、商圈调研等各项业务;
5.及时协调和整理客户和业主相关信息，认真做好门店各项服务工作。
6.把握重点顾客，协助参加谈判和签定合约。
职责
1、根据公司年初销售任务，制定销售计划、回款计划;
2、完成目标市场拓展和销售任务;
3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系;
4、负责合同签订，催收项目款事项;
5、完成领导安排的其他事项。
任职资格
1、大专及以上学历，营销、管理、计算机等相关专业;
2、较好的组织、策划能力，具良好的市场开拓能力;
3、良好的沟通、协调能力,较强的执行能力和团队协作精神;
4、有3年销售工作经验，有智慧教育、弱电智能化、数据中心机房销售经验优先。
职责：
1、负责经销商渠道运营和维护，达成销售业绩，对现有经销商的维护、扶持和管理;
2、制定月度/周度目标、计划，带领团队按计划跟进渠道情况，定期总结，提交改善方案;
3、优化和改善系统性的销售运维体系;
4、推动经销商制定目标计划，跟进经销商的执行情况，给予指导和市场支持;
5、建立和维护经销商关系;
6、负责对团队公司状况背景、产品专业知识、销售管理方法等相关技能培训，培养公司销售团队;
7、完成上级交代的其它事项。
""任职要求：
1、有3年以上销售、渠道管理工作经验;
2、具备大区、省区销售管理经验，直销行业、食品行业优先;
3、能熟练使用基本办公软件的操作(PPT,数据分析等);
4.沟通能力强，工作责任心强，并能接受出差和加班。"
岗位职责
1.全面负责宴会和会议，展示会等的推销、预订工作;
2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准，制定宴会销售部规章制度并指挥实施;
3与餐饮部总监和行政总厨沟通协调，共同议定宴会菜单及价格;
4.与其他部门沟通、协调、密切配合。
岗位要求
1.具有酒店宴会销售岗位工作经验，特别是包厢宴会的销售，能结合行业特点开展整体市场营销工作，有一定的客户积累，团队合作精神;
2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;
3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;
4.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。